6 offres stages trouvées dans Étampes

Your mission, roles and responsibilities Nous recherchons un(e) Alternant(e) commercial(e) pour rejoindre nos équipes à la rentrée de septembre 2026 ! Le poste est basé sur le Techcenter de Brières-les-Scellés, sud Essonne Intégré(e) à la Customer Business Unit (Stellantis), l'objectif de l'alternant(e) sera d'acquérir une compréhension complète de l'activité commerciale chez un équipementier automobile. Plus spécifiquement, ses missions au sein du service vie série seront d'accompagner l'équipe commerciale sur la mise en place et le pilotage des bases de données : Amélioration des process Suivi et calcul des variations des prix de vente Gestion des prix inter -entreprises du groupe (sites à l'international : Pologne, République tchèque, Portugal, Maroc, Espagne, UK,) Gestion des bases : suivi des masses d'indexation matière (acier, plastique,), consommations textiles et allocations composants mandatés. Analyse des offres des différents contributeurs...

O2 Etampes recrute un.e chargé.e Ressources Humaines en alternance ! Passionné(e) par les Ressources Humaines, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager ?! Cet alternance est sûrement fait pour toi ! Au coeur de l'activité RH Travailler au sein d'O2, c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer un vrai rôle dans le développement d'une marque enthousiaste et ambitieuse, sur un sujet stratégique. Après une période d'observation et de formation, tu seras accompagné par le Responsable d'agence sur les missions suivantes : - Détecter des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l'emploi, Organismes de formation ), - Diffuser des offres d'emplois sur les supports adaptés, - Sourcer le terrain (tracts, affiches à diffuser), - Réaliser des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels, ainsi que le suivi des salariés, - Élaborer les tableaux de bord de suivi des offres...

Your mission, roles and responsibilities En tant qu'apprenti, vos missions seront les suivantes : - Travailler en collaboration avec les usines sur la réduction des coûts dans la Supply Chain afin d'atteindre les objectifs fixés par l'entreprise - Suivre les KPI (indicateurs) logistiques des usines et participer aux actions visant à leur amélioration - Être ambassadeur des outils digitaux tels que Palantir, les rapports BI (Business Intelligence), etc. D'autres missions pourront vous être confiées. Your profile and competencies to succeed - Préparation d'un niveau Master en Logistique, Ingénierie ou Supply Chain - Première expérience souhaitée (stage ou alternance) - En recherche d'un contrat en alternance d'une durée de 2 années - Bonne maîtrise de l'anglais et sens de l'analyse - Maîtrise du pack Office et plus particulièrement Excel et PowerPoint - Capacité à travailler en équipe, proactivité, curiosité et orientation vers le résultat - Poste à pourvoir à partir de...

Forvia, pour une mobilité technologique et durable Pionniers dans les technologies favorisant les expériences de mobilité qui comptent pour vous. Votre mission, rôle et responsabilités - Réalisation des programmes d'étalonnage des capteurs et des moyens d'essais. (Capteurs effort, déplacement ) - Réalisation d'une étude des coûts d'étalonnage accrédité et non accrédité client. - Travailler sur l'optimisation des intervalles d'étalonnages des capteurs du laboratoire. - Travailler sur les incertitudes de mesures des capteurs et machines d'essais. - Travailler sur le suivi et la gestion documentaire des moyens de mesure. Profil et compétences requises pour réussir Le candidat idéal devra avoir/être : - Licence professionnelle ou M1 dans le domaine de la qualité et l'instrumentation . - Connaissance de la mesure et du traitement du signal , des normes et référentiels qualité .( IATF et ISO 17025) - Rigoureux , sérieux avec un sens de l'organisation du travail . - Esprit d'équipe...

Votre mission, rôle et responsabilités - Préparer et consolider la clôture mensuelle (suivi de l'interface entre les données de paie et l'outil de reporting, estimation de la masse salariale, suivi des effectifs et des KPI RH, et production de tableaux de bord). - Analyser les coûts salariaux et d'effectifs du mois en cours par rapport au budget et aux prévisions annuelles. - Veiller à la cohérence entre les coûts salariaux, la planification des effectifs et les tendances de l'activité. - Contribuer à la mise en place du budget RH et le suivi du bilan social annuel. - Participer aux processus annuels de développement RH liés au contrôle de gestion sociale (consolidation et revue des augmentations individuelles pour les managers). Profil et compétences requises pour réussir - Préparation d'un niveau Master Bac +5 en Ressources Humaines/Finance - En recherche d'un contrat en alternance d'une durée de 2 années - Bonne maîtrise de l'anglais et sens de l'analyse - Maîtrise du pack...

Votre mission, rôle et responsabilités Nous recherchons un(e) Alternant(e) Acheteur Programme pour notre Centre Technique situé à Brières-les-Scellés (91). Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la sélection des fournisseurs à partir du panel défini avec l'Acheteur Programme : identification, consultation et gestion des appels d'offres. - Participer aux négociations avec les Acheteurs Commodités et contribuer au choix final des fournisseurs. - Suivre la performance des fournisseurs pendant la phase programme : coûts, qualité, respect des délais et conformité avec le système de management projet Forvia (PMS). - Suivre l'implication des Acheteurs Série en amont de la phase de production. - Collaborer avec les fournisseurs définis par les clients. Profil et compétences requises pour réussir - En préparation d'un Master en achats industriels, ingénierie ou commerce - Une première expérience en achats (stage ou alternance) en environnement industriel - Bonne...