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Alternance Chargé de Recrutement - Saint-Cloud (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé dans le conseil et la gestion des ressources humaine, un Chargé de Recrutement en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous avez d'excellentes capacités de communication, à l'écrit comme à l'oral Vous êtes motivé et avez l'envie de monter en compétence sur les métiers du recrutement de profils techniques. Passer du temps au téléphone ne vous fait pas peur, Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).MissionsDévelopper et implémenter...

En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez un maillon essentiel entre nos besoins internes et les talents du marché. Vos missions incluent : Recueil et analyse des besoins en recrutement avec les Ingénieurs d'Affaires Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux Sourcing et présélection de profils techniques (ingénieurs, techniciens, etc.) Conduite des entretiens téléphoniques et participation aux entretiens en binôme Suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs Participation à la stratégie d'attractivité des talents : relations écoles, jobboards, événements L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le conseil en Ingénierie, un(e) Chargé(e) de Recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle...

Réaliser l'analyse du besoinDiffuser les annoncesSourcingDénicher de supers profils en naviguant sur les CVthèques, trier et qualifier les candidatures Effectuer les entretiens L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de l'Energie, un Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société de conseil en ingénierie , un(e) Talent Acquisition / Chargé de recrutement / RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Recrutement Suivre l’humain Gérer le RH au quotidien Lancer des projets RH et développer la marque employeur Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si vous souhaitez développer vos compétences en Ressources humaines et recrutement. Vos qualités et compétences clés : Capacité à gérer un volume important de recrutements Organisé·e, structuré·e, capable de prioriser et d’avancer sur plusieurs sujets à la fois Avec de l’énergie, du dynamisme, un côté fun et positif Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5...

Alternance Chargé de Ressources Humaines Junior (F/H) - Issy-les-Moulineaux (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner dans l'industrie agroalimentaire, un Chargé de Ressources Humaines Junior (F/H) en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilBAC+5 avec une spécialisation Ressources Humaines ; Une première expérience en Ressources Humaines dans une fonction généraliste est souhaitée Une expérience dans des projets de communication et sur l’organisation d’évènements serait un plus ; Vous êtes une personne reconnue pour vos capacités rédactionnelles, votre aisance...

Vous assistez l'équipe RH dans la gestion et la coordination du développement RH entre le siège et le réseau de ventes, ainsi que sur des projets transverses, tout en accompagnant la responsable Entreprise à Mission pour renforcer l'engagement des collaborateurs. Vous serez responsable de : Suivre la réalisation des différentes étapes du Cycle de développement RH (Évaluation - Développement - Talent Recrutement & Mobilités, Santé & Sécurité…), assurer les relances et conseils éventuels aux managers, mettre à jour les différents tableaux de bord et préparer le reporting, proposer les communications RH et/ou des supports de communication RH pour les collaborateurs/managers. Recueillir, consolider et diffuser l'information aux équipes sur toutes les initiatives RH, mouvements de personnel, informations individuelles, participer et, éventuellement, animer des réunions d'information/sensibilisation. Contribuer à la préparation et au suivi des réunions du CSE et du CSEC....