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Contexte Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un·e assistant·e Paie et ADP. Sous l'autorité de la Responsable de service, et en collaboration avec la Gestionnaire Paie et ADP, vous participerez aux missions suivantes : 1. Administration du personnel - Gestion administrative : Attestations, contrats, avenants, suivi Périodes d'Essai, suivi Visites Médicales, Tickets Restaurants. - Gestion des embauches : DPAE, contrats de travail, dossiers mutuelles, prévoyance, accueil (onboarding). - Gestion des absences : Congés Payés, RTT, maladie, accidents du travail. 2. Préparation des paies - Préparation à l'élaboration des paies et des charges sociales 3. Gestion sociale - Mise en place de tableaux sociaux, de rédactions de procédures, suivi et mise à jour de rapports (index F/H, rapport égalité F/H, BDESE, BSI, ) - Organisation et préparation des réunions CSE - Veille sociale

Sous la responsabilité d'un(e) maître(sse) de stage, nous vous proposons de participer à la réussite des projets de nos clients en les assistant dans le pilotage des délais et ressources. Pour ce stage de fin d'études, d'une durée de 4 à 6 mois, nous vous proposons une opportunité sur la région parisienne : pilotage de projets en aménagements urbains. Intégré(e) à une équipe, vous serez formé(e) à la méthodologie de gestion de projets d'IM Projet par un accompagnement et un transfert de savoir-faire : - Organisation et structuration (OBS, WBS, ), - Planification (directrice, détaillée, ), - Pilotage et coordination des intervenants, - Outils de reporting, indicateurs de suivi et tableaux de bord.