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alternance charge 11
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ALTERNANCE  (51) Alternance  (51) Stage  (2) STAGE  (2)
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GROUPE AGRICA
13 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Charge d'Etudes Actuarielles - Alternance H/F
GROUPE AGRICA 11
La fonction clé actuariat est portée par le Directeur Délégué Technique. Ses avis indépendants permettent l'amélioration continue des dispositifs en place. Les travaux réalisés portent sur des enjeux stratégiques en termes de pilotage et permettent d'avoir une vision transversale du Groupe. Au sein du département Fonction Réglementaire Assurantielle et Pilotage Assurantielle vos principales missions, en appui des équipes : - Vous participez activement et de façon transverse à la réalisation des différents travaux de la fonction clé actuariat et des cinq problématiques réglementaires associées : Souscription, Provisionnement, Réassurance, Qualité de la données et Contribution au système de gestion des risques. Vous serez amené dans ce cadre à échanger avec les métiers (inventaire, modèle, souscription, qualité des données, gestion des risques, Orsa, ) sur vos travaux. - Vous participez notamment à la production : - des analyses actuarielles sur les différentes problématiques et...
De formation supérieure en Actuariat ou Statistique (Bac +5). Vous êtes rigoureux, autonome et force de proposition. Vous faites preuve de dynamisme et d'un fort esprit collaboratif. Vous êtes reconnu pour vos qualités en communication et votre esprit de synthèse. Vous souhaitez rejoindre un Groupe en cours de transformation et une direction dynamique, Postulez !
Durée (Mois):
12
Renée Costes Viager
13 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé de Marketing Communication H/F
Renée Costes Viager 11
Vous désirez mettre votre dynamisme et votre créativité au service du développement d'un secteur socialement porteur de sens ? Vous avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine, active et engagée ? Vous avez l'art de conjuguer mots et visuels pour faire comprendre des notions complexes et le digital est votre terrain de jeu favori ? Vous voulez contribuer à changer la vie de nos clients en leur permettant de vivre leur retraite sereinement ? Nous aussi. Notre mission chez Renée Costes est d'innover pour aider les retraités à financer leur bien vieillir. Nous sommes un acteur incontournable de l'épargne retraite immobilière, le numéro 1 en France du viager et de la nue-propriété. Vous serez un membre clé de l'équipe marketing communication et vous reporterez directement à un(e) chargé(e) de communication. Pour faire connaitre Renée Costes et les solutions viager et nue-propriété, vous prendrez en charge les missions suivantes : Création de contenu on et offline -...
- Ecole de commerce ou communication niveau Bac +3/+4 - Première expérience en communication - Excellente aisance rédactionnelle impérative - Créativité et aisance en création de visuels. Maitrise de Canva et de la suite Adobe (Indesign, Illustrator, Photoshop) - Curiosité, esprit d'initiative, dynamisme et rigueur - Alternance de 1 ou 2 ans - Lieu - 75017- Paris - Malesherbes A partir de septembre 26 - Paris 17
Durée (Mois):
1
ARKEMA
03 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé de Consolidation Groupe H/F
ARKEMA 11
Détails de la Mission Rattaché à la Direction de la Comptabilité et de la Consolidation Groupe (DCCG) et sous la responsabilité du manager consolidation-reporting groupe, vous intervenez en tant que support de l'équipe consolidation/reporting pour les opérations de clôtures mensuelles et trimestrielles et pour la fiabilisation du système de consolidation / reporting du groupe. Vous intègrerez une équipe de 12 personnes en charge du reporting et de la consolidation d'un Groupe coté. Au sein de cette Direction, et dans un environnement en constante évolution, l'Alternant(e) aura pour missions principales : OPERATIONS : - Réaliser des tâches ponctuelles de clôture pour apprendre les techniques de consolidation : - Support des filiales pour les remontées mensuelles et trimestrielles - Contrôle des informations filiales des P&L/Bilan/CAPEX/BFR/ABFR - Participer aux opérations de clôtures centrales : OD Top, corrections nécessaires - Participer à...
CFA SACEF
23 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage Chargé de Mission Admissions H/F
CFA SACEF 11
Vous êtes à la recherche d'un stage avec un vrai rôle, un vrai impact? Dans le cadre de la campagne alternance 2026, le Centre de Formation et d'Alternance SACEF renforce son serviceadmissions pour accompagner les candidats dans leur recherche d'entreprise. Rejoignez une équipe à taille humaine,engagée, au coeur de Paris - et contribuez directement à l'accompagnement de jeunes alternants dans leur parcours professionnel. VOS MISSIONS Intégré(e) à part entièredans l'équipe, vous prendrez en charge des missions opérationnelles à fort impact : - - Accompagnement des candidats - Analyse et préqualification des dossiers de candidature ; - Accompagnement des candidatsadmis dans leur recherche d'entreprise ; - Suivi proactif de l'avancement des candidatures et relances ciblées ; - Utilisation de l'IA, Réalité virtuelle etc. - - Animation & Admission - Co-organisation des sessionsd'entretiens d'admission ; - Co-animation d'ateliers de préparation à la recherched'alternance : CV,...
PROFIL RECHERCHÉ - ÉCOLE DE COMMERCE Formation Master 1 / Master2 école de commerce - spécialisation RH, Management, Marketing ou généraliste Statut Stage année de césureou fin d'études Soft skills Excellent relationnel, aisance orale, rigueur, sens de l'organisation Mindset Orientation résultats, curiosité, envie d'apprendre - motivation > expérience Digital Àl'aise avec les outils numériques ; intérêt pour CRM, IA ou automatisation appréciée CE QUE VOUS ALLEZ DÉVELOPPER Business development & relationclient : maîtrise de l'accompagnement de bout en bout, de la qualification au closing ; Prise de parole & facilitation : animation d'ateliers collectifs, gestion d'un public en recherche active ; Pilotage & reporting; : utilisation quotidienne d'un CRM (saleforce), suivi d'indicateurs de performance ; Vision 360° du marchéde l'alternance : compréhension des enjeux RH, formation et insertion professionnelle ; Impact humain réel : contribuer directement au...
Durée (Mois):
6
Groupe Fauché
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chef de Chantier en Électricité Alternant Cergy Pontoise H/F
Groupe Fauché 11
Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale. Notre agence d'ile de France, spécialisée en électricité tertiaire basée à Cergy pontoise (95), se développe et recrute : Un chef de chantier en électricité en alternance H/F, Tout au long de votre alternance, vous serez accompagné de manière personnalisée par nos équipes, afin de progresser sereinement et développer vos compétences à chaque étape de votre parcours. Rattaché au Conducteur de travaux et au Chargé d'affaires, vous êtes en charge de la réalisation des travaux d'installations électriques Courants Forts et Courants Faibles. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales : Animer et organiser les équipes chantier ; Coordonner le lancement et...
Le profil idéal : Vous préparez une formation technique en électricité (type BTS electrotechnique) et chercher à avoir une véritable expérience professionnelle Vous souhaitez développer votre technicité en Courant Fort et en Courant Faible, votre autonomie et votre sens de l'initiative. Vous avez un bon relationnel et vous faites preuve d'esprit d'équipe. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au coeur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous : Prime vacances 30% Indemnité repas CSE Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : Un actionnariat salarié...
SPIE ICS
03 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Architecte Infogérance & Outillage H/F
SPIE ICS 11
Nous quand on est devant un serveur, c'est pas pour commander un verre. C'est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Intégrez notre pôle Infogérance & Applications et vivez une alternance riche, rythmée par des missions variées et responsabilisantes ! Tout au long de votre contrat, vous serez accompagné(e) par un(e) consultant(e) avant-vente expérimenté(e) qui vous guidera vers l'autonomie et l'excellence. Vos missions (et vos défis !) En Avant-Vente, vous serez amené(e) à : Imaginer et construire l'offre outillage de nos prestations d'infogérance. Challenger nos outils (ROI, ROE, ROS) : votre regard neuf compte ! Innover, proposer et développer de nouveaux outils : votre créativité sera valorisée. Monter en compétences auprès de nos architectes, dans un environnement technico-fonctionnel stimulant. Vous pourrez aussi : Prendre la responsabilité de l'ingénierie : élaboration de solutions, gestion de planning, rédaction de mémoires techniques,...
Alternant(e) visant un diplôme d'ingénieur ou master en informatique / Bac +4/5 (école à viser : TSP) Plusieurs durées envisageable (1, 2 ou 3 ans) selon le niveau d'étude et le diplôme visé Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mutuelle attractive CSE avantageux Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Suivi et accompagnement des...
Durée (Mois):
2
SOLTIES
26 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire - Technicien de Maintenance Multitechnique Juin à Septembre H/F
SOLTIES 11
SOLTIES est une société indépendante, à taille humaine, qui propose des solutions techniques pour l'immobilier d'entreprise. Notre mission consiste à accompagner nos clients tout au long du cycle de vie de leurs actifs immobiliers, en assurant un état optimal de leurs installations techniques (CVC, Electricité CFO / CFA, Plomberie, etc). Nous permettons aux propriétaires ou aux property manager de garantir le confort des occupants sur sites, de maîtriser les consommations énergétiques de leurs immeubles et de valoriser leur patrimoine. Notre équipe, composée d'une dizaine de personnes, est divisée en 3 pôles : un pôle maintenance avec les techniciens et responsables de site, piloté par un pôle en charge de la gestion des affaires et des méthodes ainsi qu'un dernier pôle support (comptabilité, RH, commerce). Nous recherchons dans le cadre du développement de l'entreprise un Technicien de maintenance multitechnique H/F en stage pour nous accompagner dans notre croissance du mois de...
- Être diplômé d'un BTS en électricité ou génie climatique et thermique - Avoir idéalement une première expérience en alternance ou en stage - Savoir utiliser les outils informatiques (à minima pour la saisie des bons d'interventions) - Être titulaire d'un permis de conduire en cours de validité - Disposer d'un bon niveau de communication et d'une aisance relationnelle - Se montrer dynamique avec une orientation service et avoir le sens de l'équipe
McCormick Retail Services
17 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement H/F
McCormick Retail Services 11
Nous recherchons notre Alternant en recrutement à partir du 31/08/2026 basé à Paris Gare de Lyon. Tu intégreras l'équipe Ressources Humaines de McCormick Retail Services et tu seras l'interlocuteur privilégié des opérationnels pour répondre à leurs besoins de recrutement. Ainsi, tu seras en charge de l'intégralité du process de recrutement pour une population dédiée et tu suivras l'intégration des collaborateurs recrutés. Tes missions principales seront : - Identification et validation des besoins avec les opérationnels - Publication des offres - Alimentation de l'ATS Hellowork et suivi des prestataires externes - Réception et pré-sélection des candidatures - Entretien téléphonique avec les candidats - Transmission d'un feedback aux opérationnels et suivi de l'avancement du process de recrutement - Constitution d'un vivier de candidats - Suivi et amélioration du parcours d'intégration - Reporting des actions de recrutement en lien avec la Responsable Recrutement Où ? Au Siège...
Durée (Mois):
12
Dalkia
14 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - BTS Maintenance des Systèmes MS H/F
Dalkia 11
Devenez Technicien.ne de Maintenance, un métier clé dans la transition énergétique ! Pour cela, rejoignez-nous pour deux années en alternance, afin d'obtenir votre Brevet de Technicien Supérieur Maintenance des Systèmes. Voici ce qui vous attend : Compétences développées : Vous maîtriserez notamment la maintenance, l'entretien et le dépannage des installations énergétiques et fluidiques, l'électricité (habilitation B2V-BR-BC-HO), l'optimisation de l'efficacité / sûreté des équipements, la mise à jour de la documentation de suivi et la gestion de la sous-traitance et d'interventions urgentes. Formation intégrale et financée par Dalkia : à compter de septembre 2026 (contrat de 2 ans) - Campus Nord Europe de Dalkia à Lomme (59) pour les semaines de formation. Les frais de formation, logement et restauration sont pris en charge. Accompagnement personnalisé : Un.e tuteur.trice expérimenté.e vous accompagnera tout au long de votre parcours, sur un de nos sites d'exploitation basé en...
Vous êtes titulaire d'un Bac S, d'un Bac STI2D ou d'un Bac Professionnel en électricité, énergie ou maintenance ou justifiez d'une première expérience dans ces domaines. Vous êtes motivé.e, curieux.se, porteur.se d'initiatives, rigoureux.se, aimez le travail en équipe et avez le sens du service. Permis B souhaité. Prêt.e à relever le défi climatique ? Postulez dès maintenant ! #Dalkia #TransitionEnergétique #Alternance #Formation #emploi #métierdelavenir
Durée (Mois):
2
Thalie Santé
27 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Communication Junior H/F
Thalie Santé 11
Sous la responsabilité de la Responsable communication et de la Directrice du Développement, le/la chargé(e) de communication junior en alternance participe à la conduite et au développement de la communication externe de Thalie Santé Les principales missions du/de la Chargé(e) de communication junior sont de : - Créer des supports de communication à destination des publics suivis par Thalie Santé, en collaboration avec les groupes de travail et pôles métiers notamment, pour leur présenter les services qui leur sont proposés et les missions de l'entreprise, dans le respect de la charte graphique ; - Soutenir la Responsable communication dans la gestion des réseaux sociaux (Linkedin / Facebook / Instagram / YouTube) ; - Piloter l'organisation des webinaires (préparation des événements sur Teams/mise en ligne sur les sites internet & intranet/centralisation et relecture des supports de présentation/envoi aux participants) ; - Prendre en charge la réalisation de 2 supports de...
Vous êtes en cours de formation en Bac +4/5 dans le domaine de la communication. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la communication digitale. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles. Bon(ne) communiquant(e), vous êtes à l'écoute, curieux(se) et savez remonter ou descendre les informations importantes. Vous êtes aussi à l'aise sur la gestion des réseaux sociaux, les outils de création graphique et de montage vidéo. Faisant preuve d'organisation et de rigueur, vous savez gérer votre temps selon les priorités. Si vous vous reconnaissez, venez rejoindre un service dynamique ! Lieu de travail : Siège - 6, rue de Berri - 75008 PARIS Contrat : Apprentissage Conditions de travail : Télétravail possible, prise en charge du navigo à 100%
Durée (Mois):
1
Brand Sisters (Tara Jarmon - Zapa)
17 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Projets Technico-Fonctionnels - Dsi - Alternance 12 - - Brandsisters - Octobre 2026 H/F
Brand Sisters (Tara Jarmon - Zapa) 11
Description du poste : Le groupe Brand Sisters recherche des collaborateurs en charge de la gestion de projet & de missions techniques & fonctionnels sur son progiciel dans le cadre de projets, de support, d'accompagnement métier. Il s'agit de rejoindre une équipe IT. Vos missions : Nous recherchons un profil "hybride", à "fort potentiel", pouvant au sein de l'équipe l'IT : - Gestion de projet : il s'agit de comprendre le métier - Paramétrage du progiciel : à partir de ces besoins et d'un apprentissage du métier et de la technique, il s'agira de mettre en oeuvre directement les réponses aux problématiques qui sont soulevées en utilisant les outils techniques dédiés - Gestion du support : création des tickets et résolution - Gestion des flux : pouvoir exporter, intégrer des fichiers Vous prendrez part au sein d'une belle équipe, dans un environnement jeune, expert et déterminé à avancer les sujets importants, en utilisant technologies récentes et innovantes.
Nous recherchons un étudiant en Bac +2 minimum en informatique, gestion de projet ou MOA. Les qualités requises sont principalement de l'ordre de l'humain : rigueur, ambition, capacité d'écoute, de compréhension et de conception pour pouvoir par exemple (non exhaustif) : · Assister le métier pour comprendre le besoin · Analyser les retours de tests et en décliner les corrections · Hard skills : gestion de projet (Agile et/ou cycle en V), management des systèmes d'information, Product Management, SQL · Soft skills : esprit de synthèse, capacité à formaliser, excellent relationnel, orienté résultat et qualité de service rendue.
Durée (Mois):
12
antin résidences
16 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Développement - Alternance Croix Rouge Habitat H/F
antin résidences 11
Le/la futur (e) chargé de développement sera rattaché(e) à la Directrice du Développement et des Opérations, et aura notamment les missions suivantes : - Etudier les opportunités de développement : réponse à des appels à projets, analyse des opportunités de reprise d'établissement, analyse de site en tenant compte de la stratégie de développement de Croix rouge habitat ; - Analyser les enjeux fonciers, techniques, financiers et réglementaires des projets, en phase de développement (études de faisabilité); - Identifier et dialoguer avec les financeurs et collectivités et établir les plans de financement prévisionnels des projets ; - Coordonner les équipes internes et les partenaires externes (maîtres d'ouvrage délégués, gestionnaires, financeurs et collectivités), et assurer une communication claire auprès des parties prenantes ; - Constituer les dossiers de présentation aux comités d'investissement de Croix rouge Habitat.
Master en Urbanisme & aménagement du territoire, Master en management de la Promotion Immobilière, Mastère Management de l'Immobilier. Niveau : Master 1 - master 2 Alternance souhaitée sur 2 ans M1 : 2 ans - 1 jour / 4 jours + 3 semaines temps plein M2 : 1 an - 1 jour / 4 jours + 2 semaines temps plein Compétences techniques recherchées et à développer : - Maîtrise des outils bureautiques Microsoft office - Capacité d'analyse, de rédaction et de synthèse ; - Capacité à intégrer et animer des projets à forts enjeux humains, capacité à « porter » les projets auprès de l'ensemble des parties prenantes, partenaires et financeurs ; - Si possible : connaissance générale des réglementations urbanistiques et environnementales en vigueur ; connaissance des bâtiments médico-sociaux et des leurs spécificités programmatiques et techniques (sécurité incendie, accessibilité) Vos qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel Esprit...
Durée (Mois):
1
MH
03 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Chargé des Réclamations Sensibles H/F
Malakoff Humanis 11
Au sein de la direction Assurance de MALAKOFF HUMANIS, nous recherchons un Chargé de Réclamation F/H. Tu intégreras le pôle Médiation du service Réclamation et ton rôle sera d'enregistrer les réclamations et les analyses afin de proposer des axes d'amélioration. - Tu traites les réclamations reçues des clients à partir des données factuelles; - Tu analyses les situations et échanges avec les clients et les équipes internes pour compléter les informations; - Tu sollicites les équipes de gestion pour approfondir les recherches et réaliser les actions nécessaires; - Tu appliques les règles de gestion tout en veillant à la satisfaction du client; - Tu assures le suivi de la réclamation et restes l'interlocuteur principal du client tout au long du traitement.
Tu prépares un Bac +3 en relation client ou en Gestion entreprises et administrations et tu cherches un contrat d'alternance de 2 ans. Tu es une personne curieuse, à l'écoute axée sur le service client. Tu sais synthétiser de manière claire et concise. Ton esprit d'équipe, ton sens de l'analyse et tes qualités relationnelles seront des atouts pour la réussite de ta mission. Tu possèdes des connaissances de base du Pack Office et de l'environnement retraite (Applications AGIRC ARRCO). Où vas-tu travailler ? 36 Rue Roger-Salengro, 94120 Fontenay-sous-Bois.
Durée (Mois):
2
NaTran
03 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Charge Innovation R&I H/F
NaTran 11
Rejoignez le département Développement, Stratégie et Performance de NATRAN R&I et devenez un « serial innovator » ! Le poste d'alternant chargé de projet innovation est à pourvoir au sein de l'équipe innovation de NATRAN R&I, le centre de Recherche et Innovation de NaTran. Chez NATRAN R&I, notre ambition est d'imaginer et préparer la transition avec le monde de demain et d'imaginer les réseaux et les solutions gaz décarbonées du futur, performantes et sûres. Pour cela nous disposons notamment de programmes de R&I ambitieux, de laboratoires de pointes, d'équipes d'experts et de chercheurs passionnés, et d'une cellule innovation dont vous ferez partie et dont les missions sont de détecter les nouvelles tendances et déployer des projets d'innovation complexes, chez NaTran et ses clients. Au sein d'une équipe expérimentée et passionnée, vos missions principales s'articuleront autour des activités suivantes : · Accompagner des projets innovants en organisant des...
Vous êtes en école d'ingénieur ou de management avec une spécialité innovation. Nous recherchons des compétences techniques sur le métier de veilleur, mais également des soft skills et un potentiel. Vous avez un véritable gout pour l'innovation et aimez sortir de votre zone de confort, expérimenter ? Vous êtes curieux et assoiffé d'apprendre ? Vous êtes doté d'un très bon relationnel, et n'avez pas peur de partir à la rencontre de nouveaux interlocuteurs ? Vous aimez travailler en équipe avec des collègues aux compétences et aux profils différents, et savez-vous adapter ? Vous aimez faire preuve de créativité et proposer de nouvelles idées ? Vous avez une bonne expression écrite et orale ? ALORS REJOIGNEZ-NOUS !
Durée (Mois):
12
ASHKA Développement
11 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Sourcing - Alternance H/F
ASHKA Développement 11
Nous recherchons un(e) chargé(e) de sourcing afin d'identifier et qualifier de nouveaux prospects : - Recherche de prospects, - Qualification de bases de données, - Identification d'entreprises cibles, - Mise à jour du CRM, - Support aux équipes commerciales, - Collaborer avec l'équipe commerciale pour transmettre des leads qualifiés.
- Organisation et rigueur, - Bonne maîtrise des outils numériques, - Esprit d'analyse, - Première expérience appréciée.
Durée (Mois):
1
NaTran
10 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Charge de Communication R&I H/F
NaTran 11
Rejoignez le département Développement, Stratégie et Performance de NATRAN R&I et devenez un acteur de la transition énergétique ! Le poste Alternant Chef de projet Innovation et communication R&I est à pourvoir au sein de l'équipe communication du centre de Recherche et Innovation. Vous serez en appui du responsable communication. Pour en savoir plus :https://RI.natrangroupe.com/ Au sein d'une équipe expérimentée et passionnée, vos missions principales s'articuleront autour des activités suivantes : · Valorisation des expertises de recherche et d'innovation en com interne et externe) - Appuyer les chercheurs pour valoriser leurs expertises grâce a des publications sur les canaux de communication NATRAN R&I (site web et réseaux sociaux) - Créer des contenus digitaux innovants en utilisant les solutions IA - Préparer et animer le comité éditorial pour échanger sur les prochaines publications et aider à la prise de décision - Produire des visuels de communication (pour...
Vous préparez un Master en école de Communication, à Sciences Po ou Ecole de Commerce avec une spécialité en innovation? Nous recherchons des compétences techniques sur le métier de communicant, mais également des soft skills et un potentiel. Vous avez un véritable goût pour l'innovation et la recherche et développement, et aimez sortir de votre zone de confort et expérimenter. Vous êtes curieux Vous avez la capacité de vulgariser des sujets techniques ou complexes. Vous aimez travailler en équipe avec des collègues aux compétences et aux profils différents. Vous êtes doté d'un très bon relationnel et n'hésitez pas à aller à la rencontre de nouveaux interlocuteurs, internes et/ou externes. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et votre rigueur. Vous aimez faire preuve de créativité et proposer de nouvelles idées. Vous disposez d'une bonne expression écrite et orale. Si vous avez des compétences/appétences dans d'autres expertises design ou des connaissances de publication...
Durée (Mois):
24
Alesco RH
07 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement Alternance H/F
Alesco RH 11
Chez Alesco les valeurs sont l'engagement, l'honnêteté et l'humain. Nous recherchons un(e) alternant(e) en tant que chargé(e) de recrutement, voici les missions proposées : - Identification de candidats : sourcing sur jobboards, utilisation des réseaux sociaux, rédaction d'annonces - Pré-qualifications des profils sélectionnés - Entretien des profils sélectionnés - Mettre en relation les profils correspondant aux besoins des clients. - Entretenir la relation avec vos clients et collaborateurs.
Tu prépares minimum un Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines. En fonction de ton profil et de ta motivation tu pourras être amené(e) à participer à d'autres missions transverses. Tu souhaites t'investir pleinement dans une entreprise conviviale et à taille humaine, envoies-nous ta candidature !
Durée (Mois):
1
ARKEMA
26 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé de Clientèle H/F
ARKEMA 11
Détails de la Mission Vous serez chargé(e) de gérer des commandes clients Europe/Export, avec pour mission de renforcer l'interconnexion entre les clients et les services internes d'Arkema, tout en contribuant activement à l'amélioration continue de nos services. - Optimisation des ventes : Vous jouez un rôle central dans l'optimisation des prévisions de ventes, en collaboration étroite avec nos équipes commerciales, pour maximiser la performance sur les marchés européens et export. - Gestion des commandes clients : Vous assurez un suivi précis et réactif des commandes, garantissant une satisfaction optimale des clients. - Maintenance des données clés : Vous veillez à l'intégrité des données de base, en assurant leur mise à jour et leur fiabilité. - Réponse aux Appels d'Offres : Vous apportez votre soutien dans l'élaboration des réponses aux appels d'offres, en collaboration avec les responsables commerciaux. - Flexibilité et soutien opérationnel : Vous êtes également prêt(e)...
Association Campus Mozaik
25 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Chargé de Projets Développement RH H/F
Association Campus Mozaik 11
Environnement Mozaïk RH est un cabinet de conseil en stratégie d'inclusion, fondé en 2008, qui accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de politique d'inclusion, à travers 3 activités : le conseil, le recrutement et la formation. Le cabinet est présent à Paris (siège), Nantes, Lyon, Lille et Toulouse. Il fait partie de la Fondation Mozaïk qui oeuvre pour l'inclusion économique. Nous recrutons pour notre client TotalEnergies Le poste Rejoindre TotalEnergies, c'est avant tout vivre une aventure humaine dans un secteur challengeant et participer aux défis de demain. TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d'énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Ses 105 000 collaborateurs s'engagent pour une énergie toujours plus abordable, propre, fiable et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable dans...
Profil recherché Compétences techniques : - Capacité à travailler en mode projet - Rigueur et rapidité - Qualités rédactionnelles Compétences informatiques : - Excellente maîtrise d'Excel (TCD, recherche V) - Maîtrise de Power point - Bonne connaissance des réseaux sociaux (sourcing, posts) Savoir-être indispensables : - Excellent relationnel et capacité d'adaptation - Sens du service client - Ténacité
Durée (Mois):
24
1001 Vies Habitat
24 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Mission Pmo - Process - Alternance H/F
1001 Vies Habitat 11
Missions : Administration de l'outil processus Assurer l'administration et la gestion de l'outil dédié aux processus : pilotage des évolutions, coordination avec le prestataire, et mise à jour continue des processus au sein de l'outil. Animation des communautés (Community Management) Accompagner et soutenir les communautés d'utilisateurs, en lien étroit avec la communication interne. Favoriser le partage et la diffusion des bonnes pratiques. Reporting Produire et suivre deux reportings réguliers, en garantissant la fiabilité et la pertinence des données communiquées. Processus et amélioration continue Participer aux revues de processus et aux ateliers d'amélioration continue, avec une montée en responsabilité progressive jusqu'à l'animation de ces instances.
Niveau MASTER 1 ou 2 A l'aise avec les outils informatiques et l'animation de communauté, de niveau Master ou école de commerce. Curieux, créatif, avec une approche de la gestion de projet. Déjà alternant en MASTER 1 serait un plus.
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