Vos missions :
Au sein de l'équipe Etudes Métiers Compétences & Certifications, vous contribuerez au développement du pôle et notamment à des missions de conseil RH auprès d'entreprises du Cac 40 ou d'études prospectives afin d'éclairer les politiques Emploi / Formation.
Vous serez amené à travailler main dans la main avec l'ensemble de l'équipe du pôle Etudes, Métiers, Compétences et Certifications.
- Travailler avec les membres de l'équipe sur des missions de conseil RH,
- Participer à des études et à la conception de supports communicants,
- Contribuer au développement commercial (appels d'offres, veille..),
- Contribuer à l'intégration d'outils IA dans nos travaux, à l'innovation, à l'amélioration continue,
- Et encore davantage
Votre profil :
- Étudiant.e en Bac +4/5 minimum (Sciences Po / ou grande Ecole de Commerce, option RH),
- Connaissances souhaitées : Suite Office (Excel, PowerPoint), IA, aisance avec les outils numériques (la connaissance des outils comme Sphinx ou PowerBI peut être un plus),
- Goût prononcé pour les RH, le conseil et les nouvelles technologies,
- Goût pour le travail en équipe, l'innovation, la créativité,
- Excellentes capacités rédactionnelles (notamment en orthographe et en syntaxe), ainsi qu'en analyse et en synthèse,
- Maîtrise de l'anglais professionnel,
- Soft skills : Dynamisme, rigueur, organisation, discrétion, adaptabilité.
Votre futur cadre de travail :
- Stage de fin d'étude de 6 mois,
- A pourvoir à partir de Janvier 2026 à Paris,
- Compensation selon la réglementation en vigueur,
- Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire des associations Ocean as common et Emeraude Voile Solidaire.
Notre processus de recrutement :
- Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
- Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un·e manager/un pair.
- Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !