Responsable du pôle Infrastructures, eau et énergie à Amman H/F

  • Agence française de développement - AFD
  • 31 Rue de Valenton, 94000 Créteil, France
  • juil. 15, 2019
CDI

Description

Entité

Groupe AFD

Date de début

juil. 15, 2019

Expérience

10 ans et plus

Mission

L'agence d'Amman couvre les opérations en Jordanie et en Irak La Jordanie est confrontée depuis plusieurs années à de nombreux défis : une rareté de la ressource en eau parmi la plus importante au monde. Pôle de stabilité dans la région, le pays bénéficie par ailleurs de financements à des conditions très privilégiées des bailleurs et de la communauté internationale. La concurrence entre bailleurs est forte et l'AFD doit se positionner sur des segments sur lesquels elle peut justifier d'une forte valeur ajoutée (assistance technique, mobilisation de fonds délégués pour compte de tiers). Il s'agit en particulier de projets de grandes infrastructures complexes (eau, énergie notamment mais aussi transports et déchets), souvent menés en cofinancement avec d'autres bailleurs et qui constituent à l'heure actuelle l'essentiel de son portefeuille. En Irak, les enjeux portent sur la réhabilitation des infrastructues et services de base, prioritairement dans l'eau urbaine et l'irrigation, ainsi que pour l'électricité. Le poste vise à assurer le développement et le suivi du portefeuille de financements de projets dans les secteurs de l'eau et de l'énergie, dont les objectifs représentent environ 150M€ d'engagements annuels en Jordanie et 80 M€ en Irak. La structuration du portefeuille repose sur une combinaison de prêts de politique publique et de financements de projets (selon une répartition indicative de 60%/40%) en Jordanie et en prêts et dons projets en Irak. I. Actions opérationnelles 1. Participer à l'animation, au développement et au suivi des activités opérationnelles : • Prospecter, instruire et formaliser des opérations relevant des secteurs de l'eau et de l'énergie • Assurer le suivi en exécution du portefeuille de financements, en propre, en gestion pour compte de tiers ou en cofinancements (KfW, BEI), 2. Contribuer à la production intellectuelle de l'agence et participer à l'animation du dialogue sectoriel : •Contribuer à la définition de la stratégie pays •Assurer le suivi des travaux d'assistance technique et analytiques •Contribuer à l'animation d'un dialogue sectoriel autour des prêts de politiques publiques sectoriel, dans l'eau et l'énergie et suivi des relations avec le bureau régional de Proparco 3. Assurer tous les contacts extérieurs dans le cadre de ses activités : •Etablir et entretenir des contacts avec les partenaires locaux de l'agence (autorités locales, ambassade de France, bailleurs, contreparties, ONG...) pour un portefeuille de projets quasi-exclusivement en co-financement. Référent(e) changement climatique et environnement au sein de l'agence. II. Actions de management - Responsable du pôle Infrastructures, eau et énergie, un des deux pôles de l'agence d'Amman ; - Superviser et assister le travail de deux chargés de mission locaux seniors (un sur l'eau et un sur l'énergie) ; - Participer à la stratégie de développement de l'agence

Profil

Le poste requiert une formation initiale d'ingénieur et une pratique professionnelle confirmée de 7 ans minimum dans le secteur de l'eau et de l'assainissement, de l'énergie, ou de secteurs proches (déchets, transports, etc.) aussi bien sur les aspects techniques qu'institutionnels. Cette expérience aura spécifiquement été acquise dans le domaine de l'ingénierie, de la gestion des ressources et/ou d'exploitation. Elle aura été acquise en partie dans les pays en voie de développement mais aussi en France. Une expérience dans la conduite de projets est souhaitée. Par ailleurs, le poste requiert un esprit de synthèse, des capacités rédactionnelles importantes et un bon relationnel. Compte tenu du domaine géographique d'intervention et des nombreuses relations avec les bailleurs de fonds présents dans ce secteur, la maîtrise de l'anglais est indispensable et celle de l'arabe sera considérée comme un atout. Ce poste requiert également une expérience en management d'équipes. Aptitudes et comportements professionnels attendus • Expérience en management d'équipes • Aptitude à anticiper, programmer et suivre l'exécution des plans de charge de l'agence (opérationnel, gestion, connaissances…). • Très bon relationnel. Capacité de dialogue et de négociation. • Capacité à innover en matière de conception et de modalités de mise en œuvre des projets

Date de publication

juil. 15, 2019

Niveau d'étude

Bac + 5 / M 2

Langues à maitriser

Arabe

Niveau de maitrise

Opérationnel tâches simples

Specialisation

Ecole d'ingénieur

Secteur

Ingénierie du développement

Sous secteur

Infrastructure et énergie - transport