Offres dans Pontoise

27 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Préventeur Hygiène & Sécurité H/F

SARP 48.946698300000008,1.9337997

Nous recherchons actuellement un Préventeur Hygiène & Sécurité (F/H) en alternance pour nos usines d'Ecquevilliy (78), Bonneuil-sur-Marne (94), Ormoy (91) et Montgeron (91). Rattaché à la Responsable PSS-E, vos principales missions seront les suivantes : - Gestion proactive de la Prévention, Hygiène et Sécurité sur nos usines - Réalisation de visites et causeries pour promouvoir une culture de sécurité - Accompagnement bienveillant des usines sur les questions PHS - Visite et suivi rigoureux pour garantir le respect des normes - Formalisation des événements sur nos outils internes. Valeurs clés du poste : - Engagement envers la sécurité et le bien-être des collaborateurs - Proactivité dans l'identification et la prévention des risques - Sensibilisation et formation continue des équipes - Promotion d'une culture de responsabilité partagée en matière de sécurité - Amélioration continue des processus et pratiques de sécurité

Qualifications requises : - Être actuellement inscrit ou se préparer à s'inscrire à un programme de licence ou de master en QHSE, PSS, études environnementales ou dans un domaine connexe pour l'année universitaire 2026 - Permis B en cours de validité Compétences et aptitudes requises : - Compétences organisationnelles et analytiques, ainsi que la capacité d'identifier et d'évaluer systématiquement les risques - Aptitudes en communication et en formation pour transmettre efficacement les concepts de sécurité à des publics variés - Capacité d'adaptation à divers environnements, associée à un esprit d'autonomie et à un sens des responsabilités professionnelles - Souci du détail et l'engagement à maintenir des normes de sécurité élevées

28 mars, 2026

STAGE, Stage

Stagiaire Chargé de Missions H/F

SARP 48.9024535,2.3729137

Dans un environnement en forte transformation (innovation, performance des organisations, digitalisation des processus, transition technique et opérationnelle), le Secrétariat général souhaite intégrer un(e) Stagiaire Chargé de missions H/F pour contribuer au pilotage de projets stratégiques transversaux. Ce stage offre une vision globale du fonctionnement d'une organisation, au plus près de la décision, avec une forte dimension analytique, technique et organisationnelle. Missions En appui direct auprès du Secrétariat général, vous interviendrez sur des sujets à fort enjeu, notamment : 1. Appui au pilotage de projets stratégiques - Participer à la structuration et au suivi de projets transversaux. - Mettre en place des outils de pilotage (indicateurs, tableaux de bord, KPI). - Analyser des données techniques, organisationnelles ou financières nécessaires à la prise de décision. - Contribuer à la planification, à la coordination et au reporting des actions. 2. Études et...

- Étudiant en dernière année d'école d'ingénieur ou double diplôme ingénieur/école de commerce - Connaissance des méthodes de gestion de projet. - Capacité d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés. - Excellentes capacités de communication et rédactionnelles - Maîtrise des outils d'analyse de données (Google Sheets ou équivalent appréciés). - Autonomie, rigueur, curiosité, respect de la confidentialité, esprit d'initiative

28 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Communication H/F

SARP 48.9024535,2.3729137

Au sein de la Direction de Communication, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Communication (F/H) pour une durée de 1 an afin de promouvoir nos projets, actions et savoir-faire auprès des collaborateurs, partenaires et clients. Vos principales missions Rattaché à la Directrice de Communication vous aurez pour missions principales : - Renforcer la visibilité et la notoriété de la Business Unit. - Soutenir la stratégie de communication globale de la filiale. - Contribuer à la production de contenus réguliers. - Accompagner le développement de notre présence sur le réseau social LinkedIn. - Participer à la mise en oeuvre du plan de communication. - Rédiger des contenus pour les différents supports de communication de la BU : newsletter interne, intranet - Élaborer et mettre en forme des supports de communication variés : présentations, affiches, flyers - Participer à la conception et à l'organisation d'événements internes et externes.

- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 Communication. (Rythme : 2 jours école / 3 jours entreprise) - Une expérience préalable en communication en agence ou chez l'annonceur est un plus. - Bonnes connaissances des outils de communication visuelle (Suite Adobe, Canva). - Maîtrise de la suite Google. - Excellente expression écrite et verbale. - Rigoureux(se), dynamique, créatif(ve), avec un esprit d'équipe et sensible à la cause environnementale.

28 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Recrutement H/F

SARP 48.9024535,2.3729137

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé (e) de Recrutement pour une durée 1 an F/H Rattaché au Responsable Recrutement, vous intervenez en support des activités de recrutement et contribuez activement à l'attraction et à l'intégration des talents au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : - Participer au recrutement de profils cadres en collaboration avec le Responsable Recrutement et les managers opérationnels : recueil des besoins lors des prises de brief, conduite des entretiens et évaluation des candidats, rédaction de comptes rendus et suivi régulier des candidats. - Assurer le sourcing et les approches directes de candidats via les réseaux sociaux professionnels et différents job boards (recherches sur LinkedIn, Google, utilisation d'opérateurs booléens). - Contribuer au développement de la marque employeur en participant à des forums et événements écoles, en créant des...

- Étudiant(e) en Master 2 Ressources Humaines, recherchant une alternance d'une durée de 12 mois (rythme : 1 semaine école / 3 semaines entreprise ou 4 jours entreprise / 1 jour école). - Vous possédez une première expérience en recrutement. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), avec de bonnes capacités relationnelles et de communication. - Vous faites preuve d'esprit d'équipe, êtes dynamique et proactif(ve). - Vous avez une appétence pour l'approche de candidats sur les réseaux sociaux (sourcing). - Vous portez un intérêt pour les missions de développement RH : relations écoles et marque employeur. - Vous avez une appétence pour les outils informatiques et digitaux de recrutement.

Durée (Mois):

1

28 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé SIRH & Data H/F

SARP 48.9024535,2.3729137

Dans le cadre du renforcement de notre stratégie RH et de la transformation de nos outils, la Direction des Ressources Humaines poursuit son ambition de positionner le SIRH comme un véritable levier de performance et d'excellence opérationnelle. C'est dans ce contexte que nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) SIRH & Data (F/H) pour une durée 1 an, afin d'accompagner cette dynamique et de contribuer activement à l'optimisation et à la valorisation des données RH. Vos principales missions Rattaché au Responsable SIRH et Performance RH, au sein de la Direction de la Transformation RH et en étroite collaboration avec les équipes RH et la DSI, vous serez le chef d'orchestre de la donnée RH et aurez pour missions principales : 1. Gouvernance des données RH : - Participer à la construction du catalogue de données RH (dictionnaire, schémas, nommage, règles métiers) - Qualifier les jeux de données (personnel, paie, absences, temps, compétences, formation, etc.) - Contribuer...

Vous êtes la personne idéale si : - Vous préparez un Master 1 ou 2 avec une spécialisation en SIRH, Data ou Business Intelligence. - Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion des données, tels que la modélisation, la structuration, et la qualité des données. - Vous avez une première expérience en analyse de données et maîtrisez les outils associés (Excel, SQL, Power BI, Google Looker - Python est un plus) - Vous avez de solides compétences analytiques pour évaluer la qualité des données, identifier les incohérences, et proposer des solutions adaptées. - La connaissance des enjeux RGPD est un plus. - Vous démontrez une grande rigueur et vous êtes méthodique dans votre manière de travailler. - Vous êtes curieux(se) et avez une excellente communication pour comprendre les besoins métier et collaborer efficacement avec les équipes de la DSI. - Vous êtes orienté solution et faites preuve de réactivité, d'adaptabilité et d'orientation résultat au quotidien.

Durée (Mois):

1

26 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant - Chargé de Développement Commercial Eau H/F

SARP 48.9024535,2.3729137

Nous recherchons pour notre entité Ingénierie Sanitaire société d'Ingénieurs Conseils, spécialisée dans la prévention des risques sanitaires (eau et air) et environnementaux liés aux bâtiments, son (sa) futur(e) Alternant(e) Chargé(e) de Développement Commercial F/H pour son siège à Aubervilliers (93). Rattaché(e) au Responsable de Développement Commercial, vous prospectez et développez de nouvelles affaires et/ou une nouvelle clientèle pour notre bureau, sur le secteur d'Aubervilliers (93). Pour atteindre ces objectifs, vos missions seront les suivantes: - Constituer des bases de données de clients professionnels cibles (hôpitaux, bailleurs sociaux, cliniques, ) avec identification des coordonnées des interlocuteurs. - Prospection téléphonique de la clientèle listée. - Proposer des services (audits, cartographie, formation) de prévention des risques liés à la qualité de l'eau et de l'air selon les besoins, impératifs du client. - Prendre des rendez-vous en accord avec le...

Profil recherché : Permis B obligatoire Déplacements : Ponctuels possibles Démarrage: selon le calendrier de formation 2 Compétences techniques : - Vous avez une connaissance des techniques commerciales de vente (telles que la prospection, démarchage, négociation, devis) - Vous avez un Bac +3/4 en préparation d'une Licence ou un Mastère dans le domaine commercial - Un grand intérêt pour l'environnement associé à une expertise technique si possible Softskills : - Rigueur et organisation - Bonnes capacités relationnelles et de communication - Créativité et discrétion - Esprit d'équipe et autonomie - Vous possédez un excellent relationnel commercial, le sens du travail en équipe et le goût du challenge. - Votre sérieux et votre dynamisme sont vos points forts pour réussir votre alternance. Ce que nous proposons : - Tickets restaurants - Prise en charge de 100% des titres de transports - Intéressement et Participation - Grille de rémunération VEOLIA spécifique aux...

Durée (Mois):

1

20 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Mission Méthode et Performance H/F

SARP 48.9024535,2.3729137

Au sein du département Méthode & Performance nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de mission Méthode et Performance (H/F) pour une durée de 1 à 2 ans afin de participer activement au déploiement des outils et méthodes visant à optimiser l'efficacité des équipes terrain. Vos principales missions Rattaché à la Chargée de mission Méthode et Performance vous aurez pour missions : Contribuer au développement du département, en particulier sur la performance opérationnelle des Régions et des entreprises à vocation nationale. Contribuer au système de management de la performance, en fonction des sujets inscrits dans la feuille de route du Département et de leurs priorités en s'articulant autour des axes suivants : - Élaborer, compléter, déployer et améliorer le dispositif de pilotage de la performance opérationnelle mis à disposition des Régions et EVN, en garantir l'opérabilité - Assurer l'intégrité des référentiels de données, en étroite collaboration avec les équipes...

- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en École de commerce, vous portez un intérêt marqué à la performance opérationnelle et au contrôle de gestion. (Rythme 2 semaines / 3 semaines entreprise) - Vous maîtrisez l'analyse et la représentation de données - Vous disposez d'une très bonne maîtrise d'Excel (Power BI est un plus) et possédez des notions de contrôle de gestion opérationnel - Curieux(se), analytique et adaptable, vous faites preuve d'humilité, d'un fort sens du collectif, ainsi que de rigueur et d'organisation dans votre travail

05 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Chargé de Digitalisation Opérationnelle H/F

SARP 48.9812638,2.4543568

Au sein d'un groupe leader mondial de la transformation écologique, vous rejoignez la direction Administration des Ventes & Digitalisation. Votre mission ? Être le visage du digital sur le terrain. Votre rôle est de faciliter le quotidien de nos 1150 collaborateurs en rendant le numérique accessible, utile et efficace. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Responsable Digitalisation Opérationnelle, vous intervenez sur les piliers suivants : 1. Support & Proximité Utilisateurs - Accompagner les exploitants dans la prise en main des outils métiers (ERP, CRM, gestion d'interventions, Google Workspace). - Assurer le support applicatif : diagnostiquer les problèmes rencontrés et proposer des solutions concrètes. - Être l'interlocuteur privilégié des agences pour fluidifier l'usage des outils digitaux. 2. Formation & Accompagnement au changement - Concevoir des supports de formation (tutoriels vidéo, fiches pratiques, guides interactifs). - Animer des...

Nous recherchons avant tout une personnalité : curieuse, dynamique et dotée d'un excellent relationnel. L'environnement technique et opérationnel vous attire par son pragmatisme et ses défis concrets. Votre formation : Vous préparez un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 (Licence Professionnelle, École de Management ou Master Universitaire) avec une spécialisation du type : - MIAGE (Méthodes Informatiques Appliquées à la Gestion des Entreprises). - Management des Systèmes d'Information / Transformation Digitale. - Génie Industriel ou Logistique (avec une forte appétence pour l'IT). - Gestion de Projet Digital / MOA. Vos compétences clés : - Aisance relationnelle : Vous n'avez pas peur d'aller vers les collaborateurs, d'écouter et d'expliquer avec pédagogie. - Esprit d'analyse : Vous êtes à l'aise avec les chiffres (Excel/Google Sheets) et la logique logicielle.

14 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Assistant Administration des Ventes H/F

SARP 48.8224474,2.4202361

Vous intégrez nos équipes Administration Des Ventes de la région Veolia Assainissement et Maintenance France sur notre site basé à Saint-Maurice (94) en alternance et évoluez sous la responsabilité directe de la Directrice ADV. Vos missions : Génération et contrôle, de la facturation : vérification des clients facturés, des montants, et de la TVA appliquée l'application des indices et des formules de révision des prix de l'exhaustivité de la facturation Traitement réguliers des factures rejetées sur les différentes plate-formes Gestion des réclamations clients, et réalisation des avoirs et refacturation Assure l'interface administrative entre le service commercial, l'exploitation et le service ADV Nous proposons un poste en alternance d'une durée de 24 mois au sein de notre agence de Saint-Maurice (94).

Qualifications Vous préparez actuellement une formation de niveau Bac +2 en gestion, support à l'action managériale ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Compétences techniques : À l'aise avec les chiffres et la gestion administrative Connaissance de Google Workspace Organisé(e), méthodique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve de curiosité, d'esprit d'équipe et savoir être force de proposition.

28 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Assistant Contentieux H/F

SARP 48.5690422,2.464159

Rattaché(e) au service Contentieux & Recouvrement, vous interviendrez en soutien de l'équipe sur l'ensemble des activités administratives du service. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Gestion et suivi des dossiers contentieux : constitution, mise à jour et archivage des dossiers locataires - Contrôle interne : contribution aux missions de contrôle et de vérification des procédures internes du service - Tâches administratives générales : rédaction de courriers, gestions des mails, classement et numérisation de documents - Gestion des dossiers pour l'Ile-de-France & France. Nous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois au sein de notre agence d'Ormoy (91).

Etudiant(e) préparant un Bac +3 (Droit, Gestion Administration des entreprises ou équivalent) - Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais - Discrétion et respect de la confidentialité - Aisance relationnel et esprit d'équipe - Une première sensibilité au domaine juridique ou immobilier serait un plus

28 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Acheteur Junior - Assistante Achats H/F

SARP 48.5690422,2.464159

Dans un contexte de rationalisation des coûts, de sécurisation des contrats et de structuration des process achats, le service achats recherche un alternant de niveau Master pour contribuer activement aux projets en cours. L'objectif est de confier à cette personne des missions opérationnelles à forte valeur ajoutée, avec une autonomie progressive. Missions principales : - Analyser les dépenses fournisseurs et identifier des leviers d'optimisation - Contribuer à la mise à jour des bases fournisseurs et des contrats - Participer aux appels d'offres et aux comparatifs d'offres - Préparer les comités achats et les reportings de performance - Suivre les actions issues des plans d'économies - Travailler en lien avec les prescripteurs métiers et les interlocuteurs comptables Nous proposons un contrat en alternance pour une durée de 24 mois au sein de notre agence d'Ormoy (91).

- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 spécialisé achats / supply chain / gestion - Première expérience en achats souhaitée (stage ou alternance) - Maîtrise d'Excel, PowerPoint et des outils de reporting - Bonne capacité d'analyse, rigueur et esprit de synthèse - Autonomie, proactivité, sens de la confidentialité

07 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Assistant Commercial H/F

SARP 48.5690422,2.464159

Veolia Assainissement et Maintenance France recherche un/une assistant(e) commercial(e) pour intégrer notre service commerce dès septembre 2026. Accompagné par le Responsable d'Agence, vos missions évolueront au fur et à mesure et seront les suivantes : - Ouverture et classement des dossiers clients ; - Rédaction des offres commerciales ; - Saisie sur un logiciel commercial et suivi administratif des dossiers ; - Appels clients pour relances. - Réponse au téléphone et aux mails. - Standard téléphonique - Renseignement des clients sur les propositions commerciales et relance des devis le cas échéant ; - Interface administrative entre le service commercial, l'exploitation et la facturation (fiche contrat, demandes téléphoniques de travaux) ; - Aide au suivi commercial pour un portefeuille client dédié. Nous proposons un contrat en alternance pour une durée de 24 mois au sein de notre agence d'Ormoy (91).

Ce que nous recherchons chez notre futur(e) alternant(e) : Vous réalisez un BTS GPM / SAM à la rentrée prochaine. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Passionné(e), vous souhaitez découvrir les aspects du domaine commercial : - Organisé(e), vous savez prioriser vos tâches pour atteindre vos objectifs. - Sympathique, vous savez vous adresser à tout type d'interlocuteurs. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques et vous disposez d'une bonne élocution à l'oral comme à l'écrit ? Ce poste est fait pour vous.

03 mars, 2026

STAGE, Stage

Stage- Gestion Administrative Adr & Conformité Véhicules H/F

SARP 48.5690422,2.464159

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance de Veolia Assainissement & Maintenance IDF et en collaboration avec le Conseiller ADR IDF et le Responsable Technique IDF, vous aurez pour mission de passer en revue les dossiers des véhicules soumis à la réglementation pour le transport des matières dangereuses sur route (ADR) en Ile-de-France et de constituer une base de données de référence. Plus concrètement, ce stage comprend notamment : - La validation des véhicules concernés par la réglementation ADR - La revue exhaustive des dossiers dans tous les sites IDF concernés - L'identification des documents avec suites à donner - La construction d'une base de données partagée à toute l'IDF - L'intégration et l'archivage des documents dans la base de données - La prise en compte en parallèle de certains sujets spécifiques à la maintenance Durée : 6 mois Date de début : Avril 2025 Localisation : Ormoy (91) Rémunération : Selon la législation en vigueur

Etudiant(e) en 3 ème année de Licence professionnelle, BUT ou Master en logistique, gestion administrative, transport ou domaine apparenté Compétences recherchées : - Rigueur et sens de l'organisation - Appétence pour l'automobile et la réglementation - Maîtrise des outils informatiques Google (gestion des Drive en particulier) - Capacité au travail en équipe et bon relationnel - Idéalement titulaire du permis B

Durée (Mois):

6

07 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Assistant d'Exploitation H/F

SARP 48.5370207,2.6862262

Veolia Assainissement et Maintenance, région Île-de-France, recherche un(e) Assistant(e) d'Exploitation en alternance pour son agence de Melun (77). Rattaché(e) au responsable d'agence, vous participerez aux missions suivantes : - Appels clients pour relances. - Réponse au téléphone et aux mails. - Standard téléphonique. - Création de bons de commande. - Planification de prestations. - Gestion avec les autres services de l'agence. Nous proposons un poste en contrat d'apprentissage pour une durée de 12 mois au sein de notre agence de Melun (77).

Vous préparez un Bac +3/ Bac +4/ Bac +5 en gestion, administration ou domaine connexe. Compétences requises : - Bonne maîtrise de l'outil informatique (Pack Office). - Intérêt pour la gestion administrative et opérationnelle. - Excellente aisance relationnelle tant à l'oral qu'à l'écrit. Nous recherchons une personne réactive et dynamique, dotée d'un bon esprit d'analyse et d'un excellent sens du service client. Vous faites preuve d'une réelle capacité d'apprentissage et développez progressivement votre autonomie. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors cette alternance est faite pour vous ! Rejoignez nos équipes et construisez votre avenir professionnel avec Veolia.

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