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La Bresse SAS
06 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Ressources Humaines H/F
La Bresse SAS 46.1326117,5.1747638
En tant que stagiaire au sein du service Ressources Humaines, vous participez à la gestion du recrutement et à la gestion administrative des collaborateurs. Recrutement : * Afin d'assurer le recrutement pour la saison estivale de La Bresse, participer aux : * Sourcing (annonces de recrutement, sélection des candidatures, prises de contact (pré-sélection téléphonique), organisation et participation entretiens) saisonniers / étudiants. * Formalités d'embauche (recueillir les documents obligatoires, élaboration du dossier d'embauche, déclaration). * Suivi et formalisation des intégrations (module d'intégration et accueil) * Relations avec les agences intérims. * Suivi des contrats / missions et périodes d'essai. * Participation aux forums d'emploi (si lieu pendant le stage) * Formalités de sorties de personnel saisonnier (récupération des badges, questionnaires de sorties) Administration du personnel : * Entretiens professionnels et annuels : * Effectuer la synthèse des...
CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous préparez une formation en Ressources Humaines et souhaitez développer vos compétences en recrutement et administration du personnel. * Vous êtes organisé(e); rigoureux(se) et savez gérer plusieurs missions en parallèle. * Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez les changes avec des interlocuteurs variés (candidats, managers, agences intérimaires) * Vous faites preuve de discrétion et de professionnalisme dans le traitement des informations confidentielles. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
La Bresse SAS
10 janv., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Méthodes et Performance Industrielle H/F
La Bresse SAS 46.1326117,5.1747638
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un contexte d'amélioration continue et d'optimisation de la performance industrielle, vous contribuerez à la réorganisation globale de l'atelier de fabrication des produits cuits (atelier Moulage à chaud), visant à améliorer : les conditions de travail des opérateurs, la performance industrielle ainsi que la clarté et l'efficacité des modes opératoires. CE QUE VOUS FEREZ : Dans un contexte d'amélioration continue et d'optimisation de la performance industrielle, vous contribuerez à la réorganisation globale de l'atelier de fabrication des produits cuits (atelier Moulage à chaud), visant à améliorer : les conditions de travail des opérateurs, la performance industrielle ainsi que la clarté et l'efficacité des modes opératoires. Vos responsabilités : Analyse de l'atelier Moulage à chaud : * Analyse ergonomique des postes de travail (gestes, postures, efforts, répétitivité) en collaboration avec l'animatrice sécurité, * Cartographie des flux de...
CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Formation : Bac +2 à Bac +5 (production industrielle, génie biologique, génie industriel, QHSE, ergonomie, amélioration continue), * Intérêt pour le terrain et le travail en atelier, * Capacité d'analyse, d'écoute et de communication, * Sens de l'organisation et de la rigueur. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
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