Description
Créé en 2003, le GIP FCIP Auvergne est un organisme public qui participe à la mise en œuvre de la politique de l’académie de Clermont-Ferrand dans les domaines de la formation et de l’insertion professionnelle.
Il s’impose à la fois comme un outil de gestion au service de la politique de la rectrice, instrument de coopération régionale et de concertation avec le GRETA Auvergne.
Le GIP-FCIP Auvergne recrute un chargé de mission formation de formateur pour exercer au sein du Centre Académique de Formation Continue (CAFOC).
Les missions dévolues à ce poste s’intègrent dans la stratégie académique et de région académique pour la formation continue et l’insertion professionnelle et dans les dispositifs et projets portés par le CAFOC
Le CAFOC est le service d’ingénierie et de formation d’adultes de l’académie de Clermont-Ferrand.
Il est spécialisé dans la professionnalisation des acteurs de la formation des adultes et a une activité de recherche et développement. Ses activités se découpent en deux grands axes : l’axe “ingénierie de formation/ingénierie pédagogique” et l’axe “’innovation pédagogique et numérique”.
Le GIP-FCIP est labellisé EDUFORM et certifié QUALIOPI. Dans ce cadre, la mission exercée s’inscrit dans le respect des exigences de ces référentiels.
Contexte et mission :
Le CFA de l’éducation nationale en Auvergne a pour objectif de fédérer sous son égide, l’ensemble des unités de formation par apprentissage (UFA) de l’académie de Clermont-Ferrand et ainsi de renforcer le statut d’apprenti dans la plupart des établissements publics mais également dans des établissements privés.
Dans ce contexte, le développeur de l’apprentissage joue un rôle central dans la promotion et l’accompagnement de l’apprentissage, auprès des entreprises, des jeunes et des prescripteurs.
L’ensemble des actions conduites s’intègre dans la politique définie dans le projet académique et de région académique, la stratégie de développement de la formation continue et de l’apprentissage et dans le respect de la politique qualité du GIP-FCIP Auvergne.
Activités principales :
- Promouvoir l’offre du CFA et de son réseau d’UFA auprès des entreprises, branches professionnelles et prescripteurs.
- Identifier, prospecter et développer un réseau de partenaires (entreprises, structures d’orientation, établissements d’enseignement, collectivités…).
- Sourcer et accompagner les candidats à l’apprentissage, faciliter la conclusion des contrats.
- Représenter le CFA lors de salons, forums et événements professionnels.
- Organiser et animer des réunions, conduire et gérer des projets.
- Contribuer à la dynamique du réseau et au rapprochement entre offre et demande de formation.
Liens hiérarchiques et fonctionnels :
- Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice du GIP Auvergne
- Sous l’autorité fonctionnelle du Directeur du CFAéna
Déplacements :
- Fréquents sur toute l’académie
Aptitudes requises :
- Qualités rédactionnelles et relationnelles affirmées.
- Capacité à s’adapter à des interlocuteurs variés.
- Sens des responsabilités, esprit d’initiatives et autonomie.
- Rigueur, méthodologie.
- Esprit de synthèse.
- Être force de proposition.
Compétences requises :
- Connaissances du fonctionnement administratif et juridique de l’apprentissage et/ou de la formation continue.
- Ingénierie pédagogique.
- Connaissances de l’entreprise et des milieux professionnels, des métiers, du marché de l'emploi dans le bassin, des filières et des organisations professionnelles.
- Maîtriser les outils informatiques et les techniques de communication.
- Gérer des projets.
- Animer un réseau.
- Ingénierie de formation et de développement.
- Conduire des réunions, des entretiens.
- Maitriser la démarche commerciale.
Diplôme(s) requis :
- Niveau 6 (BAC + 3) minimum
