Stage - Business Developer

  • La Relève
  • nov. 06, 2020
STAGE

Description

Cette entreprise est une société de portage salarial qui propose un accompagnement de qualité dans un secteur en plein essor. Forte d’un réseau de consultants et de partenaires qui leur font confiance depuis 3 ans, cette startup connait une belle croissance et recherche un profil business developer pour accompagner son développement commercial.

En binôme avec un ingénieur d’affaires, le/la stagiaire aura pour mission principale l’accompagnement des consultants dans les différentes étapes de leur parcours en portage salarial (contact téléphonique – suivi contractuel – liaison avec les services transverses). Il/elle sera plus précisément en charge de : BUSINESS DEVELOPMENT : - Développement et fidélisation des clients existants - Prospection de nouveaux clients et partenaires - Gestion de la relation clients (DSI, Achats...) - Etude de la concurrence ADMINISTRATION DES VENTES : - Suivi des contrats de sous-traitance - Saisie des éléments de facturation clients RESSOURCES HUMAINES : - Suivi individuel des consultants - Interface administrative avec les consultants afin de les accompagner dans leurs problématiques variées et quotidiennes (informations, attestations, tenue de leurs dossiers...) - Veille au respect des lois et des réglementations en vigueur dans l'entreprise (code du travail, convention collective, accords...)

- Pour occuper ce poste, vous devez faire preuve d’une très bonne communication orale et écrite, d’une maîtrise des outils informatiques de base (courriel, bureautique…) et d’un sens aigu de l’organisation. - Face à vos interlocuteurs et votre équipe, vous vous devez d’être à l’écoute, savoir synthétiser, transmettre une information, argumenter, et négocier. Le goût du contact et le sens du service sont donc deux qualités indispensables. - Autonome dans votre travail, vous serez amené à gérer votre propre périmètre. En vous positionnant en tant qu’accompagnateur des projets des consultants, vous découvrirez toutes les richesses de ce secteur d’activité qui vous donnera à la fois une dimension commerciale mais aussi RH et vous permettra d’acquérir autant de compétences sur des domaines comme le juridique, le social ou encore la fiscalité. - De bac+3 à bac+5 en gestion et administration, ressources humaines ou école de commerce, vous recherchez un stage de fin d’études de 4 à 6 mois avec le souhait de vous inscrire dans la durée au sein de l’entreprise (notre objectif est le recrutement en CDI à la fin du stage s’il est concluant). Une expérience dans un cabinet de conseil ou une ESN est un plus.

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Salaire

900 - 1200

Date de publication

nov. 06, 2020