Description du stage Segula

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un Chargé de recrutement (H/F) pour un stage d'une durée minimum de 6 mois.
Vous participez aux différentes étapes du processus de recrutement de profils dans le domaine du Ferroviaire. Dans ce cadre, vous avez pour missions de:


- Analyser les profils recherchés par le biais des fiches de poste,
- Rédiger et publier les annonces,
- Réaliser le sourcing des CV's sur nos différents jobboards,
- Effectuer une pré- sélection téléphonique des candidats,
- Intégrer les CV's validés dans notre outil de gestion de candidatures,
- Mener les entretiens d'embauche en binôme avec nos ingénieurs d'affaires ou responsables de Business Unit,
- Rédiger des compte- rendus d'entretien,
-S'assurer du suivi des candidatures dans notre outil et informer les candidats de ce suivi,
-Participer d'une manière ponctuelle aux salons et forums.



De niveau Bac+5 en école de commerce ou dans une université (RH, AES, Droit, ...), vous avez un intérêt pour les ressources humaines et le recrutement. Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Internet). Idéalement, vous avez une première expérience en recrutement et une connaissance du secteur ferroviaire.
Vous êtes reconnu par votre rigueur, votre excellent sens relationnel et votre tempérament tenace. Votre autonomie et votre goût du travail en équipe vous permettront de réussir dans ce poste.
Si vous recherchez un stage formateur, dans un milieu très dynamique et concurrentiel, rejoignez-nous.

Le stage peut- être effectué à Strasbourg (67) ou à La Rochelle (17).