6 offres assistant e rh trouvées dans Toulouse

Une entreprise familiale dans la restauration, possédant actuellement deux établissements, partenaire de Pigier Toulouse , recherche un alternant Assistant de Gestion PME (H/F) pour accompagner le développement du groupe et la création de nouveaux restaurants, implantés à Millau et Toulouse. Cette entreprise constitue une alternance idéale pour développer des compétences solides en gestion administrative, sociale et financière, tout en préparant votre BTS Gestion de la PME ou Assistant de Direction , en alternance. Vos missions : En lien direct avec le dirigeant, les directeurs de restaurants et la comptabilité, vous interviendrez sur des missions variées et responsabilisantes : Gestion administrative & fournisseurs : Rapprochement bons de livraison / factures fournisseurs Détection d’anomalies (écarts, doublons, erreurs) Relance fournisseurs en cas de problème ou facture manquante Classement et organisation des documents administratifs (papier et numérique)...

Alternance ASSISTANT AGENCE ET CHARGE DE RECRUTEMENT - Colomiers (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire : Groupe spécialisé dans les solutions RH du secteur tertiaire et technique, un(e) Chargé(e) de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 6,ou 7 : Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5. Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous êtes capable de vous adaptez à une entreprise de petite taille et en fort développement. Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Vous faites preuve de qualités relationnelles. Une bonne gestion du temps et une grande confidentialité sont également requises pour ce poste.MissionsRédaction et diffusion des...

L'entreprise propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, jardinage, bricolage, conciergerie, produits ménagers, travaux de rénovation, soutien scolaire… Sur ce poste vous assisterez l'équipe agence dans la gestion quotidienne de l'activité au niveau local sur un plan exploitation et recrutement des intervenants. Missions principales : L'assistant doit être polyvalent pour être en mesure de gérer le quotidien de l'agence en cas d'absence du responsable d'agence ou d'autres encadrants de l'agence. Pôle Exploitation Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : diffusion des documents, clés, optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT, gestion des absences prévues et imprévues, gestion des remplacements, des reports, suspensions et annulations … ;Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations ;Gérer la relation client ;Réaliser l'accueil...

Description de l'entreprise À propos de Sopra Steria ​ Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it* ​ Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809​ Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur...

1) Recrutement : Rédaction et diffusion des annonces sur différents supports, Présélection des candidats, Convocation et tenue des entretiens de recrutement, Mise en place de tests, Présentation de dossiers de candidatures avec des argumentaires ciblés 2) Commercial : Traitement des besoins, Mise en avant et vente des candidats, Accompagnement du client dans la prise de décision et gestion sédentaire de la relation commerciale, Proposition active de candidatures aux clients et prospects. 3) Administratif : Suivi de l'intégration des candidats retenus, Saisie, mise à jour de la base de données et classement Réalisation des contrats et suivi des signatures, Saisie des relevés d'heures Participation au bon fonctionnement de l'agence (accueil, courriers…) L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire : Groupe spécialisé dans les solutions RH du secteur tertiaire et technique, un(e) Chargé(e) de recrutement en contrat d'apprentissage,...

Rejoignez un cabinet de recrutement dynamique ! Vous êtes à la recherche d'une expérience enrichissante dans le domaine des ressources humaines et du recrutement ? Notre cabinet vous propose un stage formateur où vous pourrez découvrir toutes les facettes du métier. Vos missions : Recrutement et sourcing - Rédaction et diffusion d'annonces attractives - Sourcing et identification des candidats sur les jobboards et réseaux professionnels - Préqualification téléphonique des candidats - Participation aux entretiens et suivi des candidatures Communication et visibilité du cabinet - Contribution à la communication sur les réseaux sociaux et autres supports - Veille sur les tendances du marché de l'emploi et du recrutement Support administratif et commercial - Mise à jour et suivi du tableau de bord de la prospection commerciale - Assistance dans la gestion administrative du cabinet (dossiers candidats, relances, reporting) Omnium RH est un cabinet de recrutement indépendant et...