38 offres candia trouvées dans Nanterre

STAGE - Assistant surface de vente (libre-service et commerce) Vous cherchez un stage polyvalent qui vous plonge au cœur d’un point de vente dynamique, entre logistique et commerce ? Vous avez le sens du client et aimez travailler en équipe ? Alors ce stage est fait pour vous !   ✅ Vos missions, si vous les acceptez : Contribuer à la satisfaction client en assurant un accueil chaleureux et un conseil adapté. Participer à la bonne tenue du magasin et garantir l’attractivité des rayons. Accueillir, orienter et écouter les clients , comprendre leurs besoins et les accompagner dans leurs projets. Optimiser les flux de marchandises et contribuer à la bonne tenue de l’unité de vente. Prendre part à la mise en place du cycle de vente : réception, stockage, mise en rayon, facing et étiquetage. Réaliser le réassort et les inventaires tournants , tout en assurant la rotation des produits. Contribuer au développement du chiffre d’affaires grâce à...

IKOS est le leader européen du conseil en ingénierie spécialisé dans le secteur ferroviaire . À travers nos valeurs, nous nous engageons à participer activement à la transition écologique, en développant les modes de transport du futur, qui seront sûrs et durables, ainsi qu’ une énergie plus verte . Depuis sa création en 2005, IKOS se développe en France et à l’international. Le Groupe compte actuellement 33 bureaux dans 15 pays (France, Espagne, Belgique, Allemagne, Suisse, Suède, Italie, Angleterre, Etats-Unis, Canada, Maroc, Israël, Irlande, Brésil et Portugal) et nos +1700 ingénieurs réalisent des projets dans le monde entier. Contexte : Au sein de notre service de Recrutement International, notre équipe accompagne les filiales d'IKOS dans le monde et occupe une véritable fonction de Business Partners auprès de nos Business Managers. Nous accueillons actuellement un·e International Talent Acquisition Specialist en stage de fin d'études pour...

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 4 970 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7.6 milliards d'euros. Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected” , rejoignez-nous en tant que futur International Business Partner en stage H/F ! Cette opportunité offre une expérience pratique dans le domaine du contrôle financier et du business development au sein d'un groupe international renommé dans le secteur du travel...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un hôtel, un(e) Réceptionniste tournant en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Missions principales : Accueillir les clients de manière personnalisée et chaleureuse, en incarnant l’image du groupe Assurer la sécurité, l’accueil et le suivi du séjour des clients à tout moment de la journée Préparer les arrivées et gérer les départs (check-in / check-out) des clients individuels et des groupes Prendre et gérer les réservations, y compris les réservations de dernière minute (téléphone et email) Traiter les demandes, remarques et besoins des clients tout au long de leur séjour Remonter les informations clients à la hiérarchie (plaintes, remarques, feedback)...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Le stage est proposé au sein de la DRH de BNP Paribas Cardif qui couvre les activités dans les 33 pays du métier assurance. La DRH de BNP Paribas Cardif comprend plusieurs entités : La DRH dite du GIE qui couvre nos 3 000 collaborateurs basés à Nanterre pour l'ensemble des activités opérationnelles : mobilité, carrière, management, formation, suivi des effectifs, juridique & social, etc. L'équipe Développement du Capital Humain qui fait notamment le lien entre le siège et les pays Le Secrétariat Général qui a la responsabilité des process et de nombreux projets opérationnels L'équipe Compensation & Benefits qui couvre tous les sujets de rémunération Et l'équipe People Engagement & Culture (PE&C) dont les principales missions sont les suivantes : - Anticiper les compétences et les comportements dont Cardif aura besoin pour mener à bien son plan stratégique ; - Accompagner le changement de la...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Le stage est proposé au sein de la DRH de BNP Paribas Cardif qui couvre les activités dans plus de 30 pays du métier assurance. La DRH de BNP Paribas Cardif est organisée de la façon suivante : - La DRH dite du GIE qui couvre env. 3 000 collaborateurs basés à Nanterre (92) pour l'ensemble des activités - notamment - opérationnelles : mobilité, carrière, management, formation, juridique & social, etc. - La DRH internationale qui fait le lien entre le siège et les pays où Cardif est implanté. Elle s'assure notamment que la stratégie RH des pays est alignée avec la stratégie du Business. - L'équipe data, projets, process qui a la responsabilité du contrôle de gestion social, des process, des risques RH et de nombreux projets opérationnels notamment autour des enjeux de data RH et de mise en place d'outils d'analyse. - L'équipe Compensation & Benefits qui couvre tous les sujets de rémunération. - L'équipe People,...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Au sein de la Direction des Ressources Humaines de BNP Paribas Cardif, équipe DRH internationale, vous contribuerez à la transformation digitale et optimisation de nos processus internes. Votre mission si vous l'acceptez : concevoir et déployer des solutions d'automatisation et d'outillage RH afin d'améliorer la fluidité, la fiabilité et l'expérience utilisateur des équipes. Les objectifs du stage sont les suivants : - Identifier les opportunités d'automatisation dans les processus RH (reporting, suivi des effectifs, onboarding, suivi des formations, etc.) - Créer des outils et interfaces ergonomiques sur la suite Microsoft 365 (SharePoint List, Power Automate, Power Apps, Power BI) - Optimiser les flux de données et la circulation de l'information RH au sein de notre équipe - Simplifier l'accès, la traçabilité, la sécurisation des données et la gouvernance documentaire Vos missions principales sont les suivantes :...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Cardif, filiale de BNP Paribas et spécialiste des assurances de personnes, a développé une unité dédiée à la vente de ses produits via les canaux digitaux, que ce soit en direct (cardif.fr) ou via des partenariats apporteurs d'affaires. Vous serez plongé dans l'équipe e-business, au coeur de la transformation digitale de l'assurance. Vous viendrez soit en soutien des Business Developpers, soit autonomes dans vos missions mais toujours avec l'appui des membres de l'équipe. Vous serez en contact avec les Insurtech qui contribuent à notre offre et apprendrez auprès d'experts du digital. Vous viendrez en appui de l'équipe de développement des partenariats digitaux. A ce titre, vous serez impliqué dans les différentes phases du cycle : analyse de marché et benchmarking, identification et qualification des opportunités commerciales, formalisation de la proposition commerciale, implémentation du contrat et mise en place...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Vous rejoindrez le centre de tests de BNPPARIBAS CARDIF, et en son sein, le service "test engineering", équipe de 8 personnes expertes en méthodologie de tests, en automatisation de tests et tests de performance. Environnement technique : Framework KARATE, Framework SELENIUM, JAVA, Jenkins, Gherkin, cucumber, image docker, pipeline devops. Vos missions seront les suivantes : - Développer avec SELENIUM des automates pour tester les IHMs. - Développer avec KARATE des automates pour tester les API. - Configurer l'exécution de ces automates pour leur lancement dans la toolchain en mode CI/CD, ou depuis ALM octane - Lancer ces automates sur les campagnes de tests et/ou former des testeurs au lancement des automates. Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Au sein de la direction Actuariat & Data Science, vous rejoindrez le département Analytics France, composé de 5 Data Scientists et 5 Analytics Manager. Ce département a pour objectif de mettre en oeuvre des solutions industrielles de Data Science pour l'ensemble de Business Unit et fonctions de Cardif France, en déployant des algorithmes grâce à DOMINO, notre plateforme de data science. Notre équipe, axée sur la création de valeur business, a déjà déployé une dizaine modèles en production au service des métiers. Dans le cadre de notre plan d'accélération IA, vous aurez l'opportunité de développer des solutions innovantes et à fort impact. Vous travaillerez sur des sujets d'actualité comme l'utilisation de LLM pour des systèmes de question réponse (RAG) et la synthèse d'informations, ainsi que des techniques de Computer Vision pour l'automatisation du traitement des documents numérisés. Dans le cadre de...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? La Direction de la communication joue un rôle clé dans l'accompagnement de la stratégie de BNP Paribas Cardif. Elle développe l'image de la marque dans le monde auprès de nos cibles (partenaires distributeurs, clients assurés, investisseurs, collaborateurs). Elle accompagne le développement du business et anime le réseau international des correspondants communication. Enfin, elle contribue au développement de l'Esprit Cardif, au sentiment d'appartenance et de fierté des collaborateurs. Vous intégrerez l'équipe de la Direction de la Communication Corporate composée de 20 personnes, couvrant tous les domaines de la communication (event, communication interne et managériale, communication institutionnelle, relations presse,) Vous serez en interaction permanente avec l'ensemble des membres de l'équipe. Au sein de cette équipe, vous évoluerez plus précisément dans l'équipe éditoriale, composée de 8 personnes. Vos...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Le stage est proposé au sein de la DRH de BNP Paribas Cardif qui couvre les activités dans les 33 pays du métier assurance. La DRH de BNP Paribas Cardif comprend plusieurs entités : - La DRH dite du GIE qui couvre nos 3 000 collaborateurs basés à Nanterre pour l'ensemble des activités opérationnelles : mobilité, carrière, management, formation, suivi des effectifs, juridique & social, etc. - La DRH internationale qui fait notamment le lien entre le siège et les pays - L'équipe Data, Process & Projets qui a la responsabilité de la qualité des données, des process et de nombreux projets opérationnels - L'équipe Compensation & Benefits qui couvre tous les sujets de rémunération - Et l'équipe People Engagement and Culture Vous serez intégré au sein de l'équipe People Engagement and Culture et appuierez la responsable mission handicap et Care dans ses missions au quotidien. Plus particulièrement, vos...

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Vous serez au sein de l'équipe prospective et impact social de BNP Paribas Cardif (siège), filiale assurance du groupe BNP Paribas. La mission générale de l'équipe est d'implémenter la vision du groupe BNP Paribas au sein de l'entité Cardif, en menant des actions à impact social afin que l'entreprise soit en accord avec les demandes de la société civile. L'entreprise a pour ambition de générer, au-delà de la performance économique, de la valeur sociale pour tous. Il s'agit d'une équipe "corporate" qui accompagne l'organisation et les différentes fonctions à un niveau stratégique, et sur un périmètre international (35 filiales). Vos missions seront les suivantes : - Assister la directrice du projet à impact social dans le suivi de ses projets - Assurer la communication en interne des projets - Accompagner le développement des projets à l'externe - Contribuer aux aspects éditoriaux des sites internet - Accompagner les...

Meet My Mama est une entreprise sociale qui accompagne, forme et valorise les compétences culinaires de femmes immigrées, réfugiées ou en reconversion professionnelle pour les aider à vivre de leur passion pour la cuisine. Notre mission est de révéler les talents culinaires de femmes issues de tous types de migration pour faire découvrir les cuisines du monde les plus authentiques, faites-maison et préparées avec amour par les meilleures cheffes : nos Mamas. Nos Mamas ? Ce sont des femmes qui viennent du monde entier. Elles sont là depuis quelques mois ou depuis plusieurs années. On les appelle réfugiées, immigrées ou expatriées. Nous, on préfère les appeler Mamas. Elles sont drôles, elles cuisinent merveilleusement bien et ont toujours une histoire à raconter avec un sourire qui vous réchauffe le cœur. Elles ne rêvent que d'une chose : se révéler grâce à leur talent culinaire pour nous faire découvrir des recettes du monde entier dont elles sont les seules à détenir le secret...

Meet My Mama est une entreprise sociale qui accompagne, forme et valorise les compétences culinaires de femmes immigrées, réfugiées ou en reconversion professionnelle pour les aider à vivre de leur passion pour la cuisine. Notre mission est de révéler les talents culinaires de femmes issues de tous types de migration pour faire découvrir les cuisines du monde les plus authentiques, faites-maison et préparées avec amour par les meilleures cheffes : nos Mamas. Nos Mamas ? Ce sont des femmes qui viennent du monde entier. Elles sont là depuis quelques mois ou depuis plusieurs années. On les appelle réfugiées, immigrées ou expatriées. Nous, on préfère les appeler Mamas. Elles sont drôles, elles cuisinent merveilleusement bien et ont toujours une histoire à raconter avec un sourire qui vous réchauffe le cœur. Elles ne rêvent que d'une chose : se révéler grâce à leur talent culinaire pour nous faire découvrir des recettes du monde entier dont elles sont les seules à détenir le secret...

Meet My Mama est une entreprise sociale qui accompagne, forme et valorise les compétences culinaires de femmes immigrées, réfugiées ou en reconversion professionnelle pour les aider à vivre de leur passion pour la cuisine. Notre mission est de révéler les talents culinaires de femmes issues de tous types de migration pour faire découvrir les cuisines du monde les plus authentiques, faites-maison et préparées avec amour par les meilleures cheffes : nos Mamas. Nos Mamas ? Ce sont des femmes qui viennent du monde entier. Elles sont là depuis quelques mois ou depuis plusieurs années. On les appelle réfugiées, immigrées ou expatriées. Nous, on préfère les appeler Mamas. Elles sont drôles, elles cuisinent merveilleusement bien et ont toujours une histoire à raconter avec un sourire qui vous réchauffe le cœur. Elles ne rêvent que d'une chose : se révéler grâce à leur talent culinaire pour nous faire découvrir des recettes du monde entier dont elles sont les seules à détenir le secret...

Meet My Mama est une entreprise sociale qui accompagne, forme et valorise les compétences culinaires de femmes immigrées, réfugiées ou en reconversion professionnelle pour les aider à vivre de leur passion pour la cuisine. Notre mission est de révéler les talents culinaires de femmes issues de tous types de migration pour faire découvrir les cuisines du monde les plus authentiques, faites-maison et préparées avec amour par les meilleures cheffes : nos Mamas. Nos Mamas ? Ce sont des femmes qui viennent du monde entier. Elles sont là depuis quelques mois ou depuis plusieurs années. On les appelle réfugiées, immigrées ou expatriées. Nous, on préfère les appeler Mamas. Elles sont drôles, elles cuisinent merveilleusement bien et ont toujours une histoire à raconter avec un sourire qui vous réchauffe le cœur. Elles ne rêvent que d'une chose : se révéler grâce à leur talent culinaire pour nous faire découvrir des recettes du monde entier dont elles sont les seules à détenir le secret...

Meet My Mama est une entreprise sociale qui accompagne, forme et valorise les compétences culinaires de femmes immigrées, réfugiées ou en reconversion professionnelle pour les aider à vivre de leur passion pour la cuisine. Notre mission est de révéler les talents culinaires de femmes issues de tous types de migration pour faire découvrir les cuisines du monde les plus authentiques, faites-maison et préparées avec amour par les meilleures cheffes : nos Mamas. Nos Mamas ? Ce sont des femmes qui viennent du monde entier. Elles sont là depuis quelques mois ou depuis plusieurs années. On les appelle réfugiées, immigrées ou expatriées. Nous, on préfère les appeler Mamas. Elles sont drôles, elles cuisinent merveilleusement bien et ont toujours une histoire à raconter avec un sourire qui vous réchauffe le cœur. Elles ne rêvent que d'une chose : se révéler grâce à leur talent culinaire pour nous faire découvrir des recettes du monde entier dont elles sont les seules à détenir le secret...

Alternance Chargé de Recrutement - Levallois-Perret (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisé dans l'ameublement, un Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous êtes une personne dynamique et rigoureuse Vous avez d'excellentes qualiteÌs reÌdactionnelles Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)MissionsRecevoir la commande du client et comprendre son besoin ; Rédiger et poster les annonces sur les différents Jobboards ; Effectuer un sourcing si besoin ; Préqualifier les candidats par téléphone ;...

Job Description: Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus Protect ? Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler auprès d’experts en analyse et maîtrise des risques dans les métiers de la cybersecurity. Une offre de stage intitulée « Stage en Organisation (H/F) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Protect sur son site d’Elancourt. Vous rejoindrez le département « Managed Security Service » (MSS) en charge des services de protection en matière de Cybersécurité. Votre stage consistera à assister le responsable des procédures internes « Process Manager » en charge de la mise au point des processus métier transnationaux et de leurs documents support associés. La rédaction sera en anglais et nécessitera de participer à des réunions également en anglais. Idéalement ce stage d’une durée de 6 mois commencera en janvier 2024 (la...