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RTE
21 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Contrôle Interne H/F
RTE 11
Rattaché(e) à la Direction De l'Audit et des Risques (Paris La Défense), vous rejoindrez l'équipe Maîtrise des Risques composée de 3 personnes, en qualité d'appui aux missions de contrôle interne (CI). Vos missions - Traitement et analyse de données sur des domaines variés (techniques, RH, financiers), - Vérification et réalisation de contrôles, - Participation au dispositif, appui au référent, - Suivre les indicateurs de performance (KPI) et alerter en cas d'écarts par rapport aux objectifs, - Proposer des solutions et recommandations pour améliorer les processus. - Participer à la mise en place ou à l'amélioration des outils de suivi et de reporting (Excel, Power BI, SAP).
Vous recherchez un contrat d'alternance d'une durée 2 ans afin de préparer un Master avec une spécialisation en contrôle de gestion, Audit ou contrôle interne. Vos compétences : - Vous maîtrisez Excel et l'utilisez pour l'analyse et la structuration des données. - Vous disposez de compétence en traitement et analyse de données, notamment avec Power BI, Python ou des outils équivalents. - Vous êtes à l'aise avec l'ensemble des outils du Pack Office. Vos qualités : - Vous êtes autonome et capable de mener vos missions de manière indépendante tout en respectant les objectifs. - Vous faites preuve de rigueur, garantissant la fiabilité et la précision de vos analyses et reporting. - Vous êtes curieux(se) et souhaitez apprendre en permanence pour améliorer vos compétences et comprendre les processus. - Vous avez un bon esprit d'équipe et savez collaborer efficacement avec vos collègues. - Vous possédez une aisance relationnelle et êtes capable de communiquer avec différents services...
Durée (Mois):
2
RTE
05 févr., 2026
STAGE, Stage
Stage - Gestion de Projet SIRH H/F
RTE 11
Lieu : La Défense (92) Durée et/ou période du stage : 6 mois En tant que stagiaire, vous serez intégré(e) au sein de la Direction des Systèmes d'Information et Télécom, et rejoindrez l'équipe SIRH (17 personnes), dont les missions principales sont de : - Assurer le maintien en conditions opérationnelles des applications SIRH. - Participer à la construction et au déploiement de nouveaux outils pour améliorer les processus RH. - Collaborer avec les métiers, tuteurs et parties prenantes pour comprendre puis répondre aux besoins. - Prendre en charge les demandes des métiers afin de garantir un niveau de service optimal des applications SIRH. - Gérer la relation avec la TMA (Tierce Maintenance Applicative). - Participer au pilotage de projets et à l'amélioration continue des outils SIRH.
Vous êtes actuellement étudiant(e) en Bac +4 ou Bac +5, issu(e) d'une école d'ingénieurs, de commerce ou d'un master universitaire, avec une spécialisation en SIRH ou SI ou/et management de projet, et vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois. Vos compétences : - Vous possédez une bonne connaissance des systèmes d'information (SI) et de leur fonctionnement. - Vous maîtrisez les outils informatiques et vous vous adaptez facilement aux nouveaux logiciels. Vos qualités : - Vous êtes autonome et proactif(ve), capable de gérer vos missions avec rigueur. - Vous êtes curieux(se) et motivé(e), avec une réelle envie d'apprendre et de vous développer. - Vous êtes force de proposition, prêt(e) à suggérer des améliorations et à participer activement aux projets. - Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, et savez communiquer efficacement avec vos interlocuteurs. - Vous faites preuve d'écoute et de diplomatie, pour collaborer avec des équipes variées et comprendre les besoins de chacun.
Durée (Mois):
6
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