Assistant Manager en alternance (H/F)

  • Manpower
  • Nantes, France
  • août 06, 2022

Description

Manpower France est une marque de ManpowerGroup France qui propose aux entreprises des solutions en matière de recrutement sous la ligne de service Conseil Recrutement, des solutions aux besoins de flexibilité sous la ligne de service Référence Intérim et au travers d’un réseau d’agences Experts & Cadres organisé en 9 hyper-spécialisations pour comprendre au mieux vos métiers et vous garantir le meilleur accompagnement. Conseil Recrutement : un cabinet de recrutement à vos côtés Conseil Recrutement est constitué d’un réseau de 100 cabinets de recrutement implantés dans les plus grandes villes de France et animé par 400 consultants spécialisés. Parce que chaque recrutement est un défi en termes de compétences, d’adaptabilité et de performance, Conseil Recrutement apporte des réponses concrètes et sur-mesure : · La connaissance approfondie de vos bassins d’emploi, de vos métiers et de votre secteur d’activité. · Une approche RH innovante et des outils d’évaluation exclusifs pour aller au-delà du CV. · Une gamme de solutions complète : pour des recrutements individuels ou en nombre, pour des prestations complètes ou d’assistance. Référence Intérim : la réponse à vos besoins de flexibilité Référence Intérim est constitué d’un réseau de 700 agences, présentes sur tout le territoire et dans tous les bassins d’emploi, et animé par 3 700 collaborateurs. Il répond de façon réactive, fiable et responsable aux besoins de flexibilité des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activité. Experts&Cadres : Un réseau spécialisé au service de votre métier Bénéficiez de l’accompagnement sur-mesure de nos consultants spécialisés pour trouver la meilleure opportunité professionnelle que ce soit en CDI, en CDD en Intérim ou en Management de transition partout en France. · 9 hyper-spécialisations : Finance, Engineering, Digital, Corporate, Construction, Sales & Marketing, Supply Chain, HR & legal, Life Science · 50 agences dédiées · 100 consultants recrutement spécialisés En 2021, Manpower France c’est : · + 20 000 offres d’emploi en CDI, CDD, CDI-Intérimaire, alternance et intérim · 18 000 recrutement en CDD et CDI par an · 90 000 intérimaires en poste chaque jour · 45 000 entreprises clientes Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : · Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi en CDI, CDD, CDI-intérimaire, intérim, formations dans tous les secteurs d’activité · Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale sur le territoire depuis 65 ans, forte d’un réseau de 800 agences et cabinets de recrutement · Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +45 000 Talents engagés bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés · Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) · Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, cooptation, parrainage …)
Vous préparez un Bachelor Assistant Manager ? Vous souhaitez le faire en contrat d'apprentissage ? Lisez notre annonce ! Envie de rejoindre un groupe aux valeurs fortes ? Manpower & La Banque Postale Assurances travaillent ensemble pour intégrer, former et accompagner leurs futurs collaborateurs. Le Cabinet de recrutement Manpower Nantes, recrute un Assistant de Manager (H/F) en contrat d'apprentissage à La Chapelle Sur Erdre. Vous êtes le support aux managers des sites de Nantes et Poitiers dans le quotidien et sur les points clés du management. A ce titre, vous avez 4 grandes missions : Analyse - Mesure et analyse des performances des équipes afin d'aider les managers à cibler les actions, - Analyse des insatisfactions et des causes irritantes pour le client en lien avec les managers, - Analyse et apport de solutions sur des stratégies de pilotage, - Analyse des bonnes pratiques managériales au sein du pôle indemnisation. Animation - Support à l'animation de la relation client au sein du pôle sinistres - Animation de l'amélioration continue au quotidien à travers différentes actions en collaboration avec les managers , - Organisation de la restitution des consignes à travers différents supports, - Contribution à l'organisation de challenge au sein du pôle sinistres. Accompagnement de la relation client - Réalisation régulière d'écoutes afin de comprendre la relation client, - Participation à la construction des plans d'accompagnement collaborateurs structurés et s'assurer du bon suivi par les managers, - Organisation de coachings et d'autres actions d'accompagnement en collaboration avec le manager, - Création de supports adaptés aux besoins des conseillers (métier, relation client?). Découverte de la supervision - Découverte du pilotage et de la gestion de l'activité opérationnelle, - Participation à la tenue des fichiers de suivi du capacitaire des managers. Vous préparez un Bachelor Assistanat Manager ou Audencia en contrat d'apprentissage. Vous devez être titulaire d'un niveau BAC +2. Vous savez faire preuve d'adaptation et d'organisation. Vous avez une posture et des qualités propres à la relation client. Ponctuellement, vous pouvez vous déplacer sur le site de Poitiers. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique sur votre motivation avec le cabinet de recrutement - Tests de personnalité et entretien de débriefing avec le cabinet de recrutement - Entretien RH et manager avec la Banque Postale Assurances. Motivé.e par le poste ? Postulez ! Pour plus d'informations, contactez Chloé au Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap