Au sein de l'unité Gestion financière et Trésorerie de la Direction Financière, vous contribuerez aux travaux d’analyse, de suivi et de reporting liés à la gestion des actifs du régime Agirc-Arrco.
À ce titre, vos missions porteront sur :
1. L'analyse et le suivi des investissements
- Participation aux analyses financières des portefeuilles (cotés et non cotés)
- Contribution au suivi des performances, des risques et des frais de gestion des gestionnaires d’actifs
2. Le reporting et les travaux transverses
- Contribution à la production de reportings internes (financiers, extra-financiers)
- Exploitation et fiabilisation des données issues des outils de gestion et de reporting
- Appui aux travaux transversaux menés par la Direction Financière (analyses spécifiques, études ponctuelles)
3. L'investissement responsable
- Participation aux travaux liés à l’intégration des critères ISR/ESG dans la gestion des actifs
- Contribution aux analyses thématiques (climat, votes en assemblée générale)
- Appui à la préparation de documents de synthèse et de communication interne sur les sujets ISR
L’Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire obligatoire des salariés du secteur privé, piloté par les partenaires sociaux, est un acteur essentiel du modèle de protection sociale français. Il repose sur les principes de répartition et de solidarité entre les générations. 27 millions de salariés cotisent à l’Agirc-Arrco pour constituer leurs droits futurs et 1,8 million d’entreprises adhèrent au régime. 14 millions de retraités perçoivent, chaque mois, une allocation de retraite complémentaire Agirc-Arrco. Le montant total annuel des allocations versées par le régime s’élève aujourd’hui à près de 100 Md€.
Les orientations stratégiques du régime ont conduit les équipes Agirc-Arrco à engager un vaste chantier d’amélioration du service, au meilleur coût visant à offrir un parcours client simple et personnalisé.
- Vous réalisez un Bac+4/5 en école de commerce, ou à l’université avec une spécialisation finance, finance de marché, économie ou équivalent.
- Vous avez des bases solides en analyse financière et/ou économique
- Vous avez un fort intérêt pour la gestion d’actifs et les enjeux liés à l’investissement responsable
- Vous êtes à l'aise avec les chiffres, Excel et les outils bureautiques
- Vous avez une bonne capacité d’analyse, de synthèse et des qualités rédactionnelles
- Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l’organisation, vous avez une curiosité intellectuelle qui vous permet d'acquérir une autonomie progressive et êtes doté d'un fort esprit d’équipe
Elle représente près de 30 000 salariés travaillant au sein de 17 groupes de protection sociale métropolitains et de trois institutions des départements d’outre mer. Chaque groupe paritaire de protection sociale assure la gestion de la retraite complémentaire obligatoire sous l’égide des fédérations Agirc et Arrco auxquels sont affiliés 18 millions de salariés, dont 3,5 millions de cadres, et plus de 11 millions de retraités. Les groupes de protection sociale, dont la particularité tient à leur mode de gestion paritaire et à leur ancrage fort dans l’entreprise, développent également des produits et des prestations d’assurance de personnes au service des entreprises, des salariés et des retraités. Exerçant dans un secteur fortement réglementé, ces groupes de protection sociale ont démontré une capacité constante d’adaptation et sont aujourd’hui un acteur essentiel de ce secteur en pleine mutation. Les métiers exercés : retraite complémentaire obligatoire, activités de prévoyance collective, de santé individuelle et collective, d’épargne et d’action sociale, sont d’une grande diversité. En complément des activités assurées par les 17 groupes de protection sociale, d’autres entités interviennent également au sein de la branche, à savoir : - des institutions de prévoyance non rattachées à ces groupes, - des Gie informatiques, - le Gie Agirc-Arrco, hébergeant les activités et les moyens techniques des fédérations Agirc et Arrco, - le CTIP, le Centre Technique des Institutions de Prévoyance. Au total, 41 « structure employeurs » constituent la branche professionnelle.