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ASTRIDSEN
22 déc., 2025
STAGE, Stage
Chargé(e) de recrutement - Stage de fin d'étude
ASTRIDSEN Île-de-France, France
Vos principales missions : Recrutement : Définir, en collaboration avec les Business Managers, les profils recherchés pour les futurs talents. Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les jobboards spécialisés et autres plateformes de recrutement. Identifier, sourcer et pré-qualifier les candidats via différents canaux (jobboards, réseaux sociaux, candidatures spontanées). Organiser et planifier les entretiens avec les Business Managers, avec possibilité de participer aux entretiens en binôme. Suivre les candidatures, mettre à jour les bases de données et réaliser le reporting auprès de la Direction et des équipes opérationnelles. Intégration : Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs et participer à l'organisation des entretiens d'onboarding. Assurer la transmission des documents nécessaires à l’embauche et communiquer avec les services concernés pour assurer une intégration fluide. Communication interne et externe : Animer et...
ASTRIDSEN
30 sept., 2025
STAGE, Stage
Chargé de Recrutement H/F
ASTRIDSEN Île-de-France
Vos principales missions : Recrutement : - Définir, en collaboration avec les Business Managers, les profils recherchés pour les futurs talents. - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards spécialisés et autres plateformes de recrutement. - Identifier, sourcer et pré-qualifier les candidats via différents canaux (jobboards, réseaux sociaux, candidatures spontanées). - Organiser et planifier les entretiens avec les Business Managers, avec possibilité de participer aux entretiens en binôme. - Suivre les candidatures, mettre à jour les bases de données et réaliser le reporting auprès de la Direction et des équipes opérationnelles. Intégration : - Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs et participer à l'organisation des entretiens d'onboarding. - Assurer la transmission des documents nécessaires à l'embauche et communiquer avec les services concernés pour assurer une intégration fluide. Communication interne et externe : - Animer et développer des...
Profil recherché : - Vous êtes étudiant(e) en université ou école de commerce, idéalement avec une spécialisation en Ressources Humaines ou Recrutement. - Une première expérience dans le domaine du recrutement, de l'informatique ou de l'ingénierie serait un plus. - Vous êtes curieux(se), dynamique et aimez travailler en équipe avec une forte capacité à gérer plusieurs missions simultanément. - Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, rigueur et sens du service.
Durée (Mois):
6
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