ODAS CONSEIL
17440 Aytré, France
Votre mission ? Vous intervenez dans une structure où chaque membre de l'équipe conserve une vision complète des dossiers. Votre rôle ne se limite pas à saisir des variables : vous apprenez progressivement à comprendre l'entreprise cliente, son organisation, sa convention collective et les événements affectant ses salariés. Vos principales responsabilités : • Prise en charge progressive d'un portefeuille de 220 à 260 bulletins mensuels. • Intervention sur 10 à 15 conventions collectives, parmi lesquelles le BTP, l'Automobile, la Métallurgie, la Propreté, Syntec et le Commerce. • Collecte et vérification des éléments variables auprès des dirigeants ou de leurs assistants administratifs. • Saisie et contrôle des heures, primes, absences, paniers, indemnités de trajet et avantages en nature. • Création des salariés dans SILAE et réalisation des formalités d'embauche. • Préparation des contrats, avenants et courriers simples à l'aide des modèles validés par le cabinet. • Gestion des...
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Et vous ? • Formation Bac +2 ou Bac +3 spécialisée en Paie, Ressources Humaines, Comptabilité ou Droit social. • Première expérience comprise entre 6 mois de stage ou d'alternance et 2 années en cabinet. • Vous disposez de bases sérieuses en technique de paie et souhaitez les consolider sur un portefeuille multi-conventionnel. • Vous êtes à l'aise avec les chiffres, les contrôles et le respect d'échéances mensuelles. • Votre rigueur s'accompagne d'un bon relationnel et d'une capacité à demander de l'aide lorsqu'un sujet dépasse votre niveau actuel. • Vous recherchez une petite équipe dans laquelle votre intégration sera suivie de manière personnalisée. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? • Une structure indépendante de seulement 8 collaborateurs, sans organisation hiérarchique lourde. • Un poste ouvert à la suite d'une mobilité interne choisie, et non dans l'urgence. • Une Responsable Paie disponible pour relire les dossiers et expliquer les points techniques. • Un portefeuille de...
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