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Au sein d’une équipe de passionnés, tu es l’interlocuteur.rice privilégié.e de la clientèle du magasin et à ce titre, tes missions sont les suivantes: Tu es entièrement disponible pour tes clients que tu accueilles. Tes échanges avec les clients te permettent de découvrir leurs besoins et ainsi de leur proposer des solutions complétes (produits, prestations atelier, services…) Ta maitrise des produits et des services Norauto constituent ta boîte à outils, ce qui te permet de développer les ventes en offrant un accompagnement personnalisé à ta clientèle. Tu prends soin de ton magasin en assurant une belle mise en avant des produits, un remplissage de qualité et en étant le garant de la bonne gestion des stocks. Tu communiques par tous les moyens, les promotions et les solutions d’accompagnement afin de dynamiser les ventes (Pass Entretien, Service Carte Grise, Prestations Ateliers, Point de contact services prestataires : carglass, carméléon...). Commerçant(e) dans l’âme, l’expérience client est au coeur de tes préoccupations : tu aimes connaître tes clients, comprendre leurs besoins et leur apporter les solutions les plus adaptées. Travailler en équipe ? Ca c’est ton truc! Tu participes activement à la vie du magasin et favorise la communication avec les équipes atelier. Organisé.e, rigoureux.se, tu sais gérer tes priorités et la polyvalence de tes missions. Ta sensibilité au secteur de l’automobile sera appréciée. Et si tu n’es pas un as de l’auto, en tout cas tu fais preuve de curiosité sur le sujet ! Sache qu'au sein de l'enseigne, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence.

Rattaché au Responsable d'agence vous intégrez l'agence d'Angers et ses équipes dynamiques ! VOS CHALLENGES Vous êtes le garant de la bonne gestion de votre unité : • Encadrement et management des responsables de groupe et /ou tout ou partie de l'équipe. • Informations régulières auprès des équipes sur le fonctionnement du service, les évolutions de l'entreprise et les projets de changement • Définition des plans de recrutement, de formation et de qualification de ses équipes • Réalisation des entretiens d'évaluation et de progrès de ses collaborateurs • Force de proposition auprès de sa hiérarchie dans la gestion de carrière des ses collaborateurs Vous intervenez sur le développement commercial : • Participation à la définition du PAC Agence et déclinaison pour son unité. • Réalisation des visites commerciales et analyser les besoins clients/prospects • Support aux équipes commerciales dans la rédaction d'offres. • Participation à des évènements commerciaux ou à des réseaux d'entreprises • Traitement des contentieux techniques, commerciaux ou financiers avec les clients • Impulser auprès de ses équipes des comportements commerciaux Et enfin, vous participez aux actions opérationnelles : • Définition, mise en œuvre et suivi des plans d'actions pour atteindre les objectifs de CA. • Anticipation et gestion des surcharges ou de sous-charges avec les Responsables de groupe et rechercher des solutions internes ou externes • Élaboration avec hiérarchie le budget de son service et mettre en place les investissements techniques ou humains validés • Suivi des productions individuelles et des indicateurs de gestion pour mettre en place les plans d'actions nécessaires • Expliquer et faire appliquer les politiques d'entreprise dans les différents domaines (temps alloués, méthodologies de travail, frais de déplacements, Qualité, SSE, …) (• En fonction du profil, réaliser une production individuelle relevant de sa spécialité technique dans des prestations à valeur ajoutée (accompagnement technique ou formation).) CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ? IL POURRAIT L'ETRE ! De formation supérieure Ecole d'Ingénieur, Ecole de commerce ou équivalent, vous disposez d'une expérience réussie en encadrement d'équipe et en commerce au sein d'une société de prestations de services à forte connotation technique. Personne de terrain, vous avez une appétence évidente pour la technique. Vous êtes rigoureux, méthodique et êtes reconnu pour votre autonomie. Vous disposez d'un leadership certain. Orienté satisfaction client, vous disposez d'un réel sens du service et votre relationnel assuré ne vous fait jamais défaut. Enfin, vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes titulaire du permis B. Rejoindre Apave, c'est partager une culture et de fortes valeurs riches de plus de 150 ans d'expérience!

Pour notre Direction du SI Réseau (80 collaborateurs), nous recherchons un(e) Chef de Projet Décisionnel, intégré(e) au Service Organisation et Activités Transverses, qui assure la maintenance et l'évolution d'applications couvrant plusieurs métiers (Organisation et pilotage de l'activité des points de contact, Marketing, Communication, Contrôle des risques, Finance…). Rattaché(e) au Responsable du service, vous interviendrez sur les missions suivantes : • Pilotage des projets, des besoins utilisateurs jusqu'à la garantie après mise en production • Collecte et qualification des besoins des métiers • Coordination des différents acteurs et pilotage du centre de service (3 à 6 interlocuteurs) y compris dans les travaux de réalisation (conception, architecture, normes, …) • Planification des travaux à mener et suivi de leur réalisation • Gestion des incidents • Recette et suivi des mises en production • Reporting et suivi de l'avancement du projet dans le respect du planning et du budget Le périmètre du poste concerne le SI Organisation et pilotage de l'activité. Il est composé d'outils de types pilotage et décisionnel dans lesquels les domaines métier présentent une certaine complexité fonctionnelle, un caractère transverse important (aussi bien métier que SI) et où la qualité de la data est essentielle. La connaissance de l'environnement technique suivant est souhaitée mais pas impérative : Informatica / DB2 BLU / SAP / BO / Java / Oracle / MySQL

AFTRAL : 1er organisme de formation professionnelle en Transport et Logistique en France. Depuis plus de 60 ans, nous accompagnons les jeunes, les adultes et les entreprises en leur apportant une expertise et un savoir-faire de qualité en matière de formations. AFTRAL, c'est aujourd'hui plus 2200 collaborateurs et 100 centres de formations implantés partout en France pour répondre au mieux aux besoins des entreprises et aux personnes désireuses de se former à ces métiers. De nombreuses opportunités sont à saisir tout au long de l'année pour rejoindre nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… alors n'hésitez pas à consulter régulièrement notre page AFTRAL RECRUTE. AFTRAL reconnait tous les talents ; tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si notre futur talent, c'était vous ?

AFTRAL : 1er organisme de formation professionnelle en Transport et Logistique en France. Depuis plus de 60 ans, nous accompagnons les jeunes, les adultes et les entreprises en leur apportant une expertise et un savoir-faire de qualité en matière de formations. AFTRAL, c'est aujourd'hui plus 2200 collaborateurs et 100 centres de formations implantés partout en France pour répondre au mieux aux besoins des entreprises et aux personnes désireuses de se former à ces métiers. De nombreuses opportunités sont à saisir tout au long de l'année pour rejoindre nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… alors n'hésitez pas à consulter régulièrement notre page AFTRAL RECRUTE. AFTRAL reconnait tous les talents ; tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si notre futur talent, c'était vous ?

AFTRAL : 1er organisme de formation professionnelle en Transport et Logistique en France. Depuis plus de 60 ans, nous accompagnons les jeunes, les adultes et les entreprises en leur apportant une expertise et un savoir-faire de qualité en matière de formations. AFTRAL, c'est aujourd'hui plus 2200 collaborateurs et 100 centres de formations implantés partout en France pour répondre au mieux aux besoins des entreprises et aux personnes désireuses de se former à ces métiers. De nombreuses opportunités sont à saisir tout au long de l'année pour rejoindre nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… alors n'hésitez pas à consulter régulièrement notre page AFTRAL RECRUTE. AFTRAL reconnait tous les talents ; tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si notre futur talent, c'était vous ?

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Foncia recrute pour son agence de Brétignolles sur Mer (85) un(e) Consultant(e) Immobilier Transaction. Nos équipes Transaction accompagnent nos clients dans leurs projets immobiliers en délivrant des services de qualité, innovants et adaptés à leurs attentes. En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la notoriété de notre enseigne, de puissants outils marketing, de la synergie des métiers du Groupe via nos portefeuilles d'administration de biens et des outils de commercialisation et de prospection à la pointe de la technologie ! Votre satisfaction et votre développement professionnel étant au cœur de notre politique de carrière, nous vous offrons également : - Un parcours d'intégration individualisé ; - Des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services ; - Un véritable parcours professionnel qualifiant adapté à vos compétences et vos ambitions ; - Des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs ; - Les moyens de réussir avec des outils et un accompagnement quotidien assuré par un Directeur des Ventes. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché(e) au Directeur des Ventes et êtes intégré(e) au sein d'une implantation à fort potentiel. Vous intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. - Elaboration et suivi des plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; - Gestion des offres entre acquéreur et vendeurs ; - Recherche de nouveaux leads à l'aide de notre activité d'administration de biens ; - Traitement des leads acquéreurs, en flux poussé et des leads vendeurs ; - Proposition des produits et services du Groupe ; - Gestion administrative de vos ventes ; Etre notre partenaire privilégié dans l'accomplissement de notre Stratégie Commerciale du Groupe ! Vous bénéficierez d'un statut de salarié VRP, qui peut être junior, expert ou élite selon votre expérience, avec un système d'avance sur commissions ayant un taux de commissionnement très attractif (taux d'entrée-sortie en paliers jusqu'à 40% selon le chiffre d'affaires réalisé), des primes sur objectifs calculées sur le chiffre d'affaire réalisé à l'année en fonction du statut, etc.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Foncia recrute pour son agence de Saint Gilles Croix de Vie (85) un(e) Consultant(e) Immobilier Transaction Expert(e). Nos équipes Transaction accompagnent nos clients dans leurs projets immobiliers en délivrant des services de qualité, innovants et adaptés à leurs attentes. Ce que nous vous offrons : En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la notoriété de notre enseigne, de puissants outils marketing, de la synergie des métiers du Groupe via nos portefeuilles d'administration de biens et des outils de commercialisation et de prospection à la pointe de la technologie ! Votre satisfaction et votre développement professionnel étant au cœur de notre politique de carrière, nous vous offrons également : - Un parcours d'intégration individualisé ; - Des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services ; - Un véritable parcours professionnel qualifiant adapté à vos compétences et vos ambitions ; - Des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs ; - Les moyens de réussir avec des outils et un accompagnement quotidien assuré par un Directeur des Ventes. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché(e) au Directeur des Ventes et êtes intégré(e) au sein d'une implantation à fort potentiel. Vous intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. - Elaboration et suivi des plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; - Gestion des offres entre acquéreur et vendeurs ; - Recherche de nouveaux leads à l'aide de notre activité d'administration de biens ; - Traitement des leads acquéreurs, en flux poussé et des leads vendeurs ; - Proposition des produits et services du Groupe ; - Gestion administrative de vos ventes ; - Etre notre partenaire privilégié dans l'accomplissement de notre Stratégie Commerciale du Groupe ! Vous bénéficierez d'un statut de salarié VRP, qui peut être cadre expert ou élite selon votre expérience, avec un système d'avance sur commissions ayant un taux de commissionnement très attractif (taux d'entrée-sortie en paliers jusqu'à 40% selon le chiffre d'affaires réalisé), des primes sur objectifs calculées sur le chiffre d'affaires réalisé à l'année en fonction du statut, etc.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Foncia recrute pour son agence de Angers (49) un(e) Consultant(e) Immobilier Transaction Confirmé(e). Nos équipes Transaction accompagnent nos clients dans leurs projets immobiliers en délivrant des services de qualité, innovants et adaptés à leurs attentes. Ce que nous vous offrons : En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la notoriété de notre enseigne, de puissants outils marketing, de la synergie des métiers du Groupe via nos portefeuilles d'administration de biens et des outils de commercialisation et de prospection à la pointe de la technologie ! Votre satisfaction et votre développement professionnel étant au cœur de notre politique de carrière, nous vous offrons également : - Un parcours d'intégration individualisé ; - Des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services ; - Un véritable parcours professionnel qualifiant adapté à vos compétences et vos ambitions ; - Des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs ; - Les moyens de réussir avec des outils et un accompagnement quotidien assuré par un Directeur des Ventes. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché(e) au Directeur des Ventes et êtes intégré(e) au sein d'une implantation à fort potentiel. Vous intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. - Elaboration et suivi des plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; - Gestion des offres entre acquéreur et vendeurs ; - Recherche de nouveaux leads à l'aide de notre activité d'administration de biens ; - Traitement des leads acquéreurs, en flux poussé et des leads vendeurs ; - Proposition des produits et services du Groupe ; - Gestion administrative de vos ventes ; - Etre notre partenaire privilégié dans l'accomplissement de notre Stratégie Commerciale du Groupe ! Vous bénéficierez d'un statut de salarié VRP, qui peut être cadre expert ou élite selon votre expérience, avec un système d'avance sur commissions ayant un taux de commissionnement très attractif (taux d'entrée-sortie en paliers jusqu'à 40% selon le chiffre d'affaires réalisé), des primes sur objectifs calculées sur le chiffre d'affaires réalisé à l'année en fonction du statut, etc.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Foncia recrute pour son agence de Saumur (49) un(e) Consultant(e) Immobilier Transaction. Nos équipes Transaction accompagnent nos clients dans leurs projets immobiliers en délivrant des services de qualité, innovants et adaptés à leurs attentes. En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la notoriété de notre enseigne, de puissants outils marketing, de la synergie des métiers du Groupe via nos portefeuilles d'administration de biens et des outils de commercialisation et de prospection à la pointe de la technologie ! Votre satisfaction et votre développement professionnel étant au cœur de notre politique de carrière, nous vous offrons également : - Un parcours d'intégration individualisé ; - Des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services ; - Un véritable parcours professionnel qualifiant adapté à vos compétences et vos ambitions ; - Des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs ; - Les moyens de réussir avec des outils et un accompagnement quotidien assuré par un Directeur des Ventes. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché(e) au Directeur des Ventes et êtes intégré(e) au sein d'une implantation à fort potentiel. Vous intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. - Elaboration et suivi des plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; - Gestion des offres entre acquéreur et vendeurs ; - Recherche de nouveaux leads à l'aide de notre activité d'administration de biens ; - Traitement des leads acquéreurs, en flux poussé et des leads vendeurs ; - Proposition des produits et services du Groupe ; - Gestion administrative de vos ventes ; Etre notre partenaire privilégié dans l'accomplissement de notre Stratégie Commerciale du Groupe ! Vous bénéficierez d'un statut de salarié VRP, qui peut être junior, expert ou élite selon votre expérience, avec un système d'avance sur commissions ayant un taux de commissionnement très attractif (taux d'entrée-sortie en paliers jusqu'à 40% selon le chiffre d'affaires réalisé), des primes sur objectifs calculées sur le chiffre d'affaire réalisé à l'année en fonction du statut, etc.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Nous recrutons un(e) Principal de Copropriété pour notre cabinet basé à Saint-Jean de Monts (85) Rattaché(e) au Directeur Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion d'un portefeuille de copropriétés en respectant les procédures du groupe sur des plans administratif, juridique, technique, comptable et commercial. En charge de la préparation et la tenue des Assemblées Générales, de la rédaction des procès-verbaux, des relations avec les conseillers syndicaux et des visites d'immeubles, vous pilotez le suivi du budget des copropriétés dont vous avez la charge, en synergie avec le service comptabilité. Vous proposez des prestataires et des devis en garantissant le respect des décisions prises en Assemblées Générales. Vous développez une approche de conseil en gestion patrimoniale dans un soucis de valorisation des immeubles gérés en vous positionnant comme un expert apporteur de services à valeur ajoutée pour les clients.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la force d'un réseau intégré, d'outils innovants déployés au niveau national, des synergies avec les autres métiers du Groupe. Nous vous offrons également, une possibilité de mobilité hiérarchique et géographique unique, des parcours d'intégrations sur-mesure, des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services, des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs. Foncia recrute pour son agence de la Flèche (72) un·e Consultant·e Immobilier. Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché·e au Directeur des Ventes et intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. Vos missions principales sont les suivantes : • Elaborer et suivre les plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; • Gérer les offres entre acquéreur et vendeurs ; • Rechercher de nouveaux prospects à l'aide de notre activité d'administration de biens ; • Traiter des prospects acquéreurs, en flux poussé et des prospects vendeurs ; • Proposer des produits et services du Groupe ; • Gérer l'administratif de vos ventes. Les avantages de notre contrat : • Statut salarié VRP ; • 1650€ / mois Bruts ; • Contrat à durée indéterminée ; • Avance sur commissions de 26% à 42% + bonus annuel de 1%.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. FONCIA recrute un(e) Gestionnaire de Copropriété pour une durée de 4 à 6 mois pour notre cabinet basé à Saint Jean de Monts (85) Rattaché(e) au (à la) Directeur(rice) Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion d'un portefeuille de copropriétés en respectant les procédures du groupe sur des plans administratif, juridique, technique, comptable et commercial. En charge de la préparation et la tenue des Assemblées Générales, de la rédaction des procès-verbaux, des relations avec les conseillers syndicaux et des visites d'immeubles, vous pilotez le suivi du budget des copropriétés dont vous avez la charge, en synergie avec le service comptabilité. Vous proposez des prestataires et des devis en garantissant le respect des décisions prises en Assemblées Générales. Vous développez une approche de conseil en gestion patrimoniale dans un soucis de valorisation des immeubles gérés en vous positionnant comme un(e) expert(e) en capacité d'apporter des services à valeur ajoutée pour les clients.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'agence pour notre cabinet basé à Cholet (49). Vous aurez pour principales missions : - La gestion opérationnelle (assurer la synergie en interne , assurer le respect de la législation, organiser les activités, optimiser l'organisation de votre agence ...) - L'encadrement d'une équipe - Le développement de l'activité en assurant notamment la croissance de l'agence - Le management en direct d'un portefeuille de copropriété Nous recherchons un(e) futur(e) collaborateur(trice) ayant une expérience significative en gestion de la Copropriété et souhaitant prendre la responsabilité de l'agence.

Et si tu devenais un membre actif de notre équipe ? Avec tes compétences et celles que tu vas acquérir, tu participeras à réaliser et déployer des applications sur le Cloud. Tout au long de ton stage tu vibreras DevOps et Cloud. AWS, Azure, Kubernetes, Terraform, Ansible, sans oublier Jenkins. Nos projets c'est 5 à 10 personnes en mode agile scrum avec chacun son rôle à jouer.

Contexte Capgemini à Nantes, le saviez-vous ? - Est au coeur de la ville, à 5mn à pied de la gare - C'est 80% de projets délivrés sur place, en équipe agile  - Ce sont des espaces dédiés à l’open innovation - Et surtout, des projets dont vous serez fiers Aujourd'hui, ce sont 60 % d’utilisateurs dans le monde qui sont géolocalisables, et l’on estime que 80 % des indicateurs qui peuvent influencer une décision ont une dimension géographique. Le Centre d'Excellence SIG Capgemini de Nantes intègre tous les types d’informations géolocalisés : -  mobiles - réseaux sociaux  - capteurs intelligents - des flux massifs de données Vos missions  Vous aimez ?  - allier le développpement et l'analyse de données cartographiques - délivrer des projets informatiques audacieux, innovants, simples et performants - partager vos connaissances, vos convictions et vos idées - répondre à des problématiques par des solutions simples - créer, imaginer, challenger, tester, découvrir de nouvelles choses chaque jour - relever des défis technologiques Nous vous proposons de développer vos  compétences en conception et en réalisation d'applications à composante géographique à l'aide des principaux produits du marché : -  Java, JavaScript, Python -  API ArcGIS , ArcGIS, ArcPy (ESRI) -  BDD : Oracle / PostgreSQL, PL-SQL, ArcGis Server (ESRI) Si vous vous reconnaissez, postulez ! Informatiquement Votre !

Contexte Capgemini à Nantes, le saviez-vous ?  - Est au coeur de la ville, à 5mn à pied de la gare - C'est 80% de projets délivrés sur place, en équipe agile  - Une équipe spécialisée en E-commerce - Et surtout, des projets dont vous serez fiers Vous et Nous Vous aimez ?  - participer à des projets IT audacieux, innovants et performants - partager vos connaissances, vos convictions et vos idées - répondre à des problématiques fonctionnelles par des solutions simples - être l'interlocuteur privilégié du client - créer, imaginer, challenger, tester, découvrir de nouvelles choses chaque jour Nous vous proposons - d'intervenir quotidiennement sur des projets à dimension internationale en agilité  - de poursuivre une expertise sur des projets E-commerce, quoi de plus rêveur ? - de partager vos compétences au sein de la communauté nationale des Business Analyst (organisation d'événements, meet-up etc.)

Contexte Capgemini à Nantes, le saviez-vous ? - Est au coeur de la ville, à 5mn à pied de la gare - C'est 80% de projets délivrés sur place, en équipe agile  - Ce sont des espaces dédiés à l’open innovation - Et surtout, des projets dont vous serez fiers Vous et Nous Vous aimez ?  - délivrer des projets informatiques audacieux, innovants et performants - allier le bien être des collaborateurs et réussite du projets - piloter les risques  - proposer à vos clients des solutions de gestion de leur patrimoine applicatif performantes et économiquement rentables Nous vous proposons :  - le pilotage de projets en environnement international - de délivrer en mode Agile voire en SAFe - de co-construire et de co-innover avec vos clients Vos missions De formation supérieure en informatique, vous :   - avez une expérience confirmée en gestion de projets y compris gestion financière et pilotage des risques - maitrisez les méthodologies Scrum, Agile et/ou Lean  - êtes garant de la relation et de la satisfaction de vos clients - managez des équipes (onshore ou offshore) et leurs plans de charge - participez aux phases d'avant-vente (réponses à appel d'offres, chiffrage, développement de la relation commerciale) - représentez notre Groupe et ses valeurs auprès des équipes, du client et des partenaires - savez gérer le budget d'un projet et veiller à la viabilité de celui-ci Si vous vous reconnaissez, postulez ! Informatiquement Votre !

CONTEXTE Capgemini à Nantes, le saviez-vous ? - Est au coeur de la ville, à 5mn à pied de la gare - C'est 80% de projets délivrés sur place, en équipe agile  - Ce sont des espaces dédiés à l’open innovation - Et surtout, des projets dont vous serez fiers Vous et Nous Vous aimez ?  - délivrer des projets informatiques audacieux, innovants, simples et performants - partager vos connaissances, vos convictions et vos idées - répondre à des problématiques par des solutions simples - créer, imaginer, challenger, tester, découvrir de nouvelles choses chaque jour - relever des défis technologiques Nous vous proposons :  - de contribuer au partage et à la capitalisation des savoirs et des pratiques au sein de la Communauté des Architectes de Capgemini  - de participer à la construction de points de vue par l'expérience et le savoir faire reconnu dans un domaine technique - de pitcher aux différents évenements : DevFest à Nantes, CWIN Votre mission Vos missions seront les suivantes : - préconiser une architecture et des technologies - élaborer des standards technologiques internes - garantir la cohérence technique de la solution et son évolution - prototyper les solutions techniques préconisées - assister l'équipe de développement dans la mise en œuvre des solutions techniques préconisées - développer des composants techniques Si vous vous reconnaissez, postulez ! Informatiquement Votre !