Description
Votre quotidien :
·Sourcing de candidats pour les besoins des clients (CV-thèques, relations écoles)
·Rédaction, diffusion des offres d'emploi et sélection des candidatures
·Pré-qualifications téléphoniques et constitution des dossiers
·Entretiens de recrutement ; suivi et mise à jour des bases de données candidats
·Organisation de la délégation et des placements candidats-intérimaires chez les clients
·Suivi et traitement administratif (relevés d'heures, notes de frais des intérimaires, gestion des plannings, rédaction de contrats, suivi des heures)
Date de début
23 janv., 2026
Expérience
1_7
Profil
Polyvalent, de nature organisée, rigoureux et autonome, vous faites attention aux détails et vous appréciez travailler en équipe.
Tenace et persévérant, vous possédez une aisance relationnelle et une bonne capacité d'analyse ainsi rédactionnelles.
En plus de vos compétences, c'est bien votre personnalité qui fera la différence.
Répartition du temps de travail
Full time
Fonction
RH_Personnel_Formation
Formation
RJ/Qualif/Technicien_B2
Secteur
Intérim