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16 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage Formalisation - Digitalisation Processus Retour d'Expérience H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Dans le cadre de l'activité du centre de maintenance des moteurs civil de SQY, nous proposons ce stage qui permet de découvrir le fonctionnement d'un Shop, la capitalisation des défauts identifiés lors de la maintenance et leur transmission au reste de l'équipe support technique afin que les expériences des uns puissent bénéficier aux autres. Lors des inspections effectuées lors de la visite, il peut arriver que le TSA (support technique atelier) soit confronté à des situations inédites pour lesquelles il n'a pas été en mesure de récupérer les expériences passées de ses collègues. Il arrive également que temporairement, le TSA doive sanctionner une pièce de façon différente qu'habituellement car les critères sont en cours d'évolution. En effet, aujourd'hui aucun processus n'est défini pour capitaliser ces situations car elles peuvent ne pas être portées par les systèmes d'information disponibles à SQY. Objectif du stage : Définition d'un processus de création et de...
Étudiant(e) en école d'ingénieur, qualité ou amélioration continue Intérêt pour les environnements industriels et techniques Esprit analytique, rigueur et autonomie Bon relationnel et capacité à structurer des idées
Durée (Mois):
2
16 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Community Manager Data Science et Intelligence Artificielle H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Sous la direction de la Community Manager, intégré dans l'équipe DataSquare 4.0 vous participerez pendant votre année en alternance à l'animation et au développement de la communauté Data Science & Intelligence Artificielle. Avec l'aide de la Community Manager, vos activités principales seront : - Identifier des contenus pertinents et participer à l'animation de la communauté au quotidien. Dans ce cadre vous serez amené à rédiger des publications sur nos outils communautaires. - Produire différents types de contenus : conseils, guides, visuels, infographies, vidéos Tout en respectant la chartre graphique et la ligne éditoriale. - Créer et entretenir les liens entre spécialistes et utilisateurs des technologies Data Science & Intelligence Artificielle. - Participer à la proposition de plans d'actions pour attirer de nouveaux membres et les rendre participatifs. - Aider à l'organisation des évènements et être force de proposition pour de nouveaux formats....
- Fin d'études, en école de marketing, communication ou graphisme. - Excellente connaissance du web et de ses tendances, appétence pour les nouvelles technologies. - Vous maîtrisez les mécanismes communautaires et d'acquisition de membres, les différents médias de communication et les outils de gestion des réseaux sociaux. - Vous êtes à l'aise avec la conception d'éléments graphiques et audiovisuels (Canva, Suite Adobe, connaissance en montage vidéo, Teams). - Vous êtes créatif/ve et force de proposition. - Vous faites preuve d'aisance en expression orale et rédactionnelle, d'organisation, d'autonomie et de réactivité. - Vous êtes doté/e d'un bon relationnel, et vous appréciez le travail en équipe.
Durée (Mois):
2
08 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Chargé de Mission d'Inspection des Procédés H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Au sein du site MRO de Safran Aircraft Engines à Saint-Quentin-en-Yvelines, vous intégrez le service Méthodes industrialisation Réparations et Procédés dédié au moteurs LEAP-1A/1B. L'enjeu est de standardiser et faire progresser nos processus de mesure liés aux réparations. Rattaché(e) à un Pilote d'Industrialisation et Procédés, vous intervenez pour garantir la précision et la fiabilité de nos opérations d'inspection dimensionnelle. Vos missions : Votre objectif est d'accompagner et de participer à la fiabilité des mesures et l'efficience des processus de réparation pour la montée en cadence de la maintenance du moteur LEAP. A. Maîtrise de la Capabilité des Moyens (MSA & Aide au choix) L'enjeu est de valider que chaque moyen de mesure utilisé à l'atelier est apte à sa fonction. - Pilotage des analyses MSA : Évaluer la performance des instruments via des tests de répétabilité et de reproductibilité (R&R). - Aide à la décision technique : o Cas simples...
Spécificités du poste : Cet apprentissage permettra d'appréhender le fonctionnement d'un service méthodes, ainsi que des techniques de réparations dans l'aéronautique. Profil recherché : goût pour le produit, le terrain, et la technique. Apprentissage concret avec un déploiement opérationnel. Votre profil : Élève en école d'ingénieur. Langues : Anglais écrit, anglais parlé sera un plus Pour un contrat d'apprentissage à partir de la rentrée 2
Durée (Mois):
3
08 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e - Responsable des Ressources Humaines H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Envie de propulser votre avenir ? Et si vous rejoigniez le vol à destination de Safran Aircraft Engines ? Au sein de l'équipe RH opérationnelle de la Division Support et Services sur le site Safran Aircraft Engine de Saint Quentin en Yvelines, composée de 4 RRH, nous recherchons un(e) apprenti(e) Responsable des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. Cet apprentissage offre une opportunité unique d'accompagner les enjeux opérationnels du Ramp-Up de la division de la maintenance. Parlons des missions qui vous feront décoller Dans ce cadre, nous vous proposons d'accompagner étroitement les RRH opérationnels dans leurs missions auprès des métiers de production, supply chain & enginnering du centre de maintenance & réparation des moteurs civils. Vous participerez, avec le soutien de votre maître d'apprentissage, aux processus de développement RH suivants: - Gestion des effectifs: suivi des entrées et sorties, reporting RH, bilan et perspectives...
Vous et vos atouts: Candidat-e étudiant-e préparant un master 2 en Ressources Humaines ou équivalent. Vous disposez d'un excellent relationnel et appréciez de travailler en équipe. Vous faites preuve d'autonomie, de prise d'initiatives et de rigueur. Vous êtes reconnu-e pour votre fiabilité, votre réactivité et votre capacité de prise de hauteur. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques dans la rédaction de compte-rendu et de données chiffrées.
Durée (Mois):
1
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Chargé·e de Projets d'Inspection Digitale H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Le département Engineering global se positionne en tant que hub technique pour supporter le développement des ateliers du réseau MRO Safran Aircraft Engines (France, Maroc,Belgique,Mexique). Vous serez rattaché-e à l'équipe méthode du département Engineering global. Vous travaillerez dans le pôle innovation visant à mettre en place des solutions MRO (Maintenance Repair and Overhaul) pour accompagner la montée en maturité de l'inspection digital dans les shops. Dans le cadre, nous souhaitons intégrer un(e) apprenti(e) en gestion de projet, spécialisé(e) dans le domaine de l'inspection digitale et du Contrôle Non Destructif (CND), au sein de notre équipe. Missions principales : - Accompagner le pilotage et le suivi de projets liés à la digitalisation des inspections et à la mise en oeuvre de nouvelles technologies de Contrôle Non Destructif (CND). - Développer des programmes informatiques (en fonction du besoin) - Participer à la coordination entre les équipes techniques,...
Vous préparez une formation en aéronautique, informatique, génie industriel, numérique ou équivalent (Bachelor, licence professionnelle, cycle ingénieur, master). Vous êtes motivé(e) par l'idée d'évoluer dans un environnement industriel innovant et souhaitez développer vos compétences au sein d'une équipe experte. Vous aimez explorer ou manipuler des outils numériques, et vous êtes curieux(se) des technologies digitales et des environnements industriels connectés. Vous avez un intérêt naturel pour le développement informatique (Python, SQL) et vous souhaitez renforcer vos compétences dans ce domaine. . Vous vous intéressez aux méthodes de Contrôle Non Destructif (CND) : thermographie, magnétoscopie, etc., ou vous souhaitez les découvrir. Vous appréciez travailler avec des données et vous avez envie de progresser sur la gestion et l'analyse de données. Vous avez un niveau B2/C1 en anglais (ou vous êtes en train de l'acquérir). L'espagnol constitue un plus. Vous êtes...
Durée (Mois):
12
03 avr., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Montage - Démontage Mro H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Avec le soutien de votre maître d'apprentissage vous participerez aux tâches suivantes : - Montage et Démontage Moteurs / Modules Majeurs et Mineurs - Respect des procédures et des règles inhérentes à nos activités (SSE, Qualité, ) - Participation à la vie de l'équipe et de ses rituels (QRQC, Réunion d'équipe, poit spécifique)
Stagiaire motivé(e) pour découvrir les richesses de nos activités et devenir l'un(e) de nos futurs talents !!
Durée (Mois):
6
02 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Energy Project Manager - Site Paris Saclay H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Au sein de la direction établissement de Safran Paris Saclay, rattaché à l'energy manager société, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer un support technique dans la conduite opérationnelle du projet de Bas Carbone. - Optimiser les méthodes analytiques de prévisionnel énergie et créer des outils BI pour le pilotage de la performance énergétique France et International. - Piloter le plan de réduction des consommations de la société. - Pérenniser la performance des sites certifiés SME* et accompagner le maintien du niveau de maturité énergétique. - Accompagner la montée en maturité des équipes énergie sur les sites internationaux (notamment aux USA, au Maroc et en Inde).
Vous préparez une formation niveau ingénieur avec une spécialité sur les énergies. Vous disposez de connaissances dans les métiers du bâtiment et dans le domaine de la performance énergétique et/ou du management de l'énergie. Vous disposez de compétences en thermique, bas carbone et pilotage de projets. Vous avez un bon esprit de synthèse, vous êtes rigoureux (se) , bon communicant (e) Vous travaillez en autonomie ou en équipe Vous avez le sens du service, l'esprit d'équipe Vous maitrisez les outils bureautiques.
Durée (Mois):
18
31 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Secrétaire Médicale - Assistante Administrative H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Au sein du site MRO de St Quentin en Yvelines, l'apprenti(e) sera intégré au sein de l'équipe de Santé au travail composée d'un Médecin et de deux Infirmières. Sa principale mission sera d'assister l'équipe médicale dans ses fonctions de suivi individuel de l'état de santé des salariés. Vos principales activités seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des salariés - Planification des visites médicales et convocation des salariés - Prise de RDV médicaux extérieurs - Préparation des visites médicales avec recueil des données médico-administratives et la réalisation des examens complémentaires. - Gestion administrative des dossiers médicaux.
Vous préparez un Bac professionnel en secrétariat, une formation en secrétariat médical en apprentissage. Les qualités requises pour ce poste sont les suivantes : - Sens de l'accueil et de l'écoute - Confidentialité (la secrétaire médicale est soumise au secret professionnel) - Rigueur - Organisation Vous aimez travailler en équipe et le contact avec le public. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez un bon niveau en orthographe.
Durée (Mois):
12
31 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Chargé de Missions de Pilotage en Amélioration Continue de la Learning Factory H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Vous serez rattaché à la responsable de la Learning Factory . Vous intégrerez une équipe de 14 personnes dont les missions sont d'accompagner en priorité les lignes de production à former les arrivants et à développer la polyvalence des lignes de production et les fonctions supports. Dans ce contexte , l'équipe constituée de 12 instructeurs , d'un responsable, d'un pilote de Gestion de la polyvalence , développe de nombreuses formations et techniques de formations. Elle s'appuie aussi sur un solide réseau d'écoles au sein de Safran. Dans le cadre de votre pilotage vous aurez à donner une dynamique d'amélioration continue au sein deux axes majeurs de missions : 1°) Développement et l'utilisation de la réalité virtuelle et des outils digitaux en production avec pour missions : 1-1) Piloter la mise en production d'un nouveau module 58 (Low Pressure Turbine Rotor and Stator) de réalité virtuelle avec le fournisseur actuel, qui complète un panel de 5 modules déjà existants sur le...
Dynamique Curiosité technique sérieux et autonomie Rigueur capacité de communication orale et écrite pour du reporting capacité à mettre en oeuvre
Durée (Mois):
2
28 mars, 2026
STAGE, Stage
Stage en Maintenance Industriel H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
AccompagnemRattaché(e) à l'équipe maintenance industrielle, vous aurez comme missions d'assurer la disponibilité de moyens de production sur le site. Selon les sujets en cours au niveau du site, ces missions pourront consister en : 1. Intervention : Assister aux opérations de maintenances correctives sur les équipements a. Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic, mettre en sécurité l'équipement b. Intervenir sur l'équipement en cas de panne c. Remise en fonctionnement opérationnel de l'équipement au plus vite dans le respect des règles de sécurité 2. Fiabilité / Disponibilité : Proposer des améliorations sur les équipements (sécurité, fonctionnelles) et/ou participer à des projets en cours Pour ces missions, les différents interlocuteurs seront l'équipe maintenance (intervention et méthode), les opérationnels, les chefs de projet / méthodes ainsi que les fabricants/fournisseurs.
Stage
Durée (Mois):
3
25 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Support Digitalisation et Pilotage de Données H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
La Direction du Support et des Services (CSSD) accompagne les compagnies aériennes pour optimiser l'exploitation de leurs avions (pièces de rechange, documentation technique, recommandations de stock, Veille marché, etc.). Au sein du service Spare Policy, rattaché(e)au programme après-vente Safran Nacelles, tu viendras en appui de l'équipe afin d'apporter un support aux activités de ventes du programme après-vente de Safran nacelles dans un environnement international. Dans ce cadre, tu auras pour mission principale de soutenir le plan de progrès du service, notamment sur le pilotage de projets de digitalisation en interaction avec les différents métiers de l'après-vente. Tu participeras également à l'exploitation et la valorisation des données, notamment via l'outil Power BI, et à contribuer à l'ensemble des activités du service.
- Tu prépares un diplôme d'ingénieur(e) ou un Master 1/2 en école de commerce, dans le cadre d'un apprentissage - Tu es rigoureux-se, autonome et tu as le sens de l'organisation. - Tu as un bon relationnel et un goût prononcé pour les outils digitaux et les projets de digitalisation. - La connaissance des outils de gestion et d'analyse de la donnée (Big Data, Power BI, Data Analyse) reste requise.
Durée (Mois):
24
19 mars, 2026
STAGE, Stage
Transformation Digitale du Secteur H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Au sein du bureau des méthodes MRO de Safran Aircraft Engines à Saint-Quentin-en-Yvelines, le stagiaire participera à un projet de transformation digitale visant à faire évoluer un outil de suivi en un outil de pilotage avancé. L'objectif est de permettre la gestion d'un volume de données plus important et l'affichage d'indicateurs de performance via un outil de gestion tel que Power BI. Ce stage offrira au candidat l'opportunité de développer des compétences en data management, visualisation des indicateurs, et digitalisation des processus industriels, tout en découvrant les enjeux de performance et d'efficacité dans un environnement aéronautique de pointe.
Étudiant(e) en 2e année post-bac minimum dans un parcours scientifique ou technique (BUT Mesures Physiques, Génie Mécanique, ou équivalent). Une appétence pour le traitement numérique des données et la visualisation graphique est un plus. - Analyse de données : notions en statistiques et interprétation de signaux (niveau intermédiaire). - Outils bureautiques : Excel (niveau avancé), idéalement notions de macros ou automatisation. - Anglais technique : niveau intermédiaire, avec une réelle opportunité de progression. - Qualités personnelles : rigueur, curiosité, autonomie, esprit d'analyse.
19 mars, 2026
STAGE, Stage
Amélioration du Processus de Traitement des Anomalies Métrologiques H/F
SAFRAN 48.7425623,2.0885718
Au sein du bureau des méthodes MRO de Safran Aircraft Engines à Saint-Quentin-en-Yvelines, le stagiaire participera à un projet visant à faire évoluer la procédure interne de traitement des anomalies métrologiques afin de l'aligner avec les pratiques actuelles. Il devra également identifier les dysfonctionnements et risques du processus pour y intégrer des correctifs dès maintenant. Ce stage s'inscrit dans un projet plus large de maîtrise des outils et outillages, impliquant de nombreuses interactions avec les services Qualité et Métrologie. Le stagiaire développera des compétences en analyse de processus, gestion des risques, rédaction documentaire, et découvrira les normes et exigences propres aux ateliers MRO aéronautiques.
Étudiant(e) en 2e année post-bac minimum dans un parcours scientifique ou technique (BUT Mesures Physiques, Qualité, ou équivalent). Rigueur, curiosité, autonomie et aisance dans la communication sont essentielles. Analyse de processus et gestion des risques : notions solides. - Rédaction technique : capacité à structurer des documents clairs et conformes (niveau intermédiaire). - Connaissance des normes et procédures qualité : un plus. - Outils bureautiques : Word et Excel (niveau avancé). - Anglais technique : niveau intermédiaire, avec une opportunité de progression.