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ALTERNANCE attache 53
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CREDIT MUTUEL ARKEA  (3) Cafés Malongo  (1) SPIE Facilities  (1)
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SPIE Facilities
16 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Maçon VRD - Rennes 35 H/F
SPIE Facilities 53
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n'est pas pour jouer aux jeux vidéo. C'est pour contrôler l'efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rattaché(e) à l'agence de Le Rheu (35), tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et interviendras en itinérance sur le grand ouest et en équipe auprès de nos clients « Stations Services» du périmètre A l'issue de ton alternance, tu seras en capacité de : - Sécuriser le chantier en mettant en place la signalisation, le balisage et les déviations, - Réaliser le terrassement et les fondations du chantier, - Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée, dallage - Construire des ouvrages de petite maçonnerie et poser des éléments manufacturés de voirie (bordures, caniveaux) - Construire les réseaux enterrés de faible profondeur en tranchée ouverte. - Veiller quotidiennement au respect de la politique Qualité Sécurité Environnement Prévoir de...
- Tu es intéressé par lunivers de la construction, de la voirie et des réseaux divers (génie civil VRD) - Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier, - Tu es structuré(e), organisé(e), rigoureux (se) - Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service - Tu aimes être sur le terrain et découvrir de nouveaux environnement => Prévoir de grands déplacements du lundi au jeudi sur le grand ouest - Tu souhaites préparer un CAP, Bac PRO ou Titre professionnel Macon VRD, ou équivalent Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE. Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Durée (Mois):
2
Cafés Malongo
02 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chef de Secteur en Alternance - Bretagne Ouest H/F
Cafés Malongo 53
Rattaché(e) directement à votre Chef des Ventes Régional, vous êtes garant(e) de l'application de la politique commerciale de l'entreprise, et assurez le développement du Chiffre d'Affaires sur votre secteur. Vous êtes en charge des départements suivants: Finistère (29) / Morbihan partiel (56) / Côte d'Armor partiel (22) Basé(e) Lorient / Quimper. Vous prenez en charge le développement de deux marchés épicerie et électroménager en HM/SM et magasin de proximité.. Vos missions : - Faire appliquer les stratégies commerciales par enseigne à l'aide des outils nationaux, - Utiliser les suivis des ventes pour optimiser et développer le CA de votre secteur. - Vendre, développer et optimiser des volumes à chaque point de vente - Réaliser les objectifs quantitatifs et qualitatifs qui vous sont fixés, - Mise en place et suivi des fondamentaux : respect des 4 P. - Optimiser au quotidien les assortiments, les volumes des promos, la mise en place des opérations. - Relayer au...
Etudiant en Licence 3eme année ou Master 1, vous êtes titulaire du Permis B. Votre force de conviction ainsi que vos qualités relationnelles vous permettront de relever des défis. Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. Votre esprit d'entreprise et d'équipe seront également des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Durée (Mois):
2
CREDIT MUTUEL ARKEA
02 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - 1 ÀS - Assistant MOA Signature Électronique & Gestion Documentaire H/F
CREDIT MUTUEL ARKEA 53
Vous intégrerez la Direction des Services Transverses (DST) rattachée à la Direction des Etudes du Pôle Arkéa Solutions Informatiques. Dans le département GED & Editique, le service MOA Signature Électronique conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes pour répondre aux besoins des fédérations, filiales ou B2B. Ce périmètre occupe une place centrale et stratégique au sein du groupe. Il se trouve à la croisée de différents métiers et implique notamment une collaboration régulière avec la Direction de la Distribution, la Direction des Produits Bancaires, ainsi qu'avec de nombreux partenaires internes. Notre activité s'inscrit pleinement dans le Plan Moyen Terme (Faire 2030), qui fait de la digitalisation des parcours un axe stratégique prioritaire. Afin d'épauler le collaborateur qui gère actuellement le pilotage opérationnel de la signature électronique et la production documentaire associée, vous serez amené à : - Assurer le suivi quotidien de la plateforme de...
Nos alternants sont nos collaborateurs de demain, voici les qualités et compétences principales que nous recherchons : - De l'engagement, - L'esprit d'initiative et d'équipe, - Des capacités d'apprentissage et d'adaptations importantes. Plus spécifiquement, pour rejoindre notre équipe Gestion Electronique des Documents, vous devrez : - Préparer un diplôme supérieur de niveau Bac +4 à Bac +5 (informatique, gestion documentaire, qualité, process ou similaire), - Avoir une connaissance des solutions de signature électronique et de leurs intégrations (APIs), notions de GED/ECM, outils de ticketing, reporting Excel/BI, - Vous faites preuve de rigueur, capacité d'analyse et de synthèse, - vous avez le sens du service client interne/ communication et le goût du challenge. Rythme d'alternance privilégiée : 2 à 3 jours par semaine sur site (tutorat et activités opérationnelles).
CREDIT MUTUEL ARKEA
25 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - - Chargé de Projets RH H/F
CREDIT MUTUEL ARKEA 53
La Direction Talents et Dirigeants est une direction nouvellement créée, rattachée directement à la DRH Groupe. Composée de 5 personnes, la Direction travaille sur des sujets stratégiques à forte valeur ajoutée et à impact transverse en proximité avec les dirigeants, les équipes RH et les instances de gouvernance pour accompagner les transformations en cours et à venir Ses missions couvrent notamment : l'accompagnement RH des cadres dirigeants des équipes de direction, la stratégie de détection et de développement des talents à haut potentiel, la performance managériale, la politique de rémunération groupe (fixe et variable). Objet de la Mission : L'alternant interviendra en appui direct des collaboratrices de la direction sur des projets variés à dimension stratégique et opérationnelle. Les missions pourront notamment inclure : - Contribution au pilotage de programmes de développement des talents et des hauts potentiels, - Appui à la gestion et au suivi des dispositifs de...
Nos alternants sont nos collaborateurs de demain, voici les qualités et compétences principales que nous recherchons : - De l'engagement, - L'esprit d'initiative et d'équipe, - Des capacités d'apprentissage et d'adaptations importantes. Plus spécifiquement, nous recherchons un alternant de très bon niveau académique, orienté chef de projet. Vous devrez également : - Préparer un Master (école de commerce, IAE ou formation universitaire sélective), avec un intérêt marqué pour les sujets RH, management et développement des talents - sans obligation d'être inscrit dans une spécialisation RH, - Posséder une forte capacité d'analyse et de structuration, - Avoir une bonne maîtrise de la gestion de projet, - Faire preuve d'autonomie et de sens des responsabilités, - Avoir la capacité à prendre des initiatives et à proposer des solutions, - Être doté de rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité, - Démontrer d'excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse, - Être à l'aise...
CREDIT MUTUEL ARKEA
13 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - - Assistant Juridique Droit Privé H/F
CREDIT MUTUEL ARKEA 53
Rattaché au Service 22 CMSO du Département Recouvrement Contentieux au sein de la Direction Juridique de CMA, dans le cadre de votre alternance vous serez amené à : - Analyser les dossiers, définir les stratégies de recouvrement et les mettre en oeuvre, - Choisir les auxiliaires de justice et valider les projets de conclusions transmis par les conseils, - Ajuster à dire d'expert les provisions sur créances contentieuses en fonction des événements des dossiers, - Le cas échéant, après analyse des dossiers ou épuisement des actions de recouvrement, passer par perte les créances irrécouvrables, - Mise à jour, au fil de l'eau, l'ensemble des fichiers, dossiers ou bases nécessaires à l'activité et à son suivi (reporting), - Veille réglementaire et jurisprudentielle en lien avec l'activité recouvrement. Process Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d'alternance), la zone géographique de votre recherche et...
Nos alternants sont nos collaborateurs de demain, voici les qualités et compétences principales que nous recherchons : - de l'engagement, - l'esprit d'initiative et d'équipe, - des capacités d'apprentissage et d'adaptations importantes. Plus spécifiquement, pour rejoindre nos équipes de juriste du service recouvrement contentieux CMSO/22, vous devrez : - Préparer un diplôme de niveau Bac +5 (Master universitaire) avec une spécialisation en droit privé, Vos atouts techniques : - Aisance sur les outils informatiques Vos atouts personnels : - Bonne capacité d'adaptation - Aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe Avec cette opportunité d'alternance, nous vous offrons : La possibilité d'apprendre au contact de tuteurs expérimentés De vous former à des méthodes de travail collaboratives De vivre une expérience professionnelle au sein d'un grand groupe de bancassurance et d'en découvrir les différents métiers De travailler pour une entreprise à mission...
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