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Gestionnaire Ressources Humaines H/F

  • credit-agricole-Amundi
  • Ile-de-France
  • 25 juil., 2023
CDI

Description

Amundi recherche un(e) candidat(e) au poste de Gestionnaire Ressources Humaines / HRBP. Rattaché à un (ou plusieurs) Responsable RH / Divisional HR de pôle, le gestionnaire RH prend en charge le suivi d’un périmètre de gestion individuelle composé de différentes Business Line ou équipes. Ses missions s’articulent autour de 3 rôles clefs - Un rôle régalien afin de porter la stratégie de l’entreprise et d’en poser le cadre : Mettre en œuvre les politiques de ressources humaines d’Amundi au sein du périmètre dont il a la charge et ce en cohérence avec les axes stratégiques RH, les enjeux du périmètre et plus largement ceux de l’entreprise ; Contribuer en lien avec le RRH et le manager à la définition des budgets d’effectifs, veiller à leur respect, piloter le suivi et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre. -  Un rôle de Business Partner auprès des managers Conseiller les managers et identifier avec eux les solutions possibles afin de répondre aux besoins des organisations : évolution des structures, recrutement, mobilité, formation, gestion de la performance, développement des équipes, … ; Challenger les managers dans leurs organisations ; Développer une culture RH au sein de la communauté des managers.   - Un rôle de connaissance des collaborateurs et du périmètre Rencontrer de manière régulière les collaborateurs du périmètre et conduire les entretiens de gestion ; Accompagner les collaborateurs dans leurs projets de carrière (mobilité, développement professionnel, …) ; Animer la mobilité interne au sein d’Amundi (ou du Groupe Crédit Agricole SA) en liaison avec les autres acteurs RH et les managers ; Effectuer les recrutements et contribuer à l’intégration des collaborateurs ; Piloter et animer les temps forts RH dans son périmètre : camapgne d’évaluation, de rémunération, de formation, comité carrière et revue de collaborateurs, …. ; Le Gestionnaire RH doit également participer au sein de la DRH d’Amundi à l’animation du collectif via des initiatives et projets RH transversaux.

Parcours d'accompagnement mentoré dès votre prise de poste

Non

Lettre de motivation requise

Non

Expérience

6 - 10 ans

Profil

Ressources Humaines

Niveau d'étude

Bac + 4 / M1
credit-agricole-Amundi
A propos de credit-agricole-Amundi
 

Amundi est une société française de gestion d'actifs. Avec 1 729 milliards d'euros d'encours gérés à fin 20201, elle se classe à la première place des entreprises de gestion d'actifs en Europe et parmi les principaux acteurs mondiaux de ce secteur.

Créée le , la société est issue de la fusion entre les activités de gestion d'actifs du Crédit agricole (Crédit agricole Asset Management, CAAM) et de la Société générale (Société générale Asset Management, SGAM). Depuis , le groupe Amundi est coté en Bourse sur Euronext en étant majoritairement détenu par Crédit agricole S.A.

Sur le plan juridique, le groupe Amundi possède Amundi Asset Management ainsi que plusieurs filiales dans l'univers de la gestion d'actifs, notamment CPR Asset Management (CPR AM) et BFT Investment Managers (BFT IM) en France. En 2016, le groupe Amundi a annoncé le rachat de Pioneer Investments, filiale de gestion d'actifs d'Unicredit, et a procédé à une fusion avec cette entité en 2017.

Les activités d'Amundi sont multiples dans le domaine de la gestion d'actifs. L'entreprise est notamment présente dans le domaine de la gestion active via une gamme d'OPCVM (gestion actions, gestion obligataire, gestion diversifiée, gestion de produits structurés et gestion de trésorerie) ainsi que dans le domaine de la gestion passive en étant un émetteur d'ETF et un gestionnaire de fonds indiciels. La société est également présente sur le segment de l'investissement en actifs réels et alternatifs (immobilier et private equity notamment). Son offre s’adresse aux investisseurs particuliers et aux investisseurs institutionnels, sous forme de produits collectifs ou de mandats d’investissement. Auprès du grand public, Amundi est principalement connu pour ses activités dans le domaine de l'épargne salariale. L'entreprise dispose également d'un pôle de recherche et d'analyse réalisant des publications régulières au sujet de la conjoncture économique mondiale et de l'évolution des marchés boursiers.

Le groupe Amundi possède des bureaux dans plusieurs pays du monde, notamment en Europe, en Asie et aux États-Unis, et estime compter environ 100 millions de clients particuliers directs ou indirects ainsi que 1 000 clients institutionnels dans le monde2.

 
 
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