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ELIVIA
15 avr., 2026
STAGE, Stage
STAGIAIRE ASSISTANT DEVELOPPEMENT DES VENTES (H/F)
ELIVIA Segré, 49500 Segré-en-Anjou Bleu, France
Le poste de STAGIAIRE ASSISTANT DEVELOPPEMENT DES VENTES (H/F) Pour son siège social basé au Lion d'Angers (49), ELIVIA recherche son ou sa futur(e) STAGIAIRE ASSISTANT COMMERCIAL GMS (H/F); Envie de plonger au cœur de la fonction commerciale et de participer directement au développement de nos marques nationales en GMS ? Rejoignez notre service Force de Vente pour un stage riche, concret et formateur, aux côtés d’une équipe passionnée. Aux côtés de Sophie, Responsable Animation des Ventes, vous participerez activement à la mise en valeur de nos marques nationales en GMS et contribuerez au pilotage de l’activité au quotidien. Vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : Coordonner les opérations promotionnelles et trade marketing : suivi des budgets et factures, création de PLV, gestion du retroplanning ; Créer et gérer les outils d’aide à la vente : BRI, argumentaires, plans de vente, moyens rayons ; Contribuer au développement des recommandations...
ELIVIA
15 avr., 2026
STAGE, Stage
STAGIAIRE ASSISTANT RH (H/F)
ELIVIA Segré, 49500 Segré-en-Anjou Bleu, France
Le poste de STAGIAIRE ASSISTANT RH (H/F) Nous recherchons pour notre site du Lion d’Angers (49), – situé à 20 minutes d’Angers – spécialisé dans l’abattage et la découpe de viande bovine, notre futur(e) STAGIAIRE ASSISTANT RH (H/F). Nous vous proposons d’intégrer l’équipe RH du siège et site de production basé au Lion d’Angers, pour un stage au cœur de l’activité. Vous collaborez au quotidien avec les différents services et contribuerez à un projet de développement RH concernant le renfort et la digitalisation du nos intégrations Vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : Diagnostic & Analyse Recueillir les besoins auprès des managers opérationnels et des collaborateurs, et intérimaires Cartographier les compétences associées au poste Intégrer les formations obligatoires (sécurité, qualité, hygiène, etc.) et les formations métiers au parcours d’intégration Conception du parcours d’intégration Définir les étapes du parcours :...
ELIVIA
28 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Assistant Developpement des Ventes H/F
ELIVIA 47.6220709,-0.7084789
Pour son siège social basé au Lion d'Angers (49), ELIVIA recherche son ou sa futur(e) STAGIAIRE ASSISTANT COMMERCIAL GMS (H/F); Envie de plonger au coeur de la fonction commerciale et de participer directement au développement de nos marques nationales en GMS ? Rejoignez notre service Force de Vente pour un stage riche, concret et formateur, aux côtés d'une équipe passionnée. Aux côtés de Sophie, Responsable Animation des Ventes, vous participerez activement à la mise en valeur de nos marques nationales en GMS et contribuerez au pilotage de l'activité au quotidien. Vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Coordonner les opérations promotionnelles et trade marketing : suivi des budgets et factures, création de PLV, gestion du retroplanning ; - Créer et gérer les outils d'aide à la vente : BRI, argumentaires, plans de vente, moyens rayons ; - Contribuer au développement des recommandations merchandising ; - Analyser la performance commerciale en...
Étudiant(e) en école de commerce ou formation équivalente, vous recherchez un stage immersif au coeur des enjeux commerciaux. Une première expérience de stage en marketing, en commerce terrain ou en GMS serait un réel atout. Dynamique, souriant(e) et proactif(ve), vous faites preuve de créativité, de rigueur, d'organisation et d'une excellente aisance relationnelle. À l'aise avec le Pack Office, vous maîtrisez notamment Excel et PowerPoint. Notre proposition - Lieu du stage : Le Lion d'Angers (49) - Durée du stage : 4 à 6 mois - Date de démarrage : idéalement en avril 2026 - Horaires de journée - Gratification : selon la législation en vigueur - Avantage : restaurant d'entreprise Rejoignez un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à...
Durée (Mois):
4
ELIVIA
25 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Assistant RH H/F
ELIVIA 47.6220709,-0.7084789
Nous recherchons pour notre site du Lion d'Angers (49), - situé à 20 minutes d'Angers - spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande bovine, notre futur(e) STAGIAIRE ASSISTANT RH (H/F). Nous vous proposons d'intégrer l'équipe RH du siège et site de production basé au Lion d'Angers, pour un stage au coeur de l'activité. Vous collaborez au quotidien avec les différents services et contribuerez à un projet de développement RH concernant le renfort et la digitalisation du nos intégrations Vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : Diagnostic & Analyse - Recueillir les besoins auprès des managers opérationnels et des collaborateurs, et intérimaires - Cartographier les compétences associées au poste - Intégrer les formations obligatoires (sécurité, qualité, hygiène, etc.) et les formations métiers au parcours d'intégration Conception du parcours d'intégration - Définir les étapes du parcours : pré-arrivée, accueil, immersion terrain, tutorat, etc -...
Nous recherchons un(e) stagiaire préparant un Master 2 en RH, prêt(e) à s'investir et à découvrir la fonction RH dans ses missions généralistes et opérationnelles. Autonome, rigoureux(se) et curieux(se), vous savez communiquer efficacement et obtenir les informations clés pour mener à bien vos missions. Vous maîtrisez les outils du Pack Office et êtes à l'aise avec Teams et Canva. Notre proposition - Lieu du stage : Le Lion d'Angers (49) - Durée du stage : 6 mois - Date de démarrage : idéalement en avril 2026 - Horaires de journée - Gratification : selon la législation en vigueur - Avantage : restaurant d'entreprise Merci de nous adresser votre candidature complète : CV et lettre de motivation Rejoignez un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de...
Durée (Mois):
6
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