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Mazars recrute des collaborateurs prêts à relever chaque jour de nouveaux défis et à participer activement à son développement. En nous rejoignant, vous pourrez prendre votre envol dans un monde ouvert sur l'économie mondiale, réussir en équipe et prendre rapidement des responsabilités managériales. Au sein du département IS Audit & Analytics, vous interviendrez sur le volet système d’information des missions de commissariat aux comptes ou en tant que consultant sur des missions de conseil. La variété de nos clients et de nos missions vous fera participer à des problématiques diverses : Cartographie des systèmes d’information ; Revue du contrôle interne informatique sur les processus de gestion de la sécurité, des changements et de l’exploitation ; Revue de migration de systèmes vers des grands ERP ;   Revue de processus Métier ; Accompagnement des clients dans leurs projets de transformation.   L’équipe IS Audit & Analytics place l’innovation au cœur de sa...

Description de l’entreprise : TU RECHERCHES UNE ECOLE & UNE ALTERNANCE A LA FOIS ?BIENVENUE CHEZ LEKTIO ! Tu es lassé(e) des écoles traditionnelles qui te promettent monts et merveilles ? Découvre LEKTIO l’école dédiée à la formation Ressources Humaines, 100% encadrée par notre équipe pédagogique, 100% gratuite, qui plébiscite l’alternance ! Oui vous avez bien lu “#alternance” ! Grâce à son réseau d’entreprises partenaires partout en France et son cabinet de recrutement interne, notre école t’accompagne dans ta recherche d’entreprise. Nos équipes sont déterminées à t’aider dans la réussite de ton projet professionnel ! Description de l’offre : Prêt(e) à suivre une #formation qui va booster ta carrière et à commencer ton alternance rapidement ? Prêt(e) à intégrer un Master qui favorise un apprentissage efficace dès le commencement et t’assurera une employabilité maximale !! Qu’attends-tu pour nous rejoindre ? Rendez-vous sur https://lektio.fr/master/ !!! Nous...

Au sein de la Direction Qualité Framatome, vos missions contribuent à développer et maintenir le Système de Management Intégré (SMI) déployé dans les fonctions transverses et dans les Business Units. A ce titre, vous contribuez aux activités suivantes: Développement et mise à jour de la documentation du SMI (politiques, manuel du SMI, procédures, processus, etc.) jusqu'à la publication dans la base documentaire Pxy4 Pilotage du processus "assurer la qualité de la documentation du SMI" à partir de l'analyse des indicateurs de performance Suivi du traitement des constats des audits externes (audits de certifications) et des audits internes Ces missions pourront être ajustées et complétées en cours de mission d'alternance. Vous préparez une formation de niveau Bac+3 en management de la qualité/performance. Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, ouverte à l'échange et au partage. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques en général. Votre niveau en anglais est...

Dans le cadre de votre alternance, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes : - Cost Control / finance : o Supporter la préparation des dossiers de justification à la facturation (reporting d'heures, détails des achats refacturables) et assistance des équipes dans le cadre de la facturation client o Gérer la structure analytique du projet. o Préparation de reportings analytiques dans le cadre du suivi des coûts. o Analyses ad hoc à destination de la direction financière. - Commercial : o Support de l'équipe commerciale pour l'établissement d'estimations financières pour suivi des coûts du projet. o Support à la préparation des audits clients. o Support ponctuel pour des négociations commerciales. Vous préparez une formation de niveau bac+5 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en finance/contrôle de gestion/comptabilité. Une bonne maitrise du pack office est exigée et principalement EXCEL. Vous faites preuve de rigueur, vous...

Mission :   Appuyer le/la responsable de l’amélioration continue : • Rédiger des notes de synthèse, des compte-rendu, des rapports simples, • Collecter les informations et les données, • Formaliser des contrôles qualité sur les données reçues, • Analyser et présenter les données selon un schéma fourni (PPT, Excel), • Préparer un livrable ou une étude selon un format normé, pour relecture et optimisation en interne. • Contribuer à la qualité de la relation client • Connaitre et respecter les règles d’intervention en clientèle (opérationnelles, comportementales, déontologiques…) • Participer à des réunions avec des clients • Respecter les délais, anticiper des dysfonctionnements éventuels, alerter, • Participer à des réunions de restitution de résultats       Profil recherché : Votre profil :   De formation Bac +5, idéalement école de commerce, école d’ingénieur, vous êtes motivé(e) pour intégrer une équipe pluridisciplinaire dans laquelle vous investir...

Nous sommes un leader des services pluridisciplinaires aux petites entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et agriculteurs, mais aussi un acteur majeur du service aux TPE, ETI et Grands Comptes. Adressant une variété de clients unique, nous partageons depuis plus de 50 ans notre expertise avec nos clients dans les métiers du droit, de l’audit, de l’expertise comptable, de la banque, du conseil financier, de l'immobilier, de l’informatique, de la sécurité et de l’équipement du bureau.La division SECURITE de FIDUCIAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F) dans le cadre d'un contrat d'alternance à compter de septembre 2022. Vous intervenez de façon opérationnelle et participez activement au processus de sélection et d'évaluation des candidatures. Vos missions principales sont les suivantes : - Rédiger les annonces et assurer la mise en ligne sur les jobboards - Identifier et trier les candidatures reçues pour les postes à pourvoir - Mener les entretiens...

Offre à pourvoir. Derichebourg est un opérateur global de dimension internationale des services à l’environnement, aux entreprises et aux collectivités. Ses activités se répartissent en deux branches distinctes : la division Environnement et la division Multiservices. Le Groupe Derichebourg recherche des Agent de Sécurité Opérateur H/F en alternance. MISSIONS Prendre en compte les différentes consignes validées par l’entreprise au début de chaque prise de service.Analyser et traiter les informations reçues chronologiquement et par priorité et rendre compte au fur et à mesure à l’opérateur SCT 2 de toutes les anomalies détectées et des actions entreprises. Effectuer le déclenchement et le suivi de l’intervention. Traiter les appels entrants. S’assurer du retour à la normalité de fonctionnementPROFIL RECHERCHÉ Titulaire du baccalauréat Sens de l’observation Polyvalence et rigueur RéactivitéL'inscription à l'IFCV est gratuite, le candidat n'a aucun frais à sa charge.

Formations en Alternance et à distance ! Marketing Digital, Ressources Humaines, Communication, Commercial et Relation Client, Management et Gestion, Immobilier, Développement Web etc. Formations diplômantes de niveau Bac+2, Bachelor de niveau Bac+3/4, MBA / Mastère de niveau Bac+5 disponibles en format elearning et 100% en alternance.L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la transformation digitale, un(e) Assistant(e) de Direction en alternance pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor / Bac+3 ou Mastère / Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Profil :Vous avez une aisance relationnelle tout en étant diplomateVous démontrez une personnalité fiable, axée sur l'intégrité et la confidentialitéVous êtes autonome, très organisé(e) et appréciez la diversité des tâches.Vous avez une approche pragmatique des...

Formations en Alternance et à distance ! Marketing Digital, Ressources Humaines, Communication, Commercial et Relation Client, Management et Gestion, Immobilier, Développement Web etc. Formations diplômantes de niveau Bac+2, Bachelor de niveau Bac+3/4, MBA / Mastère de niveau Bac+5 disponibles en format elearning et 100% en alternance.L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, multinationale française spécialisée dans la restauration collective et les services, un(e) Assistant(e) développement commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor / Bac+3 ou Mastère / Bac+5).Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Vous faites preuve d'un excellent relationnel et alliez polyvalence et sens de l'organisation.Poste basé à La Défense (92).Rémunération selon niveau d’études + âge.Formation prise en charge à 100% par...

L'univers de la farine et de la boulangerie vous passionne ? Vous êtes engagé(e) pour une alimentation durable et responsable ? Votre place est peut-être parmi nous ! Grands Moulins de Paris, c'est 100 ans de savoir-faire pour sélectionner les meilleurs blés français et produire des farines et mélanges meuniers de qualité. C'est aussi des marques de référence comme Francine, Campaillette et Copaline, qui contribuent à la renommée de l'entreprise. En intégrant les Grands Moulins de Paris, vous rejoignez le Groupe coopératif VIVESCIA, appartenant à 10 500 agriculteurs-coopérateurs qui cultivent le grain avec soin. Chez nous, seule la gourmandise est de mise. Alors que vous soyez plutôt pain au chocolat ou chocolatine, nous vous attendons au sein de notre grande famille, composée de femmes et d'hommes tous pétris d'audace.   Pour le pôle RH IDF, nous recherchons un.e :   CHARGE.E DE RECRUTEMENT ET RELATIONS ECOLES (H/F) – Alternance Poste basé à Gennevilliers (92)   Nous vous...

Au sein de Saint Gobain Distribution Bâtiment France (SGDBF), vous serez intégré(e) en tant que « Chef de projet» au sein de l’équipe "CFA LAB” (Centre de Formation d’Apprentis) pour piloter le recrutement d'apprentis dans le cadre du programme l’école du toit et de l’école des bâtisseurs. Dans un contexte de pénurie aggravé, et en l'absence de formation reconnue sur les métiers de la construction durable, Saint Gobain souhaite se positionner fortement en créant une formation en apprentissage innovante. Ce programme permettra aux générations futures de se former aux métiers de la couverture et de la maçonnerie en intégrant une forte dimension environnementale. Vous participerez au projet de lancement de 12 nouvelles promotions en janvier 2023, en partenariat avec 12 CFAs (Centre de Formation d’Apprentis). Votre rôle sera d’identifier et de sélectionner les futurs CFAs partenaires du programme et de suivre la relation partenaire avec 6 d’entre eux afin de mettre en place le...

Au sein du pôle data de la Direction Marketing et Digital, vous ferez partie dune structure qui accompagne la transformation par la data de Saint Gobain Distribution France (SGDBF) au travers de projets ambitieux et innovants. Le pôle data a pour but d’accompagner au quotidien les différentes enseignes du groupe (Point P, CEDEO, …) en fournissant de nouveaux services quantitatifs aussi bien à destination des acteurs terrain (détection du départ client, risque de crédit, optimisation logistique) qu’aux départements digitaux et marketing (optimisation de ciblages marketing, recommandations d’articles onlinespan> Au cours de ce stage, vous participerez à l’ensemble des étapes d’un projet de data science : recueil du besoin, création d’un modèle, mise à disposition auprès des acteurs du groupe, suivi des performances. Ces étapes mobiliseront différents aspects des compétences d’un data scientist :

Au sein de la Direction Concepts et Innovations de l’enseigne Point.P, vous interviendrez sur les projets de : • « Déploiement des Cours » : Bonnes Pratiques de gestion des Stocks physiques / démarche de type lean management. • « FAST » : applications sur PDA (Personnal Digital Assistant – outil d’organisation) pour connecter les magasiniers et faciliter leurs tâches.   Rattaché(e) au Responsable de projets marketing, vos missions seront de :   • Assister le pilotage et le déploiement du projet cour (zone froide) : • Faire le lien entre les différents interlocuteurs régions, • Créer les tableaux de pilotage, • Relancer, suivre létat davancement du projet et de ses paramètres, • Participer aux réunions régions / pilotes et aider à la mise en place des supports de réunions (Power Point par exemplespan> • Assister les déploiements des déchèteries • Rédiger les comptes rendus réunions • Suivre en agence l’avancement des travaux.   Création de questionnaires destinés...

Au sein de Saint Gobain Distribution Bâtiment France (SGDBF), vous serez intégré(e) en tant que « Responsable recrutement » au sein de l’équipe "CFA LAB” (Centre de Formation d’Apprentis) pour piloter le recrutement dapprentis dans le cadre du programme l’école du toit et de l’école des bâtisseurs. Dans un contexte de pénurie aggravé, et en labsence de formation reconnue sur les métiers de la construction durable, Saint Gobain souhaite se positionner fortement en créant une formation en apprentissage innovante. Ce programme permettra aux générations futures de se former aux métiers de la couverture et de la maçonnerie en intégrant une forte dimension environnementale. Vous participerez au projet de lancement de cinq nouvelles promotions en janvier 2023, en partenariat avec plusieurs CFA (Centre de Formation d’Apprentis). Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec les directeurs de programme CFA LAB et les directions régionales des enseignes. Votre rôle...

Au sein de Saint Gobain Distribution Bâtiment France (SGDBF), vous serez intégré(e) en tant que « Chef de projet» au sein de l’équipe "CFA LAB” (Centre de Formation d’Apprentis) pour piloter le recrutement dapprentis dans le cadre du programme l’école du toit et de l’école des bâtisseurs. Dans un contexte de pénurie aggravé, et en labsence de formation reconnue sur les métiers de la construction durable, Saint Gobain souhaite se positionner fortement en créant une formation en apprentissage innovante. Ce programme permettra aux générations futures de se former aux métiers de la couverture et de la maçonnerie en intégrant une forte dimension environnementale. Vous participerez au projet de lancement de 12 nouvelles promotions en janvier 2023, en partenariat avec 12 CFAs (Centre de Formation d’Apprentis). Votre rôle sera d’identifier et de sélectionner les futurs CFAs partenaires du programme et de suivre la relation partenaire avec 6 d’entre eux afin de mettre en place le...

En accompagnement du responsable offre et merchandising au sein du pôle Outillage et Libre-Service, vous aurez en charge les missions suivantes pour accompagner l’équipe Merchandising :   1- Préparation des planogrammes : Prendre la photo et les dimensions des produits avec packaging des articles présents sur le laboratoire Merch.Réaliser les fichiers préparatoires pour l’application merchandisingSuivi et relance de la commande des échantillons des nouveaux produits avec les chefs de marchésSuivi de la création des nouveaux BAT « vendeurs muets »   2- Communication – Animation du réseau : Mettre à jour les différents canaux de communication des planogrammes (Intranet, fichiers Excel, Teams) pour notre réseau interneSortir les indicateurs mensuellement sur le déploiement de l’offre Point P pour envoi aux régions   3- Gestion de la DATA – Accompagnement des régions : Mise en qualité de la DATA de notre outil de gestion d’offre et de notre PIM sur la partie MerchandisingAide à la...

Dans le cadre de son développement, nous vous proposons de venir renforcer la Direction Supply Chain POINT.P au sein de la direction des flux. Vous serez en charge de la mise en place des nouveaux outils de reporting et l’utilisation de ceux-ci sur le périmètre approvisionnements, stocks et flux. Objectifs :

Au sein du pôle Social Media POINT.P, vous assistez la chef de projets réseaux sociaux sur les missions suivantes : Supervision de l’agence SoMe en charge du calendrier éditorial, de la production des contenus et des posts sur les plateformes sociales que sont Facebook, LinkedIn, Instagram, Twitter, YouTube, Pinterest.Assurer la modération des comptes avec l’agence et du community managementRédiger des posts quand nécessaireSuperviser la production de contenus vidéosSuivre la campagne d’influence pour les particuliers sur Instagram et celle à venir pour les professionnelsAccompagner le programme d’employee advocacy qui sera lancé en septembreVeille social mediaSuivre les performances des projets en définissant des KPIs et en élaborant des reportings.

Le stage proposé se déroulera au sein de la Direction Financière des Fonds d’Epargne, dans le service de gestion actif-passif et d’allocation d’actifs ; et plus particulièrement dans le pôle « Modélisation du risque de taux et VAN du bilan ». Les problématiques de valorisation et d’évaluation du risque de taux sont un enjeu majeur dans la gestion des risques des Fonds d’Epargne. Dans le cadre de la revue de la méthodologie du calcul de besoin en fonds propre (BFP) au titre du risque global de taux (RGT), vous contribuerez à la revue du modèle au sens du modèle prudentiel (lois d’écoulement des différents postes du bilan, sensibilités, chocs de taux). Vous participerez activement à : La construction d’un modèle proxy de calcul de risque global de taux sur une base agrégée pour faciliter les prises de décision. L’estimation du BFP par la méthode de la VAN déterministe et de la VAN stochastique sur un exercice quinquennal. La revue critique de l’adéquation des modèles actuels...

A propos de Sopra Steria Next Sopra Steria Next est la marque de conseil en transformation digitale du Groupe Sopra Steria. Ses 3 400 consultants en Europe conçoivent des stratégies visionnaires, réellement actionnables et s'engagent sur des résultats tangibles pour les entreprises, leurs collaborateurs et leurs clients. Sopra Steria Next fait partie du Groupe Sopra Steria, l'un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 47 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre...