8 offres management trouvées dans Orly

L'équipe développement durable décline la politique environnementale du Groupe ADP et construit la politique au sein de la direction de l'immobilier, 220 actifs immobiliers répartis entre les plateformes Paris-Orly et Paris-Charles de Gaulle, assure la conformité règlementaire des activités de toute la direction sur les thématiques environnementales et énergétiques. Vous êtes rattaché au Chargé Management Environnemental / RSE de la direction immobilière au sein du pôle travaux et investissements de la gestion immobilière. Vous principales missions : - la vérification du périmètre d'application de la conformité dans l'outil de veille utilisé par la direction de l'immobilier ; - la mise à jour de la base de données des textes règlementaires déjà en application dans la direction ; - l'évaluation de l'applicabilité de nouveaux textes règlementaires ; - l'identification les évolutions législatives et réglementaires et en informer les équipes concernées ; - l'accompagnement des...

Vous êtes étudiant en Master 1 ou 2 en droit de l'environnement, gestion de l'environnement, ingénierie environnementale ou domaine équivalent. Vous connaissez les réglementations environnementales et énergétiques françaises et européennes (aisance avec la lecture et l'analyse de textes règlementaires). Vous êtes rigoureux avec un bon sens de l'organisation. Vos capacités d'analyse et de synthèse sont reconnues ainsi qu'une bonne communication écrite et orale. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes capable à travailler de manière autonome. Une appétence technique dans les domaines de l'immobilier et des travaux en génie civil serait un plus. Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques. Durée du stage : 6 mois Période souhaitée : Mars 2026 Horaires du stagiaire : 08H30 - 16H30 (administratifs) Lieu de travail : Orly (Paris-Orly) avec télétravail partiel possible. Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, prise en...

Au cœur de l'exploitation des aires aéronautiques, vous avez la charge du management du groupe SPRA (agents de prévention du risque animalier). Auprès du Responsable du système de management environnemental (SME), vous avez pour missions de : - contribuer à la conception et à la rédaction des différents plans de gestion de l'activité Prévention du Risque Animalier ; - collaborer à la stratégie environnementale de l'aéroport Paris-Orly et assurer l'accompagnement auprès des équipes impliquées ; - gérer le groupe des agents SPRA et leur Tableau de Service, planifier les besoins opérationnels, animer et diffuser l’information ; - piloter le plan de formation réglementaire ; - analyser le risque animalier et mettre en place la stratégie de réduction du risque tout en intégrant les contraintes liées à la biodiversité et aux opérations de fauches ; - en lien avec les activités Biodiversité et Entretien des Espaces Verts, assurer la veille réglementaire / normative en termes de risque...

Titulaire d'un diplôme Bac +2/+3, vous possédez une bonne expérience des aires aéronautiques, avec connaissance en gestion de l'environnement en particulier de la biodiversité. Vous faites preuve d'un sens de l'organisation et de la planification, d'autonomie et possédez une aptitude à fédérer autour d'un objectif ou d'un projet. Expérience en management reconnue Très bonne maitrise des outils informatiques. Très bon niveau rédactionnel et aisance à l'oral. Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse. Permis de chasse et Permis B. Anglais souhaité. Poste basé à l'aéroport de Paris-Orly en horaires administratifs. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de...

Rattaché à la Direction des Opérations, vous pilotez des projets de déploiements de systèmes de haute technologie de Lutte Anti-Drone (LAD) ou des projets en lien avec l'UAM (Urban Air Mobiliy) et l'UTM (Unmanned Trafic Management). Vous êtes associé à la phase de prospection clients et garantirez la bonne exécution / déploiement. Vos principales missions sont : -          La participation à la réponse à appel d'offre en lien avec le bid manager. Vous l'aiderez notamment à chiffrer la solution technique (prix des capteurs, coût d'implantation si nécessité de développer des supports pour les capteurs, …) -          Vous êtes un conseiller pour les clients sur la meilleure stratégie de protection à adopter et sur la définition de l'architecture du système offrant le meilleur niveau de performance et de rentabilité. Fort des attendus clients et des contraintes techniques liées aux différents sites, vous réalisez des études de site et préconisez les lieux d'implantation des capteurs....

Diplôme de niveau BAC+5 ingénieur généraliste ; ENAC; Master en ingénierie des affaires, Master en gestion technique des ventes Compétences techniques : Connaissance des réseaux informatiques et électriques ; Configuration et déploiement de logiciel Vous avez mené des projets à l'international. Vous disposez des qualités personnelles suivantes : Capacités rédactionnelles et relationnelles, rigueur, adaptabilité Votre anglais est courant, vous maîtrisez les outils du pack office. Vous êtes véhiculé et titulaire du permis B

Au sein du pôle Process Technique et Bagages, vous prenez la responsabilité du bureau d’études de l’entité Gestion des Travaux. Vous intervenez sur des projets de bâtiments d’envergure et pilotez les études techniques et architecturales tous corps d’état, dans une logique de performance, de qualité, de délai et de respect des engagements clients. Vous encadrez une équipe composée de deux architectes chefs de projet et de dessinateurs-projeteurs, intervenant sur les lots techniques : CFO, cfa, CVC, plomberie, second œuvre. Description de la mission:  A ce titre, vos principales missions sont : - Manager et animer l’équipe du bureau d’études, en optimisant le plan de charge selon les priorités clients ; - Piloter et développer les processus d’amélioration continue ; - S’inscrire activement dans la démarche environnementale des projets :     · Intégration de la performance énergétique dès la conception.     · Stratégies de réemploi et recours aux matériaux biosourcés.     ·...

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou master en Bâtiments/Génie Civil ou expérience équivalente, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans le domaine de grands projets de bâtiment, conception, maîtrise d'œuvre, économie de la construction (estimations et décompositions de prix), coordination technique, établissement de dossiers d'appel d'offre, suivi de chantier. Compétences requises : - Capacité de management et d’animation d’équipe. - Solides compétences techniques en bâtiments et lots techniques. - Rigueur, organisation et sens des responsabilités. - Curiosité, ouverture aux nouvelles technologies. - Force de proposition et esprit d’innovation. - Bon relationnel et sens du service client. Télétravail possible. Poste basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, variable, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion...

Au sein de la Direction de l'immobilier du Groupe ADP, vous pilotez la stratégie technique et de maintenance sur l'ensemble des bâtiments et des quartiers de la direction (400 actifs), avec la contribution de vos équipes opérationnelles basées à Paris-Orly et Paris-Charles de Gaulle. Garant de la performance de nos installations, de la conformité et de la performance environnementale de nos actifs, ainsi que de la satisfaction de nos clients, vos principales missions seront les suivantes : 1.     Pilotage des Installations : o   En collaboration avec vos gestionnaires techniques, vous assurez le pilotage optimal de nos installations en matière de confort, de disponibilité et de consommations énergétiques. o   Contribuez à l'atteinte des objectifs du décret tertiaire et au maintien des certifications et labellisations. o   Veillez au bon fonctionnement et à la sécurité de nos installations, et assurez la levée des réserves le cas échéant. o   Garantissez la conformité de nos actifs...

Diplômé(e) d'un Bac+5 en immobilier ou Ecole d'ingénieur, notre Responsable Pôle Gestion Patrimoniale se doit de posséder des compétences managériales éprouvées, être rigoureux(se), organisé(e) et capable de fédérer et de mobiliser ses collaborateurs. Vous possédez une solide expérience dans le pilotage des marchés de sous-traitance et maîtrisez les procédures d'achat. Votre sens du service client est développé, et vous aimez communiquer efficacement. Vous faites preuve d'une certaine aisance relationnelle. Vos compétences rédactionnelles et de reporting sont reconnues, et vous savez présenter des informations complexes de manière claire et concise. Vous êtes également capable de gérer des projets de manière autonome et de prendre des décisions stratégiques pour optimiser la gestion patrimoniale.   Le poste est à temps plein, basé à Paris-Orly avec des déplacements réguliers, hebdomadaires à Paris- Charles de Gaulle, éligible au télétravail.     Package de rémunération et avantages...

Au sein de l'Aéroport Paris-Orly, vous rejoignez la Direction Technique et plus spécifiquement le pôle de maintenance des équipements en aérogare et des parkings au contact. Rattaché au responsable du pôle, vous êtes chargé(e) du management de 20 techniciens multi techniques et 7 superviseurs d'installations. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Vous accompagnez la priorisation des premiers niveaux de maintenance, tout en tenant compte des enjeux pour l'exploitation sur le périmètre aérogare et sur les équipements des postes avions - Vous gérez l'amélioration continue de l'activité et vous en optimisez l'organisation. Vous êtes garant des indicateurs de performance technique et vous pilotez l'organisation des procédures, des méthodologies de travail et des outils permettant de gagner en efficience. - Vous êtes garant du pilotage opérationnel des consommations énergétiques (élec/chaud/froid) sur les plans quantitatifs, qualitatifs et économiques.  Dans ce cadre, vous...

Titulaire d'un Bac +3 avec une expérience significative en maintenance et/ou exploitation des équipements techniques, expérience dans l'animation d'un processus d'amélioration continue. Minimum 10 ans d'expérience en management. Capacité d'analyse, de prise de recul et de gestion du stress pour anticiper les situations critiques. Bonnes capacités d'organisation et de planification, ouverture d'esprit, capacité d'entraînement et d'innovation, capacités rédactionnelles. Poste basé à l’Aéroport de Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE…). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance,...

Groupe français à dimension internationale, acteur du Transport Aérien, le Groupe ADP développe des projets stratégiques sur ses outils SIRH. En intégrant le pôle Systèmes d'information Ressources Humaines de la DSI, le chef de projet SIRH participe pleinement à ce programme de transformation des processus clés en Ressources Humaines. Vous êtes acteur de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet majeur "NEW ERP" qui pose la feuille de route SIRH à horizon 2027 au service de la transformation des processus RH. Au sein du Pôle SI Ressources humaines, vos principales missions consistent à : - définir et mettre en œuvre l’architecture des interfaces inter-applicatives (ERP, Core RH, paie, GTA, outils métiers, etc.) et garantir la cohérence technique et fonctionnelle des flux. - assurer la gestion de projets SI dans le domaine RH, avec un focus sur l’intégration, la reprise et la modélisation des données. - garantir la robustesse des spécifications techniques et fonctionnelles,...

De formation supérieure BAC +5 à dominante Systèmes informations ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans dans le domaine RH et la mise en œuvre de projets SI. Vous avez notamment une expérience sur les dimensions d'intégration dans le cadre du déploiement de projets de solutions SIRH (conception de modèles de données, mise en place d'interfaces notamment avec un ERP et reprise de données). Vous possédez des connaissances des solutions RH du marché. La connaissance des solutions SAP HR  et/ou SuccessFactors  serait fortement appréciée. Vous justifiez d'une compétence avérée dans la gestion de projet, notamment dans le management transversal des équipes et le pilotage de prestataires. Vous avez une capacité à travailler en équipe et au pilotage de groupes de travail dans un environnement complexe y compris en langue anglaise (Un bon niveau d'anglais professionnel est demandé). Autonome, vous disposez de qualités d'analyse et de synthèse ainsi...

Au sein du Département Opérations de la DSI, vous travaillez en binôme avec un expert DevOps au sein du pôle Cloud Azure. Dans ce cadre vos missions seront de : - mettre en œuvre les Chaînes CI/CD, les automatisations et le catalogue de service disponible pour les développeurs ; - assurer la phase amont des projets afin de capitaliser, documenter, transférer et représenter l’expertise de l’OPS ; - accompagner les différents pôles de la DSI dans le développement de leur compétences Devops ; - définir et mettre en œuvre les outils de déploiement continu (CI/CD) et les outils d'automatisation associés ; - structurer et maintenir les configurations liées au monitoring, Log Management, automatisations, suivi de performance… ; - optimiser et sécuriser les éléments d'infrastructures publiés (réseau, infrastructures, référencement,...) ; - assurer le relais avec le Comité de validation et la gestion des changements pour les chaînes en continu, le contrôle qualité des livrables applicatifs,...

Titulaire d'un bac +5 en Informatique de type école d'ingénieur, Master spécialisé ou équivalent, vous possédez une expérience d'au moins 5 ans dans une stratégie DEVOPS, ainsi que dans la mise en place d'infrastructures automatisées via AZURE DEVOPS. Bonne maîtrise Devops de Design/Conception, des chaînes de déploiement d'infrastructures ou d'applications, des infrastructures AZURE, du déploiement en "infrastructure as code" et des langages et outils tels que Python,Terraform, Ansible, GIT, Azure-DEVOPS. Expérience Kubernetes, Docker, Helm, graphana et prometheus. Expérience sur les outils de sécurité Sonarqube, Checkov et Trivy. Connaissances réseaux, systèmes et infrastructures dans des environnements OnPremise et Cloud. Autonome, pragmatique et faisant preuve d'esprit d'analyse et de synthèse, vous appréciez le travail en équipe et en mode transversal. Vous maîtrisez l'anglais à un bon niveau. Participation à des astreintes opérationnelles. Le poste à pourvoir est à temps plein...