Description
- Gérer l'administration du personnel (contrats, absences, congés, dossiers RH).
- Assurer la mise à jour et le suivi des dossiers du personnel.
- Aider à la gestion de la paie et des déclarations sociales.
- Suivre les indicateurs RH et réaliser des reportings.
- Participer à la mise en oeuvre des processus RH en accord avec la législation du travail.
Date de début
27 mars, 2025
Expérience
1_7
Profil
- Candidat(e) souhaitant intégrer la formation Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines sur ETUDIS.NET.
- Excellente organisation et rigueur.
- Bon relationnel et capacité d'écoute.
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH.
Répartition du temps de travail
Full time
Fonction
RH_Personnel_Formation
Durée (Mois)
1
Formation
RJ/Qualif/Technicien_B2
Secteur
Enseign_forma
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