Chaussea
Grand Est
Rattaché(e) à Céline, Responsable paie et administration du personnel, tu participeras aux missions du service Paie et Administration du personnel :
La Gestion de la paie :
- Calcul des éléments variables de rémunération
- Edition et contrôle des états de présence
- Participation à l'élaboration et contrôle des paies
- Edition et envoi des bulletins de paie
- Vérification des entrées en paie
- Calcul des soldes de tout compte et gestion administrative liée aux fins de contrats
- Suivi des congés payés, RTT, congés parentaux d'éducation, congés spéciaux, etc.
- Suivi des maladies, AT, maternité/paternité et compléments éventuels de l'employeur etc.
Suivi administratif des salariés :
- Elaboration et vérification des contrats de travail et des avenants
- Suivi administratif des salariés
- Elaboration des attestations de salaire
- Accueil téléphonique des salariés
- Réponses aux mails et courriers des salariés notamment en matière de droit social
- Rédaction de...
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Tu sais travailler en équipe et es conscient(e) de l'importance d'une grande discrétion dans un service gérant des données confidentielles.
Tu intègres à la rentrée prochaine une formation de niveau Bac +3 ou Master dans le domaine des Ressources Humaines.
Tu es curieux(se), rigoureux(se) et réactif(ve).
Tu es motivé(e) et intéressé(e) par la Gestion de la paie et l'administration du personnel ? Alors n'hésite pas, envoie-nous ta candidature !
L'engagement CHAUSSEA :
- Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d'intégration sur mesure
- Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité
Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Ref: e96t0lu6eu
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| Durée (Mois): |
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