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Et si tu montais à bord du vol à destination de Safran Aircraft Engines ? Safran est un Groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran Aircraft Engines est une société du Groupe Safran. Porté par près de 15 000 collaborateurs répartis sur 31 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines (SAE) est un motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Nous concevons, développons, produisons et commercialisons, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires, ainsi que pour les satellites. La Direction Industrielle & Supply Chain et plus particulièrement le Centre d'Excellence Industrielle (CEI) Support et Moyens Industriels, est à la recherche de son-sa futur-e apprenti-e. Au sein du service Maintenance, tu intégreras une équipe d'environ quinze collaborateurs et seras accompagné(e) par un tuteur chargé de te former aux métiers de...

Descriptif de la mission Rattaché à l'équipe de la Ligne Pignons du site Safran Transmission Systems, à Colombes, vous prendrez part à la montée en cadence de la production de pièces à destination de moteurs civils et militaires. Dans un cadre d'exigences qualité strictes, vous réaliserez des contrôles conformités de livrable suivant une check-list. Vous serez formé à la conformité des pièces à livrer et du bon enregistrement des données de production. 1. Production et réalisation de pièces - Réaliser des opérations d'usinage sur machines de production (tour, rectifieuse, centre d'usinage). - Assurer la mise en production des séries dans le respect des instructions de travail. - Assurer la traçabilité des pièces produites. Compétences développées : - Lecture de plan - Compréhension des gammes de fabrication - Maîtrise progressive des moyens de production 2. Qualité et contrôle dimensionnel - Réaliser les contrôles dimensionnels des pièces produites. - Utiliser les moyens de...

Le laboratoire matériaux de Safran Aircraft Engines, situé sur le site de Gennevilliers, recherche un(e) stagiaire pour contribuer à un projet d'amélioration de l'organisation et de l'ergonomie de plusieurs espaces clés du laboratoire. Ce stage s'inscrit dans une démarche d'optimisation continue visant à améliorer les conditions de travail, la sécurité et l'efficacité des équipes. Le/la stagiaire travaillera en collaboration avec le manager du laboratoire, les techniciens et les référents sécurité, et sera chargé(e) de : Analyser l'existant des zones étudiées, en particulier : - La zone des microscopes, incluant les postes d'observation, le stockage de l'encours de pièces et consommables, l'ergonomie et les interfaces numériques. - La zone tertiaire Produire les livrables suivants : - Proposer un plan de réimplantation permettant une meilleure circulation et une optimisation de l'espace (zone microscope et tertiaire) - Identifier une solution ergonomique de stockage des encours...

- gestion des temps et des absences pour les salariés via Horoquartz (support à l'équipe GAP, anomalies mensuelles etc.), - préparation des éléments de paie pour transmission au CS paie, - gestion des intérimaires sur l'outil PEOPULSE - accueil des salariés pour répondre à leurs demandes (congés, questions diverses), - gestion et archivage des dossiers du personnel.

Ta mission : Tu as un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et le développement de notre activité. Grâce à ta curiosité technique et ton bon relationnel, tu apprendras à établir des relations de confiance durables avec nos clients. Ce que nous t'offrons : - Un impact direct : Ton travail contribuera à la satisfaction des clients et à la croissance de l'entreprise. - Une équipe à ton écoute : Tu travailleras en binôme avec le Directeur de Région et un(e) attaché(e) technico-commercial itinérant pour maximiser l'efficacité et la satisfaction client. - Une vraie montée en compétences : Tu développeras tes connaissances techniques et commerciales dans un environnement dynamique et stimulant. Tes principales missions : - Analyse et conseil : Comprendre les demandes techniques des clients et identifier les solutions adaptées. - Sélection technique : Trouver les meilleures options en fonction des besoins de chaque client. - Création de devis : Élaborer des propositions...

Rattaché(e) au Pôle Développement Procédés RGB au sein de la Direction Industrielle R&T, le l'apprenti aura à concevoir des outillages mécaniques nécessaires à la production des pièces RGB. Accompagné-e par votre tuteur, vous serez amené-e à : - Accompagner la définition des besoins outillages ateliers - Réaliser la conception des outillages au coût juste - Participer à la réalisation du dossier technique et mise en plan et au choix du procédé de fabrication (usinage conventionnel/impression 3D) - Suivre la réalisation des outillages jusqu'à leurs validations et leurs introductions dans les lignes de production - Aide au suivi terrain des premières utilisations. Pour piloter vos projets, vous interagirez avec de multiples interlocuteurs : bureau d'étude, expert métiers, bureaux des méthodes, qualité, supply chain, fournisseurs externes.

Au sein du département Système de Management de la Qualité, comptant 8 personnes , en charge de: la documentation du système qualité, les audits internes, les habilitations qualité, le maintien des agréments autorités, l'outils qualité, l'archivage, vous aurez comme mission principale d'accompagner le responsable archiviste dans sa gestion quotidienne du service. Vos activités principales seront : 1. Collecte: Se déplacer auprès des services versants pour collecter des archives nouvelles et accompagner ces services dans l'utilisation des outils mis à disposition dans la société. 2. Classement: Réaménagement du local archives en fonction de la typologie du document et faire du récolement dans ce même local. 3. Communication: Répondre aux demandes des services pour consulter les archives conservées chez notre prestataire externe ou sur site et gérer les retours de consultation. Vous aurez également à participer au rayonnement du service archives à travers des actions de...

Informations générales: * Statut : stagiaire * Supérieur hiérarchique : Responsable Commercial Séminaires et Groupes Affaires * Domaine d'Activité : Commercial * Activité Dominante : Développement des ventes séminaires pour les hôtels Best Western et World Hôtels en France * Lieu de travail : Colombes + déplacements ponctuels MISSIONS PRINCIPALES : Support service séminaires : Aide au suivi des dossiers des account managers : * Relance client * Relance hôtel * Reporting selon process * Qualification demandes Aide sur les actions backoffice : * Mise à jour des données clients * Récupération factures Accompagnement réseau : * Veille concurrentielle : réalisation de benchmark pour nos hôtels * Aide à la mise à jour de contenus Gestion de demandes Séminaires & Groupes affaires : * Accompagner nos clients et prospects dans l'identification * Budgéter et sélectionner des hôtels de notre réseau les plus adaptés à leurs évènements...

Un des enjeux majeurs concernant le transport aérien dans les années à venir est la réduction des émissions de CO2. Afin de répondre à ce besoin, de nouvelles architectures innovantes de turbomachines sont actuellement en cours d'études et de développement afin de réduire la consommation des moteurs d'avion. Ces nouvelles turbomachines intègrent des réducteurs de forte puissance permettant entre autres d'augmenter significativement la taille des aubes fans réduisant ainsi la consommation. Safran Transmission Systems étant le leader des ADT pour moteur civil (CFM56, Leap, Trent), ainsi que le centre d'excellence Safran des transmissions mécanique, a en charge le développement de ces réducteurs et la montée en maturité de l'ensemble des technologies associées. C'est un sujet clé pour Safran Transmission Systems et pour Safran. De ce fait, Safran Transmission Systems réalise des investissements massifs afin de répondre à ces besoins et recherche continuellement de nouveaux talents...

Un des enjeux majeurs concernant le transport aérien dans les années à venir est la réduction des émissions de CO2. Afin de répondre à ce besoin, de nouvelles architectures innovantes de turbomachines sont actuellement en cours d'études et de développement afin de réduire la consommation des moteurs d'avion. Ces nouvelles turbomachines intègrent des réducteurs de forte puissance permettant entre autres d'augmenter significativement la taille des aubes fans réduisant ainsi la consommation. Safran Transmission Systems étant le leader des ADT pour moteur civil (CFM56, Leap, Trent), ainsi que le centre d'excellence Safran des transmissions mécanique, a en charge le développement de ces réducteurs et la montée en maturité de l'ensemble des technologies associées. C'est un sujet clé pour Safran Transmission Systems et pour Safran. De ce fait, Safran Transmission Systems réalise des investissements massifs afin de répondre à ces besoins et recherche continuellement de nouveaux talents...