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Vous êtes actuellement en formation Bac +2 ou 3 dans le domaine de la comptabilité et recherchez un stage de fin d'études ? Votre curiosité, votre envie d'apprendre, de découvrir et de participer activement à la vie du service sont essentiels pour faire de votre stage une belle réussite ! Stage basé à Angers (49)

* Etudiant Bac+2, tu recherches un emploi parallèlement à tes études * Etre à l'aise avec les outils numériques, motivé pour atteindre des objectifs commerciaux, soucieux de répondre avec justesse aux besoins des clients * Tu es attiré par la relation client * Tu aimes travailler en équipe et les challenges #LI-DRHU

Vous êtes : Dynamique, avec une énergie communicative et une capacité à mobiliser et accompagner une équipe. Rigoureux(se), afin de garantir la qualité du conseil bancaire, le respect des procédures et de la réglementation. Organisé(e), capable de piloter plusieurs missions, d’accompagner les conseillers dans leur activité et de contribuer à la performance commerciale du secteur. Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante et préparez-vous à développer vos compétences en management d’équipe, pilotage commercial et expertise bancaire.    

Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau Bac +2/Bac +3 spécialisé en électricité et vous recherchez une alternance ? Vous aimez exercer des missions sur des champs d'intervention et avec des interlocuteurs variés ? A l'issue de votre alternance, des opportunités au sein du groupe pourront vous être proposées.

- Formation en ressources humaines, paie ou gestion (Bac +2 à Bac +5). - Rigueur, sens de la confidentialité et aisance avec les chiffres. - Bon relationnel et envie d'apprendre au contact d'une professionnelle expérimentée. - Durée du stage : 4 à 6 mois - Lieu : siège social Générale des Services - Angers

Tu suis une formation de niveau Bac +5, spécialisée en Comptabilité Gestion. Ce que l'on attend de toi : - De l'appétence pour les systèmes d'information dans un environnement multi-systèmes, - De la curiosité, - La maîtrise d'Excel niveau avancé, - Une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage, - De savoir rendre compte de ton activité, - Du dynamisme, le sens du contact et du travail en équipe, - Une première expérience (stage-alternance) en contrôle de gestion finance est un atout.

Cette alternance est faite pour vous, alors n'attendez plus ! - Vous êtes rigoureux(se) et dôté(e) d'une grande ouverture d'esprit, vous êtes reconnu(e) pour votre pugnacité et vos capacités d'écoute. - Dynamique et communiquant vous savez vous adapter à différents interlocuteurs et adopter un niveau de langage adapté - Votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe sont également des atouts. - Vous avez une bonne compréhension des enjeux de demain et vous savez affirmer vos positions pour défendre les intérêts du Groupe Formation souhaitée : Master en Promotion immobilière, aménagement, urbanisme. Début de contrat : Septembre 2026 Durée : 24 mois Posté basé à Angers, avec des déplacements réguliers Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (référent handicap, adaptation de poste, journée de congé supplémentaire, etc.)

Profil recherché : Tu es en fin de cycle (4ème / 5ème année) d'une école de commerce, d'une université ou formation équivalente, avec une prédominance marketing en milieu B to B. · Tu es orienté résultats et aimes les challenges. · Tu es à l'aise avec les outils informatiques. · Savoir être, travail en équipe, curiosité, organisation, rigueur, relationnel efficace et autonomie sont les qualités attendues pour rejoindre notre équipe. · Tes qualités d'écoute te permettent d'être attentif & soucieux des besoins et attentes de nos clients et de nos équipes. Prêt(e) à t'engager pour faire une différence positive ? Nos atouts : · Le SIG Talent Club : Un programme dédié aux alternants (Journée d'Intégration - Formations - Défis à relever autour de projets de groupe) · Des perspectives d'évolution nombreuses dans une entreprise où le tempérament et l'envie d'apprendre sont le plus important. · Des valeurs engagées : équipe, service, solutions, diversité, transmission. · Des...

Pourquoi nous rejoindre? Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité.? ? Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. ? L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.? ? Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.? ? Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.? Avantages : Titres restaurant ; Horaires variables ; Formations ; Forfait de Mobilité Durable...