21 offres stagiaire trouvées dans Paris

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, organisme français de formation professionnelle du bâtiment, un(e) Développeur en Intelligence Artificielle en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Tu rejoindras les équipes de la direction régionale Ile-de-France ! Tu intégreras une structure en pleine évolution et riche en projets. Ton objectif est de nous accompagner dans l’introduction de l’intelligence artificielle (de la conception à l’utilisation) pour nos activités du quotidien. Voici les missions que nous te proposons : Participer à la conception et programmation d’une intelligence artificielle (assistance à la mise en oeuvre, relations utilisateurs, tests de recette) avec pour finalité : - Une...

Enregistrement et suivi des dossiers apprenants sur les plateformes : France Compétences, KAIROS, Chorus, SARDEL, …Suivi des plannings des formateurs et des salles de formationsMise à jour des tableaux utiles du Centre de FormationRassembler les documents nécessaires au montage des dossiers des apprenants (charte du stagiaire, règlement intérieur, planning, fiche PC et fiche de présence, renseignements, etc.)Préparer le tableau des participants aux sessions de formationsGestion des enquêtes de satisfactionAssurer l'accueil téléphonique et physique des apprenantsGestion du standard et filtrage des appels téléphoniques L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'accompagnement des jeunes diplômés vers un retour pérenne à l'emploi: un(e) Assistant Assistant(e) administratif (ve) formation en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'accompagnement des jeunes diplômés vers un retour pérenne à l'emploi :Assistant(e) Marketing communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Enregistrement et suivi des dossiers apprenants sur les plateformes : France Compétences, KAIROS, Chorus, SARDEL, … Suivi des plannings des formateurs et des salles de formations Mise à jour des tableaux utiles du Centre de Formation Rassembler les documents nécessaires au montage des dossiers des apprenants (charte du stagiaire, règlement intérieur, planning, fiche PC et fiche de présence, renseignements, etc.) Assurer l’accueil téléphonique et physique des apprenants Communication interne...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans les produits et services sur le continent Africain (mobilité, infrastructures, énergies renouvelables, santé, bien à la consommation), un Chargé de mission RH en apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions : Gestion du recrutement des alternants / stagiaires pour l'ensemble de la division (recueil des besoins auprès des managers, diffusion des annonces sur le SIRH interne, tri des CV, entretiens, débriefing aux opérationnels, passation de tests de personnalités avec Assessfirst …); Participation au recrutement des profils non-cadres : rédaction des annonces, gestion des cabinets, gestion des candidatures reçues, organisation des entretiens,...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner dans l'industrie agroalimentaire, un Assistant Chargé de ressources humaines en contrat d'apprentissage , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au Responsable du service RH, vos missions principales seront : Participer à la gestion des ressources humaines sur le périmètre, en lien avec les équipes RH et les managers. Participer, en lien avec l'équipes RH, à l'application de la législation du travail, de la politique sociale de l'entreprise et de la politique Ressources Humaines du groupe. Participer à la préparation des instances représentatives du personnel et des données RH Assurer le suivi RH des alternants et stagiaires du périmètre Intervenir sur l'ensemble des...

Rattaché au Responsable du service RH, vos missions principales seront : Participer à la gestion des ressources humaines sur le périmètre, en lien avec les équipes RH et les managers. Participer, en lien avec l'équipes RH, à l'application de la législation du travail, de la politique sociale de l'entreprise et de la politique Ressources Humaines du groupe. Participer à la préparation des instances représentatives du personnel et des données RH Assurer le suivi RH des alternants et stagiaires du périmètre Intervenir sur l'ensemble des cycles et activités RH : développement de la marque employeur, gestion du cycle de la performance et du développement, processus d'onboarding et offboarding, gestion des dossiers individuels et collectifs

Rattaché au Responsable du service RH, vos missions principales seront : Participer à la gestion des ressources humaines sur le périmètre, en lien avec les équipes RH et les managers. Participer, en lien avec l'équipes RH, à l'application de la législation du travail, de la politique sociale de l'entreprise et de la politique Ressources Humaines du groupe. Participer à la préparation des instances représentatives du personnel et des données RH Assurer le suivi RH des alternants et stagiaires du périmètre Intervenir sur l'ensemble des cycles et activités RH : développement de la marque employeur, gestion du cycle de la performance et du développement, processus d'onboarding et offboarding, gestion des dossiers individuels et collectifs L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner dans l'industrie agroalimentaire, un Assistant Chargé de ressources humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos...

Rattaché au Responsable du service RH, vos missions principales seront :- Assister le chargé de communication RH et la responsable Marque Employeur & Expérience collaborateur. - Rédaction et envoi de notes RH à destination de tous les collaborateurs, - Assurer le suivi et la gestion du contenu de la plateforme RH , Sharepoint et apporter le support nécessaire aux équipes responsables de contenu. - Gestion et suivi des indicateurs de la plateforme RH - Participation aux projets d'enquêtes internes, pour la création de contenu de communication. - Gestion de projets digitaux : création de contenu, captation et montage vidéos, podcasts. - Participation à des évènements internes de promotion de la culture d'entreprise. - Intégrer l'équipe du BDSA (bureau des stagiaires et Alternants) pour participer activement aux actions/évènements qui seront proposées.

Rattaché au directeur adjoint de restaurant, vous mettrez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Vous animerez votre équipe de serveurs pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients. Vos missions: Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la conformité des extérieurs sur le parcours client. Réceptionner les livraisons, les contrôler et les ranger, veiller à l'application des normes Accueil ou rang, accueillir la clientèle. Superviser le bon déroulement du service dans sa globalité. Assurer les encaissements et s'informer de la satisfaction du client. Assurer la fermeture du restaurant. Recruter les serveurs Etre responsable de la bonne intégration de son personnel ainsi que des stagiaires. Effectuer les autodiagnostics, développer les compétences de ses collaborateurs. Contribuer à l'identification des...

Administration du personnel et gestion de la paieGestion des affiliations et suivi des affiliations aux "mutuelle" et "prévoyance"Suivi et gestion des absences et des remboursements des frais de transportMise à jour du registre du personnelSuivi des permis de séjour pour les employés étrangersRédaction de divers accords et correspondances administratives : avantages en nature, préparation des DUE, attestations employeur, etc. Support dans le suivi et la gestion des visites médicales; aide à l'archivage des dossiers du personnel, etc.Responsable de l'intégration des stagiaires et des apprentis et suivi de leur processus d'intégrationMise à jour des tableaux de bord RH : maladies, transport, périodes d'essai, etc.Support dans la mise à jour de la base de données des employés L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, fournisseur de solutions pour l'industrie automobile, un(e) Assistant généraliste ressources humaines en...

Pour t'épanouir dans tes missions, tu seras accompagné(e) d'un Talent Manager et : Tu recruteras nos profils Juniors (70%) : ce sera l'occasion de découvrir le fonctionnement et la richesse de nos fabuleux métiers. Pour cela, tu seras en charge de l'intégralité du process de recrutement (du brief manager à la présentation des candidats aux managers) Tu participeras au développement de nos projets RH (30%) : Marque Employeur, actions écoles/universités, Inclusion et Diversité, animation de notre communauté stagiaires/alternants grâce au programme interneTon but sera d'être force de proposition, nous comptons sur tes idées novatrices pour nous aider à améliorer nos processus !

(Nous recrutons 3 alternants, qui travailleront chacun sur une population différente.)Support Cycle RH Assurer la Data quality en collaboration avec le HRA : Suivi de formulaires share entrées/sorties, Support en animation au process objectifs settings entre salarié et manager & autres temps fort du cycle Talent Animation auprès des HRBP : en Q1 23, participation active au groupe de travail sur la revue annuelle des salaires >> contributeur/trice à l'élaboration du plan d'action (clarification/respect des deadlines, des étapes du processus, interface des communications avec le Pole Projets et animation des HRBP sur leur population), Contributrice et soutien au HRBP sur autres cycles annuels au cours de l'année, Gestion opérationnelle RHGestion des stagiaires du périmetre/de la fonction : Etre l'interlocuteur privilégié des stagiaires de Paris : Etre le 1er point de contact RH auprès des stagiaires après leur recrutement, assurer la gestion administrative des contrats (lien...

(Nous recrutons 3 alternants, qui travailleront chacun sur une population différente.)Support Cycle RH Assurer la Data quality en collaboration avec le HRA : Suivi de formulaires share entrées/sorties, Support en animation au process objectifs settings entre salarié et manager & autres temps fort du cycle Talent Animation auprès des HRBP : en Q1 23, participation active au groupe de travail sur la revue annuelle des salaires >> contributeur/trice à l'élaboration du plan d'action (clarification/respect des deadlines, des étapes du processus, interface des communications avec le Pole Projets et animation des HRBP sur leur population), Contributrice et soutien au HRBP sur autres cycles annuels au cours de l'année, Gestion opérationnelle RHGestion des stagiaires du périmetre/de la fonction : Etre l'interlocuteur privilégié des stagiaires de Paris : Etre le 1er point de contact RH auprès des stagiaires après leur recrutement, assurer la gestion administrative des contrats (lien...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Spécialisé dans la fabrication et commercialisation de produits agroalimentaires, un Assistant RH en contrat d'apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous serez en collaboration avec l’ensemble de l’équipe RH sur les sujets suivants : Communication : participation à l’élaboration et la diffusion de l’information sur toutes les initiatives RH, mouvements de personnel, informations individuelles, lancement des campagnes (participation, CET, mutuelle etc.) Relations sociales : organisation et participation aux réunions CSE / CSSCT Organisation d’évènements : cérémonie de médailles du travail, animation du réseau des stagiaires et alternants, session d’intégration…...

Description du poste : - Accueil, information, orientation - Relevé et envoi du courrier - Participer à la centralisation des informations et à l'archivage des dossiers des stagiaires. - Mise à jour des entrées et sorties des stagiaires sur la plateforme DEFI O2R. - Suivi des dossiers de rémunération auprès de l'ASP. - Création de supports techniques et de communication destinés aux jeunes. - Participer aux réunions de fonctionnement hebdomadaires du service et assurer la prise de notes si nécessaire. - Accueillir et informer les partenaires sur les activités du dispositif. - Contribuer à la production de statistiques et autres données à la demande du siège. - Apporter une aide technique à la mise en place des comités de pilotage, assemblée générales, réunions… L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour une association accompagnant des adultes et jeunes en difficulté, un(e) Assistant.e administratif H/F , pour préparer l'une de nos formations...

Directement rattaché(e) au sein de l'équipe Campus de la DRH, vous participez activement au recrutement, à l'intégration et à l'animation des stagiaires et alternants, et plus particulièrement : Intervenir dans le sourcing et le recrutement des stagiaires et alternants,Suivre l'administratif des contrats, conventions etc,Gérer le campus management (déploiement du programme, marque employeur etc.),

Rattaché au directeur adjoint de restaurant, vous mettrez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Vous animerez votre équipe de serveurs(ses) pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients.Vos missions: Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la conformité des extérieurs sur le parcours client.Réceptionner les livraisons, les contrôler et les ranger, veiller à l'application des normesAccueil ou rang, accueillir la clientèle.Superviser le bon déroulement du service dans sa globalité.Assurer les encaissements et s'informer de la satisfaction du client.Assurer la fermeture du restaurant.Recruter les serveurs Etre responsable de la bonne intégration de son personnel ainsi que des stagiaires. Effectuer les autodiagnostics, développer les compétences de ses collaborateurs. Contribuer à l'identification des...

Administration du personnel : Gérez la paie, l'administration et la gestion du personnel. Oui, même les tickets resto ! Recrutement : Prenez en charge les recrutements des alternants et stagiaires en veillant la parité. Réunions IRP : Préparez les réunions avec les instances représentatives du personnel. Café et croissants en option (ou pas). Documents RH : Établissez les contrats, tableaux de bord sociaux, etc., dans le respect des délais et de la législation. Parce que la paperasse, c'est aussi de l'art ! Communication interne : Diffusez l'information et assurez la communication RH interne. Faites passer les messages avec style ! Accompagnement des managers : Participez à l'accompagnement des managers. Soyez leur coach RH ! Formation : Gérez et suivez les formations obligatoires. Apprendre, c'est la clé ! Événements et animations : Organisez des événements et animations pour les collaborateurs en lien avec l'équipe Communication et Marketing. Faites briller vos talents...

Rattaché au directeur adjoint de restaurant, vous mettrez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Vous animerez votre équipe de serveurs pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients. Vos missions: Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la conformité des extérieurs sur le parcours client. Réceptionner les livraisons, les contrôler et les ranger, veiller à l'application des normes Accueil ou rang, accueillir la clientèle. Superviser le bon déroulement du service dans sa globalité. Assurer les encaissements et s'informer de la satisfaction du client. Assurer la fermeture du restaurant. Recruter les serveurs Etre responsable de la bonne intégration de son personnel ainsi que des stagiaires. Effectuer les autodiagnostics, développer les compétences de ses collaborateurs. Contribuer à l'identification des...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, Spécialisé dans les Formations professionnelles et services de conseil pour la création et le développement de votre activité VTC, un(e) Community manager en contrat d’apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor à Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l’ISCOD ! Missions : Vos missions pour le poste : Gérer et animer les réseaux sociaux de l’entreprise (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.) Concevoir et créer du contenu visuel et textuel attractif à l’aide de Canva, CapCut et outils d’intelligence artificielle dédiés à la création de contenu Élaborer des stratégies de contenu optimisées pour le SEO afin d’améliorer notre visibilité en ligne Filmer des interviews, moments de vie et témoignages (stagiaires, collaborateurs, etc.) Monter et...