277 offres assistant rh en alternance trouvées

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons actuellement un(e) : Assistant(e) RH en Alternance Au sein de la DRH, vous aurez à participer aux activités suivantes : - Recrutement : Diffusion et mise à jour des offres sur les différents Job boards, pré-sélection des CV (entretiens téléphoniques/ physiques) Suivi des statistiques de recrutement - Administration du personnel : Suivi de l'intégration des collaborateurs, rédaction des contrats de travail / avenants, constitution des dossiers du personnel, promesses d'embauche, DPAE, tenue du registre du personnel, suivi des périodes d'essai, gestion des visites médicales, gestion des attestations collaborateurs, suivi des indicateurs sociaux - Paie : aide à la pré-paie ; notes de frais, tickets restaurants, contraventions - Projets RH : harmonisation des processus RH. Vous serez en contact direct avec de nombreux interlocuteurs internes / externes (organismes de formations, managers, collaborateurs)

Alternance Assistant RH / Chargé de planification - Roissy-en-France (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une agence d'intérim de prestige spécialisée dans les métiers de l’aérien, un Assitant RH / Chargé de planification en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous êtes une personne dynamique et rigoureuse Vous maitrisez les outils bureautiques, pack office. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)MissionsGérer les différentes tâches administratives du service Saisie des fiches des nouveaux salariés dans le logiciel Chargé...

Rattaché au service RH vous assistez le responsable dans la gestion des ressources humaines et des missions quotidiennes liées à la gestion prévisionnelle des emplois (GPE).Recrutement :Préparation des réunions de recrutement en collaboration avec les acteurs internes.Gestion des autorisations d'accès et participation aux événements de sourcing (forums, job-dating, visites du site).Diffusion des offres d'emploi internes et gestion des candidatures.Mise à jour des fiches de postes pour les différentes unités opérationnelles.Gestion prévisionnelle des emplois :Mise à jour du cadre d'organisation en fonction des mouvements du personnel.Suivi des cessations d'activités et des demandes de mutation.Réalisation des extractions mensuelles et des analyses des flux.Suivi des salariés en transition professionnelle et coordination avec la médecine du travail.Préparation des supports de réunion et rédaction des comptes rendus.Suivi du budget prévisionnel (PEA). L'ISCOD, spécialiste de la...

Alternance Assistant RH - Saint-Denis (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferroviaire, un Assistant RH en alternance pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVos qualités ? Rigueur, Connaissance de base de la législation du travail Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiquesMissionsPréparation des réunions de recrutement en collaboration avec les acteurs internes. Gestion des autorisations d’accès et participation aux événements de sourcing (forums, job-dating, visites du site). Diffusion des offres d’emploi internes et gestion des candidatures. Mise à jour des fiches...

Vos différentes missions seront : Gérer les différentes tâches administratives du service Saisie des fiches des nouveaux salariés dans le logiciel Chargé de la planification des agents intérimaires Suivi et ajustement des plannings Assurer le suivi administratif du personnel Participer à l'élaboration et la clôture de paie Assurer un reporting mensuel des données Répondre aux demandes ponctuelles des agents intérimaires Réaliser des entretiens de recrutement du personnel pour nos clients et en assurer le suivi L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une agence d'intérim de prestige spécialisée dans les métiers de l'aérien, un Assitant RH / Chargé de planification en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Assistant (e) comptable RH en alternance Un poste varié qui vous permettra de seconder le comptable dans ses différentes taches quotidiennes, mais aussi d'aborder l'aspect social des ressources humaines; vous êtes agile, réfléchi, tout en ayant soif d'apprendre, vous saurez prouver vos qualités.

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des...

Gestion administrativeEtablissement de devis et suivi de la facturationRédaction des offres sur IndeedMise en place d'entretienEtablissement des contrats Suivi onboardingUn peu de gestion comptable L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, une société de sécurité privé, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) - RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, une société de sécurité privé, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) - RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Gestion administrative Etablissement de devis et suivi de la facturation Rédaction des offres sur Indeed Mise en place d'entretien Etablissement des contrats Suivi onboarding Un peu de gestion comptable Profil : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Notions en comptabilité et gestion administrative Rigueur et sens de l’organisation Autonomie et polyvalence Bon relationnel et esprit d’équipe Débutant(e) accepté(e) Poste basé à LOGNES (77185) Rémunération selon niveau d’études + âge Poste à pourvoir dès que possible...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des...

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Vous aurez pour missions: Recrutement Pré-sélection téléphonique Prise de rendez-vous pour entretien Réalisation des entretiens Sourcing Mise en ligne d'offres d'emploi sur le site emploi Communication Mise en place de partenariats avec les écoles et universités Participation aux opérations de tracting Participation à des salons de récrutement Organisation du job-dating à l'agence Actions de fidélisation pour les salariés : ateliers, groupes de paroles Gestion du personnel et des recrutements Edition des contrats de travail (CDII et CDD) Traitement des demandes de congés, absences et arrêts de travail Suivi de la mutuelle Présélection téléphonique Prise de rendez-vous pour entretien Sourcing Gestion des partenariats RH ainsi que Développement des services ponctuels et événements Organisation des événements clients en agence Gestion des aides à l'embauche type Sylae et suivi des factures Opcoep L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise...

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