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Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions De précédentes études ont démontré l’influence des conditions météorologiques sur la qualité des signaux des réseaux de télécommunication et aussi GNSS, et la faisabilité de remonter aux informations météorologiques à partir de l’atténuation du signal. Ce projet vise donc à explorer davantage ces études, dans le but de mettre en place une méthode capable de quantifier certaines caractéristiques atmosphériques (température, couverture nuageuses, précipitations…) à partir de l’atténuations des signaux GNSS....

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Tes missions : Le projet se déroule au sein d'un centre de service dédié aux activités de notre client dans le domaine de l’aéronautique. Le candidat sera en charge : - D’intégrer les équipes du centre de service et de s’approprier la méthodologie projet ainsi que le contexte fonctionnel du projet - D’analyser les nouveaux besoins du client - De réaliser les développements SAP associés à ces besoins - De participer aux phases de tests du produit - De corriger les problèmes rencontrés lors des évolutions réalisées ou...

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : En tant que Talent Acquisition stagiaire, vous êtes rattaché(e) à la Direction Recrutement de CAPGEMINI FS France. Vous évoluerez au sein d’une équipe recrutement où vous : Développez vos compétences dans le métier du recrutement de profils IT (gestion des annonces, sourcing, entretiens, actions transverses, etc.). Participez au recueil des besoins et contribuez à la mise en œuvre du plan de recrutement. Co-construisez différentes actions RH (relations écoles, événements divers, animations...

Le centre de compétences Digital Marketing de Capgemini basé à Rennes apporte son expertise autour des enjeux des directions métier marketing et commerciales. Il agit auprès des clients Capgemini, en France et à l’international, et a notamment à son actif de multiples projets d’implémentation des solutions de marketing automation des éditeurs partenaires leader sur le marché ( HCL, Acoustic, Adobe, Salesforce, Oracle), pour des clients intervenants dans divers secteurs d’activités Télécom, Médias, Energie, Banque, Assurance, Grande distribution, Services,... Ce stage se déroule sur une plateforme projet de développement et maintenance d’une solution globale Marketing pour un opérateur d’énergie. Intégré(e) au sein d’une équipe projet gérant les applications en lien avec les solutions de gestion de campagnes Oracle Responsys vous participerez à la réalisation des versions évolutives des systèmes, à la maintenance corrective et serez amené(e) à intervenir sur les phases de...