53 offres alternance charge de formation et recrutement trouvées

- Vous êtes idéalement titulaire d'une formation supérieure commerciale et/ou biomédicale (Bac +3/Licence/Bachelor) et vous préparez un Master 1 ou Master 2 dans ce domaine - Vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle solide dans le domaine de la vente. Vous êtes attiré(e) par les environnements techniques, pointus et exigeants - Vous êtes reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre goût du challenge - Vous aimez apprendre, êtes engagé(e) dans la construction de votre projet professionnel - Vous avez un niveau d'anglais courant. Cette fonction nécessite le permis B et d'être mobile dans le cadre de déplacements régionaux fréquents.

Parlons un peu de toi : - Tu es titulaire d'un Bac ou d'un Bac Pro. - Tu souhaites valider un Bac +2 et apprendre un métier d'avenir - Tu te sens concerné(e) par la cause environnementale - Tu es attiré(e) par le travail en équipe et tu es rigoureux(se) Toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Chez ITGA nous valorisons les compétences, indépendamment du handicap. Notre processus de recrutement est équitable et basé sur la formation, l'expérience, les compétences et le savoir-être. Alors postule vite ! Voici les étapes de ta candidature : - Premier entretien téléphonique ou visio' (20min) avec Marine, Elisa ou Maëla, nos supers Chargées de recrutement ! - Entretien avec ton futur manager au sein du laboratoire où se déroulera ton alternance. - Tu recevras vite une réponse suite à cet entretien. Ce que l'on te propose : - Une carte de tickets restaurant. - Une mutuelle d'entreprise avantageuse. - Une prime de vacances tous les ans au...

Profil :  Pour les offres situées en Pays de la Loire, un minimum de 2 ans de permis B est exigé en raison des conditions d’exercice liées aux métiers concernés. Justifier d'un niveau 3ème au minimum. Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Être éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans/pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeur d'emploi de + 30 ans) Les avantages :   Entreprise numéro 1 mondiale en termes de RSE Les labels diversité et top Employeur La qualité de la formation, une expérience proposant des perspectives de recrutement à l'issue de l'alternance. Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance collectif. Une offre sociale (vacances loisirs restauration enfance) Des solutions de logement Les congés sont attribués dès votre intégration (pour une année complète les collaborateurs ont jusqu'à 6 semaines de congés par an.)

Et si on parlait de toi ? - Tu l'as compris nous sommes un groupe qui s'inscrit dans une dynamique de croissance exponentielle. Si tu n'aimes pas les environnements stimulants où tout va très vite, si tu n'aimes pas travailler dans une bonne ambiance, si tu n'apprécies pas les grandes tablées conviviales le midi, ce poste n'est clairement pas fait pour toi ! - Ton parcours de formation idéal : Licence ou Master en Commerce, Recrutement ou formations similaires. Nous recherchons des personnes passionnées par le recrutement et désireuses de développer leurs compétences dans ce domaine. Cependant, il est essentiel de noter que ce poste se concentre exclusivement sur les activités de recrutement. Si ta vision à long terme inclut une spécialisation en Ressources Humaines dans leur globalité, ce poste pourrait ne pas répondre à tes attentes. Nous te remercions de prendre cela en compte avant de postuler. - Tu as de bonnes qualités rédactionnelles pour échanger par mail avec tes clients...

Vous avez une première expérience dans la gestion ou la coordination, idéalement dans les services à la personne ou un domaine similaire. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Vos qualités essentielles : - Excellentes compétences relationnelles et sens de l'écoute. - Rigueur, organisation et capacité à anticiper. - Polyvalence et réactivité face aux imprévus. - Envie de contribuer à un projet humain et de travailler en équipe. Si vous êtes débutant(e), votre potentiel sera valorisé grâce à une formation complète dès votre arrivée. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Petits-fils, nous accordons une grande importance au respect, à la qualité du service et au bien-être de nos équipes. Vous bénéficierez d'un environnement de travail bienveillant et convivial, propice à votre épanouissement personnel et professionnel. Processus de recrutement : - Entretien en visio avec notre équipe recrutement. - Rencontre avec vos futurs collègues. -...

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement des publics vulnérables, et qu'en plus, vous : - Préparez une formation supérieure de niveau Bac +2 en achat, assistanat, gestion ou domaine similaire - Disposez idéalement d'une première expérience issue d'un stage orienté sur des missions administratives ou achats et avez une capacité d'interaction avec des interlocuteurs variés - Avez de réelles qualités d'organisation, de discrétion, de rigueur et le sens des priorités, ainsi que le gout du travail en équipe - Maîtrisez le Pack office et plus particulièrement Excel. Postulez ! Lieu : poste basé à Bordeaux, place Ravezies. Durée du contrat : de 12 à 18 mois selon les besoins de la formation Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages : . Titres-restaurant . Prime 13eme mois, prime vacance . Mutuelle et prévoyance . Prise en charge des abonnements de transport à 75% . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : · Un...

Profil :  Être titulaire du permis B boite manuelle. Justifier d'un niveau 3ème au minimum. Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Être éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans/pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeur d'emploi de + 30 ans) Les avantages :   Entreprise numéro 1 mondiale en termes de RSE Les labels diversité et top Employeur La qualité de la formation, une expérience proposant des perspectives de recrutement à l'issue de l'alternance. Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance collectif. Une offre sociale (vacances loisirs restauration enfance) Des solutions de logement Les congés sont attribués dès votre intégration (pour une année complète les collaborateurs ont jusqu'à 6 semaines de congés par an.)

Profil :  Être titulaire du permis B boite manuelle. Justifier d'un niveau 3ème au minimum. Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Être éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans/pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeur d'emploi de + 30 ans) Les avantages :   Entreprise numéro 1 mondiale en termes de RSE Les labels diversité et top Employeur La qualité de la formation, une expérience proposant des perspectives de recrutement à l'issue de l'alternance. Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance collectif. Une offre sociale (vacances loisirs restauration enfance) Des solutions de logement Les congés sont attribués dès votre intégration (pour une année complète les collaborateurs ont jusqu'à 6 semaines de congés par an.)