Description du stage Groupe France Télécom Orange

Au travers du réseau des boutiques, les Agences Distribution commercialisent l'ensemble des produits et services de la marque Orange auprès des clients Grand Public et professionnels.


Contexte :
Intégré à l'équipe Ressources Humaines, vous assistez le préventeur de l'unité.
Missions principales :
- Vous identifiez les exigences réglementaires applicables à l'unité et réalisez un état des non-conformités qui devront être levées (ce travail sera effectué sur un outil de suivi existant sur tableau excel).
- Vous assistez les managers dans la mise en œuvre des consignes de sécurité et règlementation qui concernent leur périmètre d'activité.
- Vous participez à la mise à jour du document unique (DU), notamment à propos de l'intégration de l'évaluation des risques psychosociaux.
- Vous assurez le suivi du tableau de bord Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail, vous en extrayez les informations permettant d'alimenter certains indicateurs.
- Suite au dernier audit portant sur le Système de Management de la Santé et de la Sécurité au Travail (SMSST), vous êtes force de proposition pour établir un plan d'actions visant à corriger les points signalés faibles ou non-conformes.


Profil recherché :

En formation Master 1 ou 2 :
Management de la qualité, de la sécurité et de l'environnement
Management de la Performance et des Risques par l'Approche QSE
Vous avez une bonne connaissance de la réglementation dans le domaine RH.
Vous avez une bonne capacité d'écoute et d'adaptabilité.
Vous êtes rigoureux.
Vous maîtrisez les outils bureautiques.
Vous avez le permis de conduire, des déplacements sont à prévoir sur le territoire. (Rhône Alpes)

Le plus de l'offre :
Intégration dans l'équipe Ressources Humaines
Lieu : Lyon ou Annecy
Durée du stage : 6 mois
Début de stage souhaité : Février 2012

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POUR POSTULER :
http://orange.contactrh.com/jobs/3573/1496169