5 offres alternance business developer trouvées

MBway Paris Ouest l'école de management vous propose une offre d'alternance dans le cadre d'un MBA Management International Business , d'un Bachelor Business International . Vos missions Développer et mettre en œuvre des stratégies de croissance : Identifier de nouveaux vendeurs potentiels. Qualifier les partenaires et évaluer leur adéquation avec la marketplace. Négocier et conclure des accords de partenariat. Établir et développer des partenariats stratégiques pour renforcer la présence sur le marché italien. Gérer les relations avec les partenaires : Animer et accompagner le réseau de partenaires existants pour maximiser leur engagement et leurs performances. Assurer une communication fluide et proactive pour répondre à leurs besoins et résoudre les éventuels problèmes. Fournir un support continu pour optimiser leur expérience sur la marketplace. Suivre et analyser les performances : Mesurer l’impact des actions commerciales et marketing sur les résultats...

Tu es étudiant en Bac+3 et tu souhaites t’orienter vers une formation et un métier dans le domaine du marketing ? Dans le cadre d'un Bachelor Commerce Marketing & Négociation proposé chez MBway Paris Ouest , nous recherchons actuellement un Business developer (H/F) en alternance pour l'une de nos entreprises partenaires. Afin de t'accompagner, plus de 2 500 entreprises partenaires nous font confiance sur la région parisienne. Les frais de formation seront pris en charge par l'entreprise d'accueil. Missions Développement Commercial Construire et dynamiser un portefeuille clients : identifier et cibler les grands comptes à fort potentiel Approcher les décisionnaires et multiplier les contacts au sein des entreprises Prospection active : contacter des prospects, promouvoir les prestations et créer des opportunités commerciales Accompagner les consultants lors des rendez-vous commerciaux pour appuyer la démarche commerciale Développer un réseau...

MBway Paris Ouest vous propose une offre d'alternance dans le cadre d'un Bachelor Commerce Marketing & Négociation ou d'un MBA Management Commerce & Entrepreneuriat. Gestion du CRM : saisie des informations de qualification dans le CRM ( Pipedrive ). Constitution des bases de données Participation à des actions de prospection sur différents canaux : prospection téléphonique, réseaux sociaux professionnels, actions terrain, salons, etc. Avec ton talent et ton énergie, tu pourras également participer à l’un des projets transverses : Rigueur et organisation pour tenir à jour le CRM La connaissance de la boîte à outils du sales : CRM, Sales Navigator, outils de scrapping, etc. Type de contrat : contrat d'apprentissage Durée du contrat : 12 ou 24 mois Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise.

Missions Identifier de nouveaux établissements partenaires : collèges, lycées publics/privés, lycées français à l’étranger (B2B) Démarcher ces établissements pour présenter le programme de l'entreprise et en conclure de nouveaux partenariats Effectuer les appels, relancer et suivre les contacts , obtenir des rendez-vous avec les chefs d’établissement Présenter le programme, répondre aux objections, et assurer le suivi de la relation jusqu’à la signature Représenter l'entreprise lors d’évènements internes et externes auprès des partenaires/prospects Collaborer avec les équipes marketing et communication pour développer de nouveaux partenariats Analyser les actions et produire un reporting hebdomadaire À terme, gérer et développer les partenariats commerciaux existants Profil Étudiant·e en Master 1 ou 2 en école de commerce Une première expérience en vente B2B est un plus Bonne maîtrise de l’ anglais...

MBway Paris Ouest, l'école de management vous propose une offre d'alternance dans le cadre d'un MBA Commerce et Entrepreneuriat. Vos missions Commerce : Appliquer la stratégie commerciale omnicanale afin de développer le chiffre d’affaires Faire vivre la culture client et développer la notoriété de la marque auprès des équipes Garantir l’excellence opérationnelle par le respect des basiques commerciaux Veiller à l’application des normes, process, règles de merchandising et de sécurité Assurer la mise en valeur des produits de 1ère et 2nde main et accompagner l’hybridation de l’offre Identifier les leviers de croissance par marché et famille de produits Management : Créer un climat social positif et appliquer les politiques RH et ESG Manager le changement et accompagner les transformations de l’entreprise Planifier, gérer l’administration du personnel et la paie des collaborateurs Développer l’autonomie, la responsabilisation et...