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IFAE
29 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Chargé Administration des Ventes H/F- Alternance
IFAE Île-de-France
Notre partenaire recrute un(e) Chargé(e) Administration des Ventes en alternance, futur(e) professionnel(le) des métiers de la gestion des ventes et de la coordination commerciale. Ce poste est conçu pour un profil souhaitant monter en compétences sur le pilotage administratif du cycle de vente, le suivi des performances commerciales et la coordination entre les équipes internes et les clients. VOS MISSIONS Rattaché(e) au service administration des ventes et accompagné(e) par un manager de proximité, vous contribuez activement au bon fonctionnement du processus de vente. Vous assurez le suivi administratif des ventes, de la commande à la facturation. Vous contribuez à l’analyse et au suivi des indicateurs ADV et commerciaux. Vous coordonnez les échanges entre les équipes commerciales, logistiques et financières. Vous participez à l’optimisation des processus ADV et à l’amélioration continue de la qualité de service. Vous contribuez à la mise à jour des...
Alesco RH
13 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement en Alternance H/F
Alesco RH 11
Chez Alesco les valeurs sont l'engagement, l'honnêteté et l'humain. Nous recherchons un(e) alternant(e) en tant que chargé(e) de recrutement, voici les missions proposées : - Identification de candidats : sourcing sur jobboards, utilisation des réseaux sociaux, rédaction d'annonces - Pré-qualifications des profils sélectionnés - Entretien des profils sélectionnés - Mettre en relation les profils correspondant aux besoins des clients. - Entretenir la relation avec vos clients et collaborateurs.
Tu prépares minimum un Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines. En fonction de ton profil et de ta motivation tu pourras être amené(e) à participer à d'autres missions transverses. Tu souhaites t'investir pleinement dans une entreprise conviviale et à taille humaine, envoies-nous ta candidature !
Durée (Mois):
1
KatchMe
22 nov., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Chargé de Recrutement Interne - Janvier 2026 H/F
KatchMe 11
KatchMe est un cabinet spécialisé dans le recrutement IT & Digital, présent à Paris et Bordeaux. Nous accompagnons start-up, scale-up et grands groupes sur leurs recrutements CDI & Freelance via nos divisions : - KatchMe IT (CDI & Freelance) - KatchMe Digital (CDI & Freelance) - KatchMe Finance (CDI) - KatchMe Sales (CDI) - Black-Search (C-Level) Nous sommes une équipe jeune, ambitieuse, passionnée par la qualité d'exécution : transparence, communication, accompagnement, réactivité. En 2026, KatchMe accélère sa croissance avec 10 recrutements internes prévus. Pour nous accompagner, nous recherchons un(e) alternant(e) Talent Acquisition qui pilotera notre plan de recrutement interne. Vos différentes missions : 1. Piloter notre plan de recrutement interne - Comprendre les besoins via les briefs managers - Construire et suivre le plan de recrutement (10 postes - 2026) - Assurer une organisation fluide entre managers, candidats et OPS 2. Trouver et...
- Étudiant(e) Bac +3 à Bac +5 en RH, Recrutement ou Management - Première expérience en recrutement est un gros plus - À l'aise avec les outils de sourcing et LinkedIn - Bon relationnel, organisation, autonomie - Intérêt pour les environnements IT / Digital - Envie d'apprendre et de contribuer à la croissance d'une entreprise en développement
Durée (Mois):
12
SELENE
03 sept., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement en Alternance H/F
SELENE 11
Rattaché au Responsable Recrutement Informatique et Industrie, vous intervenez dans tout le processus recrutement de nos futurs consultants : - Spécification du profil du consultant à recruter avec les managers opérationnels- Rédaction et diffusion des offres d emploi sur les différents jobboards (APEC / Cadre Emploi / Hellowork / LinkedIn) - Identification (sourcing) des candidats sur les différentes plateformes de recrutement - Faire une préqualification téléphonique avec les candidats (premiers appels pour valider le salaire, la mobilité, la disponibilité, etc) - Réalisation d'entretiens avec les candidats issus de la préqualification (physique / visio / téléphonique) - Présentation des profils aux managers - Gestion du suivi des dossiers recrutements - Préparer l'entrée administrative du candidat (embauche) : rassembler tous les documents administratifs pour l'embaucher - Assurer une veille active sur les profils tendus
Vous avez un bon sens de l'écoute et vous faîtes preuve de curiosité vis-à-vis des nouvelles technologies, vous êtes ouvert sur le monde. Vous avez une aisance relationnelle et un bon sens de la communication. Vous aimez travailler en équipe et aimez le challenge. Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le recrutement, mais la motivation est le premier critère pour nous !
Durée (Mois):
1
Fore Alternance
22 oct., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Comptabilité H/F
Fore Alternance 99
Grand Groupe recrute un hargé de comptabilité en alternance poste à pouvoir dés à présent.
INFOCONSEIL
29 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Devenez Chargé de Mission RH et Commercial en Apprentissage H/F
INFOCONSEIL 11
Localisation : Paris 17 Début du contrat : Mars 2026 Type de contrat : CDI - Temps plein Niveau : Bac +3 minimum Horaires : Travail en journée, du lundi au vendredi Travail en présentiel Vos missions principales Doté(e) d'une double compétence RH et commerciale, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement du cabinet. Vos missions seront variées et stratégiques : Ressources humaines - Gestion administrative des alternants (dossiers, absences, contrats) - Participation active au recrutement (entretiens téléphoniques, rédaction d'annonces, sélection de candidatures) Élaboration et suivi des plans de formation : gestion des plannings, facturation, reporting - Coaching auprès des apprentis - Contribution à l'amélioration continue des processus RH Commercial & relation client - Vente et promotion de nos prestations de services - Gestion et fidélisation d'un portefeuille clients Réalisation d'entretiens téléphoniques clients dans le cadre de...
Profil recherché - Formation : Bac +3 minimum en RH, commerce, gestion ou équivalent - Expérience : 1 à 3 ans sur un poste similaire - Compétences attendues : - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM, etc.) - Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles - Esprit d'équipe, sens du service, rigueur et autonomie Appétence pour le management et la relation client
Durée (Mois):
12
EUREDEN
29 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Technico-Commercial Production Laitière et Bovine en Alternance H/F
EUREDEN 53
Pendant votre alternance, vous accompagnerez le Responsable de Territoire Finsitère (29) et les technico-commerciaux de ce secteur dans l'ensemble de leurs missions afin d'approfondir vos connaissances techniques et développer votre aisance commerciale. A ce titre, vous participerez au développement des activités du service nutrition bovine (ex : aliments, produits d'élevage, etc.) par de la prospection. Vous serez chargé de mener des études et apporterez des solutions pour améliorer la performance technico-économique des élevages. Vous participerez aux animations techniques et commerciales et réaliserez des actions ponctuelles en appui aux équipes.
Dans le cadre d'une formation agricole de niveau Bac +2 à Bac +5, vous êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée de septembre. Attiré par le conseil technique, vous avez également un réel attrait pour l'aspect commercial. Si vous êtes enthousiaste et dynamique, que vous aimez le travail d'équipe et le contact des éleveurs, nous vous invitons à rejoindre notre équipe ! Les déplacements en exploitations sont fréquents, le permis B est donc obligatoire. Poste basé à : Landerneau ou Châteaulin (29).
SPIE ICS
13 nov., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Coordinateur - Coordinatrice Technique Informatique H/F
SPIE ICS 76
Elle/Il assure des missions de support aux équipes de production et d'organisation du service. Elle/Il participe au suivi des prestations projets, à la gestion interne des contrats de maintenance et au pilotage quotidien des ressources. Missions principales : Etre le garant du planning des ressources Référents Techniques, Ingénieurs et Experts Planifie les interventions (correctives, travaux) en veillant à l'optimisation de la charge des intervenants Gérer et superviser les allocations de ressources : suivi d'un plan de charge, vérification de saisie des temps, contrôle de cohérence. Etre le 1er niveau d'escalade en cas d'indisponibilité de ressources techniques, ou d'informations contractuelles et/ou techniques manquantes. Traiter des tâches administratives techniques du service : achats matériel, suivi de livraison, engagement sous-traitance, suivi des encours devis, logistique, Gérer les prestations suivies via les Devis Commande Rapide (DCR) - Etablissement du devis,...
De nature curieuse et amateur de technologies, le monde de l'informatique vous attire ou vous passionne. Vous suivez une formation en cohérence avec les missions du poste (assistant technique, coordinateur projet ou assistant chef de projet, technicien supérieur, compta/gestion) et vous recherchez une alternance. Vous avez un bon relationnel, le sens du service, l'esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes dynamique, aimer travailler en équipe.
Durée (Mois):
1
Srr Scs
29 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Assistant Ressources Humaines - Ressources Humaines Opérationnelles H/F
Srr Scs 99
Le groupe propose une offre complète de services d'accès à Internet, de téléphonie fixe et mobile et de contenus audiovisuels. Il se positionne également comme un expert de solutions de communications unifiées, de Machine-to-Machine et de cloud computing pour les entreprises. Le groupe commercialise ses offres fixes et mobiles sous la marque SFR à La Réunion. Comme en Métropole, SFR entend affirmer sa position d'opérateur leader à La Réunion, alliant qualité de service et innovation sur l'ensemble des technologies Très Haut Débit fixe et mobile. Toutes les offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Intitulé du poste Alternant(e) - Assistant(e) Ressources Humaines - Ressources Humaines Opérationnelles Description de la mission Vous préparez un diplôme Bac +5 en Ressources Humaines et souhaitez contribuer à des projets RH ambitieux. Vous souhaitez devenir RH généraliste et accompagner les talents de demain tout au long de leur parcours dans...
IFAE
29 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Chef de rayon H/F - Grande distribution - Alternance
IFAE Île-de-France
Notre partenaire recrute un(e) Chef de rayon – Grande distribution en alternance, futur(e) professionnel(le) des métiers du management de rayon et du pilotage de la performance commerciale. Ce poste est conçu pour un profil souhaitant monter en compétences sur la gestion d’un rayon, l’animation d’équipe et l’optimisation des résultats commerciaux en environnement grande distribution. VOS MISSIONS • Participer à la gestion et à l’organisation du rayon (implantation, merchandising, tenue) • Contribuer à l’animation et à l’encadrement de l’équipe du rayon • Participer au suivi des indicateurs de performance (chiffre d’affaires, marges, démarque) • Contribuer à la gestion des stocks, aux commandes et aux inventaires • Veiller à la disponibilité des produits et à la satisfaction client • Participer au respect des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures internes PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez une formation Bac+3 dans les métiers du commerce,...
Heineken
22 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Technicien Qualité Itinérant - Bonneuil 94 H/F
Heineken 11
Prêt(e) à nous rejoindre ? Localisation : Bonneuil Fonction : Commerce Département : Commerce - Autres Fonctions Type de contrat : CDD TECHNICIEN QUALITE ITINERANT H/F ALTERNANCE - 12 à 24 mois Bonneuil (94) POSTE La société France Boissons, filiale du groupe Heineken, leader dans le domaine de la distribution boissons et de services auprès des professionnels de la restauration, recherche pour son site de Bonneuil-sur-Marne (94) un(e) Technicien(ne) qualité SAV itinérant H/F dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vos missions principales : En rejoignant notre Service Technique Client, vous intégrez un environnement dynamique et convivial, qui vous permettra d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante. Dans le cadre de vos missions, et en binôme avec un Technicien expérimenté, vous serez notamment en charge de: - Assurer la maintenance régulière des installations des équipements bière/ vin/ boissons chaudes dans les cafés, hôtels, restaurants -...
Dalkia
10 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Titre Pro. Technicien de Maintenance CVC Tmcvc H/F
Dalkia 11
Innovez dès votre candidature avec Dalkia ! Découvrez le métier de Technicien de Maintenance CVC et vivez une année d'alternance riche en apprentissages. Grâce à notre solution nouvelle génération de détection des talents, profitez d'une expérience de recrutement gamifiée et unique. Prêt(e) à jouer le jeu ? Rejoignez la partie et postulez ici ! Rejoignez-nous pour une année en alternance, afin d'obtenir votre Titre Professionnel Technicien de Maintenance CVC (TMCVC). Voici ce qui vous attend : Compétences développées : Vous maîtriserez notamment la maintenance, l'entretien et le dépannage de systèmes énergétiques (thermique, frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air ou d'eau), l'électricité (habilitation B2V-BR-BC-HO), l'optimisation de l'efficacité des équipements et la gestion d'interventions urgentes. Formation intégrale et financée par Dalkia : à compter de février 2026 (contrat d'un an) - Campus Nord Europe de Dalkia à Lomme (59)...
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP en électricité, énergie ou maintenance ; justifiez d'une première expérience dans ces domaines ou êtes en reconversion Vous avez des connaissances de base en électricité Vous êtes motivé.e, curieux.se, porteur.se d'initiatives, rigoureux.se, aimez le travail en équipe et avez le sens du service. Permis B souhaité. Prêt(e) à jouer le jeu de l'énergie de demain ? Ne vous contentez pas d'un CV, rejoignez Dalkia et révélez vos Soft Skills à travers l'outil innovant Yuzu pour décrocher cette alternance. Rejoignez la partie : Postulez ici ! #Dalkia #TransitionEnergétique #Alternance #Formation #emploi #métierdelavenir
APAVE
27 nov., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Assistant Commercial H/F
APAVE 11
Rejoignez-nous ! Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Assistant(e) Commercial H/F, en alternance pour OPPIDA filiale du Groupe Apave spécialisée en audit, conseil et évaluation en cybersécurité. Créé en 1998, Oppida, filiale du groupe Apave, est un cabinet de conseil indépendant spécialisé dans la sécurité des systèmes d'information. Oppida intervient dans tous les domaines où la sécurité des systèmes d'information est un enjeu majeur : banques, industriels, secteur public. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions : Recevoir et traiter les appels d'offres et demandes de nos clients ; Travailler en étroite collaboration avec l'équipe technique pour la rédaction du chiffrage des projets ; Prendre en charge des appels et...
Profil recherché : Vous êtes à la recherche d'une alternance en tant qu'Assistant(e) Commercial(e), idéalement au sein d'une PME Tech/Cyber et vous préparez un Master ; Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en collaboration, vous aimez travailler avec différentes équipes et échanger avec des personnes externes à l'organisation ; Vous parlez anglais (B2 minimum) afin de pouvoir répondre à certaines demandes internationales ; Vous maîtrisez les outils informatiques et vous êtes à l'aise avec les systèmes de gestion ; Vous avez le souci du détail et êtes orienté.e client. Nous rejoindre, c'est : Travailler sur des projets de cybersécurité stratégiques. Évoluer dans un environnement technologiquement avancé et stimulant. Participer à des projets de recherche et développement en cybersécurité offensive. Collaborer avec des experts reconnus dans le domaine. Accéder à des formations et certifications pour enrichir vos compétences. Avantages : Télétravail hybride...
Durée (Mois):
1
CEA
13 nov., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Ingénieur Mécanique et Calculs de Structure H/F
CEA 93
Description du poste : Au sein d'une équipe de spécialistes, vous êtes intégré.e dans le pilotage technique d'un lot de travaux en cours de réalisation sous la supervision d'un.e ingénieur.e principal.e en tant qu'Ingénieur.e mécanique et calcul de structures. Vous contribuerez aux missions génériques du service comme la mise en place de la documentation métier pour enrichir la base de données et pérenniser le référentiel technique. A ce titre vos principales tâches et responsabilités professionnelles concernent : La mise en place du dossier de qualification du logiciel ANSYS La réalisation de fiche méthodologique métier La vérification de modèle de calcul élément finis et leur optimisation (calculs de profilé, soudures et ancrages) dans le cadre du projet de construction Le suivi en travaux d'équipements mécaniques qui seront installés dans la future installation et le suivi des essais en usine La participation aux réunions de travail avec les différents intervenants Vous...
Bac +2 en cursus d'école d'ingénieur à composante mécanique. La connaissance des bases théoriques de la mécanique des solides et de la méthode des éléments finis Une première expérience de l'utilisation du logiciel ANSYS dans l'environnement ANSYS Mechanical APDL (Classic) Une première expérience de l'utilisation du logiciel SolidsWorks Pourquoi Intégrer le CEA ? Donner du sens à votre carrière en travaillant au service des grands enjeux sociétaux de demain. Avoir des perspectives de carrière avec plus de 60 familles de métier, des formations Nos avantages : RTT, réseau de ligne de bus sur certains centres (gratuit), restauration collective, CSE Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation.
Durée (Mois):
12
Boulanger
11 sept., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Technicien Itinérant en Électroménager en Alternance Départements 39 et 25 H/F
Boulanger 27
En tant que Technicien électroménager itinérant en alternance, tu interviens directement chez nos clients pour diagnostiquer, réparer et assurer le bon fonctionnement de leurs appareils électroménagers. Nous recherchons sur les départements 39 et 25. Logement, repas et déplacements pris en charge pendant la durée de la formation. La formation théorique se déroulera à Saulxures-Sur-Moselotte. Il ne reste que quelques places! Tes principales responsabilités : - Apprendre à effectuer la maintenance et la réparation des équipements électroménagers (machines à laver, réfrigérateurs, fours, etc.), - Se déplacer chez les clients en véhicule de service et assurer des interventions de qualité, - Apprendre à diagnostiquer les pannes avec rigueur et proposer des solutions adaptées, - Assurer un excellent relationnel et conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs appareils, - Apprendre à renseigner les interventions sur téléphone afin de garantir un suivi précis et...
- En cours de formation en électromécanique, électrotechnique ou un domaine technique connexe, - Passionné par la réparation et la maintenance des équipements électroménagers, - À l'aise avec les outils numériques (applications dédiées), - Titulaire du permis B, indispensable pour assurer tes déplacements, - Doté d'un excellent sens du service et d'une bonne capacité d'adaptation. Ce que nous offrons : - Une formation complète qui débute le 22 Septembre 2025. Elle sera dispensée par la MFR à Saulxures-Sur-Moselotte pour développer ton expertise. - Un environnement dynamique et bienveillant, avec une équipe à l'écoute, - Un véhicule de service entièrement équipé pour assurer tes interventions, - Un smartphone pour faciliter ton quotidien.
Chronojob Metz
04 sept., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Manager Bac+2 - Restauration Rapide - Thionville et Nord Moselle H/F
Chronojob Metz 44
Tu veux évoluer rapidement, apprendre à manager une équipe et obtenir un diplôme reconnu ? McDonald's, en partenariat avec ADALIA School, te propose une alternance de 12 mois pour préparer le Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (niveau Bac +2). Chez McDonald's, tu n'es pas seulement équipier. Tu deviens un futur manager, formé à la gestion d'équipe, à l'organisation d'un service et au pilotage d'un restaurant. Tes missions principales - Mettre le client au centre : accueil, satisfaction, qualité de service - Soutenir le manager dans l'organisation du restaurant - Former et accompagner les équipiers - Assurer la propreté, l'hygiène et la sécurité alimentaire - Participer aux opérations du quotidien (service, préparation, suivi des stocks) Les avantages de l'alternance - Formation 100 % prise en charge et rémunérée - Ordinateur offert (valeur 500 €) - Aide au permis de conduire (500 €) - Carte étudiante des métiers : réductions et avantages - 1 jour de formation à...
- Tu as validé un Bac ou équivalent (niveau 4) - Tu veux obtenir un diplôme Bac +2 reconnus par le Ministère du Travail - Tu aimes travailler en équipe et tu sais motiver les autres - Tu es rigoureux(se), dynamique et orienté(e) client - Aucune expérience exigée (la formation est assurée)
Durée (Mois):
12
CEA
05 juin, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Bac+1 - +2 - Technicien en Mesures Physiques H/F
CEA 24
Intégré(e) à l'équipe R&D, en interaction avec les équipes de production, vous serez accompagné(e) dans la prise en charge des actions suivantes : - La préparation des échantillons avant analyse (découpe, enrobage, polissage), - La mesure des taux de porosité des revêtements, - L'analyse de revêtements par microscopie optique et électronique, - Le développement de nouveaux moyens de caractérisation au sein de l'unité (mesures d'épaisseur sans contact par technologie laser, microscopie 3D intégrant un module d'analyse élémentaire), - La restitution des résultats. Ces actions seront menées autant au profit des équipes de production que des travaux de développement. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et toutes. Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.
Connaissance sur les mesures physiques en lien avec les matériaux Bureautique - Pack Office Bac +1/+2
Durée (Mois):
1
Fore Alternance
22 oct., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Charge du Developpement Commercial H/F
Fore Alternance 99
Grande Entreprise familiale recrute un Master Manager en Developpement Commercial en alternance au plus tôt
Fore Alternance
22 oct., 2025
Alternance, ALTERNANCE
Charge d'Affaires H/F
Fore Alternance 99
Grand Groupe recrute un Master d'Affaires en alternance Poste à pourvoir au plus tôt.
MERCATO DE L'EMPLOI
16 déc., 2025
Alternance, ALTERNANCE
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance Aepe H/F
MERCATO DE L'EMPLOI 44
Lieu de formation : en présentiel à Nancy et alentours Début en entreprise : dès le 04 septembre 2026 Début de la formation en centre : 04 septembre 2026 Vos missions au quotidien : En structure d'accueil (crèche, école maternelle, centre de loisirs, etc.), vous serez formé(e) à : · Accompagner les enfants de 0 à 6 ans au quotidien, en respectant leur rythme et leur bien-être · Aider à la réalisation des actes essentiels de la vie : change, toilette, habillage, prise des repas · Proposer et animer des activités d'éveil favorisant leur développement (jeux, chants, lectures, activités manuelles) · Encourager l'apprentissage de la vie en collectivité, le respect des règles et des autres · Assurer l'entretien des espaces de vie et du matériel utilisé par les enfants Les avantages de la formation : · Formation 100 % gratuite en présentiel · Contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) de 12 mois · Rémunération mensuelle selon votre âge et les grilles du...
Le profil que nous recherchons : Vous êtes sérieux(se), patient(e), discret(ète), autonome, avec un réel goût pour le travail en équipe ? Vous avez une appétence ou une expérience (même familiale) auprès des enfants ? Vous avez un projet professionnel dans la petite enfance ? Ce CAP est fait pour vous ! Intéressé(e) ? Ne ratez pas cette chance de construire votre avenir dans la petite enfance. : contactez-nous dès maintenant pour rejoindre la prochaine promotion ! Une formation, un métier, un CDI : et si c'était votre tour ? Ref: 4t0x9q48e9
Durée (Mois):
12
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