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Rattaché à notre Agence Régionale Occitanie, vous intégrerez notre équipe composée de 40 collaborateurs qui oeuvrent chaque jour dans les métiers de l'ingénieriepour le compte de nos différents clients publics et privés. Sur le site de Montpellier en tant que stagiaire en études environnementales, éco-conception et réglementaire, vous serez intégré à l'équipe Environnement et participerez activement à l'ensemble des phases visant à optimiser la performance environnementale des projets sur lesquels nous intervenons. Votre mission couvrira un large spectre, depuis la rédaction de dossiers réglementaires et environnementaux (cadrage, études d'impact, loi sur l'eau, ICPE), en passant par le suivi environnemental de chantier, jusqu'à la contribution à la mise en oeuvre de démarches d'éco-conception concrète. Vos missions : - Participer à la rédaction de dossiers réglementaires et à l'intégration de la démarche - Eviter-Réduire-Compenser associées auprès de nos équipes de MOE, -...

VOTRE MISSION Dans un contexte de modernisation des applicatifs existants et de digitalisation des pratiques opérationnelles, SERAMM fait évoluer son système d'information pour mieux accompagner les équipes terrain, fiabiliser les données, renforcer la qualité de service et améliorer le pilotage des activités. Le portefeuille de projets digitaux s'agrandit et se diversifie, avec des sujets couvrants notamment : la gestion des interventions et de la maintenance, la supervision du réseau et des installations techniques, les outils RH (dématérialisation, accès aux documents salariés, SIRH), la gestion documentaire et le portail d'information client, le ticketing et la gestion des demandes internes, le pilotage contractuel et les indicateurs de performance, la centralisation et valorisation des données (projet infocentre). Rattaché(e) à la Responsable des projets applicatifs, vous participerez activement à la gestion et au suivi de ces projets digitaux, en lien avec les équipes...

VOTRE MISSION Rattaché(e) au Responsable de l'Activité Topographie Incorporation, vous intégrerez une équipe composée de 6 personnes. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des relevés topographiques sur le terrain accompagné(e) d'un technicien - Calculer, traiter et transmettre les données nécessaires à la réalisation de plans - Respecter les règles de sécurité - Rendre compte des actions menées et des difficultés rencontrées VOTRE PROFIL Vous effectuez une formation type Bac +2 dans le domaine de la topographie ou équivalent. Vous possédez idéalement une première expérience en stage et/ou alternance dans le secteur d'activité visé. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre respect des consignes et votre curiosité. Le travail d'équipe est un élément moteur pour vous. Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et maîtrisez les outils informatiques et bureautiques. Vous avez des connaissances en lecture de plan et en maîtrise des instruments de mesure ainsi...

VOTRE MISSION La Direction des Ressources Humaines de Suez Consulting composée d'une quinzaine de collaborateurs intervient en appui des directions opérationnelles sur des thématiques telles que le recrutement, la gestion de carrière, le développement des compétences ainsi que l'administration du personnel. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines généraliste, dans le cadre d'un stage de 6 mois pour rejoindre notre Direction des Ressources Humaines composée de 13 personnes. Vous interviendrez en appui de nos 2 Responsables Ressources Humaines France, et vos missions seront les suivantes: Pour 80 à 90% du temps: - Appui au déploiement des différentes campagnes (entretiens de performance, entretien de mi-année, people review, revue de rémunération): préparation des données, communication auprès des managers, envoi des courriers, gestion et suivi des plans d'action, reporting. - Gestion des demandes RH courantes en lien avec les collaborateurs et les...

VOTRE MISSION La Direction des Ressources Humaines de Suez Consulting composée d'une quinzaine de collaborateurs intervient en appui des directions opérationnelles sur des thématiques telles que le recrutement, la gestion de carrière, le développement des compétences ainsi que l'administration du personnel. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement RH et Projets, dans le cadre d'un stage de 6 mois. En appui de la DRH Adjointe, et en lien avec les RRH France et International vos missions s'articuleront autour des thématiques suivantes: Développement RH: - People Review: préparation des éléments préalables, compilation des données, appui aux RRH dans la réalisation des people review, aide à la mise en place des plans d'actions, reporting. - Enquête d'engagement: analyse des résultats et proposition de plans d'actions en lien avec les managers, - Campagne d'entretiens annuels: analyse des éléments clés de sortie, reporting. - Campagne d'entretiens de...