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Au sein d'une équipe jeune et dynamique œuvrant à démocratiser l'usage de produits innovants dans le monde de l'imagerie médicale et à accompagner les clients dans leur quotidien, vous serez responsable des projets suivants :Réflexion stratégique sur les lancements de produits et nouveaux projets Gestion des réseaux sociaux à savoir : LinkedIn | Facebook | Instagram (Rédaction des textes, création des visuels et créations de stories & courtes vidéos) Création d'outils à destination de la force de vente afin de fluidifier les messages Marketing et les échanges Marketing - Vente (Traduction de brochures & pages produits) Mise en place, suivi (optimisations) et analyse des performances des campagnes Gestion des évènements HME : Tradeshow | Showroom et Workshop Mise à jour et gestion du site internet Création de contenus audiovisuels à destination du digital. Rédaction d'articles pour nos newsletters (Internes & Externes)

Participer au screening et au choix des candidats pour les postes internes Influer le bon déroulé des process de recrutement en cours (publication d'offres, suivi des candidatures, préparation des documents d'intégration, édition des contrats, etc.) Sélectionner, contacter et rencontrer des professeurs multilingues dans le cadre du recrutement pour le Cercle des Langues Assurer un suivi rigoureux et rythmé des candidatures Découverte des méthodes de recrutement, amélioration continue des process et formation au sujet avec le HR Manager. Préparation des nouvelles arrivées et des onboardingAdministration du personnel (gestion des absences, des congés, arrêts maladie, santé du travail etc.) Disponibilité administrative pour les employés selon leurs besoins Participer à la communication RH interne et création continue de supports internes écrits RH (notion) Mise en place d'action en faveur de la mise au norme continue de l'entreprise (formations, CSE, obligations, etc.).Suivre et gérer...