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Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral... - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...

Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral... - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...

Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...

Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...

Votre mission Le chargé des Achats et Services Généraux participe à l'ensemble des services nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à leur optimisation tout en veillant au respect de la politique d'achats du Groupe. Il/elle assure un suivi régulier de ses actions, fournit un reporting régulier à sa hiérarchie et alerte cette dernière sur les éventuelles problématiques liées à la bonne exécution de ses missions. Et concrètement ? - Contribuer à la négociation, la conclusion des contrats et des achats ; - Suivi des budgets relatifs ; - Participer aux opérations liées aux moyens généraux dans le respect des normes de sécurité des locaux, des biens et des personnes ; - Assurer le suivi des contrats généraux (baux, assurances, courrier, énergie, entretien, etc.) ; - Valider les commandes de fournitures et achats de matériels ; - Piloter une flotte d'environ 800 véhicules avec notre prestataire dédié (gestion externalisée) ; -...

LES DÉCISIONS QUE TES DONNÉES RENDENT POSSIBLES Chaque indicateur que tu construis répond à une vraie question posée par l'équipe RH ou la direction. Indicateurs sociaux Tu suis les effectifs, l'absentéisme, le turnover, la masse salariale. Tu rends les tendances lisibles au bon moment. Ce que ça permet : alertes RH précoces, arbitrages d'effectifs par région Rémunération Tu réalises des benchmarks salariaux, analyses l'équité interne, prépares les campagnes de révision. Ce que ça permet : des révisions salariales justes, ancrées sur des faits Qualité des données Tu fiabilises les données du SIRH et améliores les outils de reporting pour que tout le monde puisse s'y fier. Ce que ça permet : une confiance partagée dans les chiffres RH Projets transverses Tu contribues aux analyses sur les avantages sociaux et la performance RH, sur des sujets qui engagent le long terme. Ce que ça permet : une politique sociale qui évolue, pas qui subit

Votre mission Le chargé des Achats et Services Généraux participe à l'ensemble des services nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à leur optimisation tout en veillant au respect de la politique d'achats du Groupe. Il/elle assure un suivi régulier de ses actions, fournit un reporting régulier à sa hiérarchie et alerte cette dernière sur les éventuelles problématiques liées à la bonne exécution de ses missions. Et concrètement ? - Contribuer à la négociation, la conclusion des contrats et des achats ; - Suivi des budgets relatifs ; - Participer aux opérations liées aux moyens généraux dans le respect des normes de sécurité des locaux, des biens et des personnes ; - Assurer le suivi des contrats généraux (baux, assurances, courrier, énergie, entretien, etc.) ; - Valider les commandes de fournitures et achats de matériels ; - Piloter une flotte d'environ 800 véhicules avec notre prestataire dédié (gestion externalisée) ; -...

LES DÉCISIONS QUE TES DONNÉES RENDENT POSSIBLES Chaque indicateur que tu construis répond à une vraie question posée par l'équipe RH ou la direction. Indicateurs sociaux Tu suis les effectifs, l'absentéisme, le turnover, la masse salariale. Tu rends les tendances lisibles au bon moment. Ce que ça permet : alertes RH précoces, arbitrages d'effectifs par région Rémunération Tu réalises des benchmarks salariaux, analyses l'équité interne, prépares les campagnes de révision. Ce que ça permet : des révisions salariales justes, ancrées sur des faits Qualité des données Tu fiabilises les données du SIRH et améliores les outils de reporting pour que tout le monde puisse s'y fier. Ce que ça permet : une confiance partagée dans les chiffres RH Projets transverses Tu contribues aux analyses sur les avantages sociaux et la performance RH, sur des sujets qui engagent le long terme. Ce que ça permet : une politique sociale qui évolue, pas qui subit

Spécialisée dans le domaine du contrôle destructif, notre entreprise accompagne ses clients dans des projets à forte valeur technique. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines et participer activement aux missions de recrutement et d'administration du personnel. Vos missions Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement ainsi que sur différents sujets RH. Recrutement Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards Réaliser le sourcing de candidats via les CVthèques et les réseaux professionnels Effectuer les préqualifications téléphoniques Organiser et planifier les entretiens avec les managers Assurer le suivi des candidatures dans l'ATS Participer aux entretiens de recrutement Administration RH Préparer les dossiers administratifs des nouveaux collaborateurs Planifier...

l'IFCV, partenaire des principaux acteurs du monde de la sécurité recrute un alternant pour le poste d'Agent de prévention et de sécurité au sein d'un site client d'Ivry-sur-Seine. Cette opportunité unique permet de développer des compétences essentielles en gestion des risques et en sécurité tout en préparant le BTS Manager Opérationnel de la Sécurité avec l'organisme partenaire IFCV Apprentissage pour les années scolaires 2026-2028. L'alternant sera immergé dans un environnement professionnel dynamique, bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour acquérir des compétences opérationnelles et managériales. Cette formation s'adresse aux jeunes de 18 à 30 ans et offre de réelles perspectives d'évolution dans le secteur de la sécurité privée, avec une valorisation des compétences acquises au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement en matière de sécurité. • Assurer la surveillance des sites clients en identifiant les risques potentiels et en mettant en...

Description l'IFCV Sécurité forme chaque année plus de 80 alternants aux métiers de la sécurité du Bac pro au Bac +5. Au sein de notre école, vous serez formé par des professionnels, experts métier et vous serez accompagné et coaché dans votre recherche d'alternance. Fort de ses 10 ans d'expériences, nous avons noué de sérieux partenariats avec les principaux acteurs du marché, intégrer l'IFCV Sécurité c'est assurer une formation de qualité et une forte employabilité après l'obtention de votre diplôme ! Vous êtes un homme ou une femme intéressé(e) par un métier de terrain où la discipline, la maîtrise de soi et le sens de la vigilance vous feront devenir de véritable professionnel. CARREFOUR BERCY, situé au Centre Commercial Bercy 2 à Charenton-le-Pont, recherche un alternant pour le poste d'Agent de Sécurité en alternance. Cette opportunité permet de développer des compétences essentielles en sécurité tout en préparant le Bac PRO Métiers de la Sécurité avec l'IFCV Apprentissage et...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans multinationale française spécialisée dans la restauration collective et les services , un.e Assistant(e) Administratif Reporting , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos principale missions seront de : Structurer et formaliser des supports méthodologiques (principalement PowerPoint) Maintenir et organiser des espaces Teams et dossiers partagés Produire et suivre des reportings (matière première, performance, méthodes) Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Excel (reporting, tableaux de suivi, indicateurs) IA comme outil métier (aide à la rédaction, synthèse, structuration, analyse) Vous êtes organisé, Force de proposition, Méthodique et...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans multinationale française spécialisée dans la restauration collective et les services , un.e Responsable grands comptes , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos principales missions seront : Veiller au respect des engagements contractuels et accompagner les restaurants dans leur mise en œuvre. Participer au déploiement de l’offre commerciale et au suivi des différents projets. Effectuer des visites sur site, identifier les axes d’amélioration et accompagner la mise en place de plans d’actions. Assurer l’interface entre les besoins clients et les équipes internes. Créer des supports, guides et outils facilitant le déploiement des projets. Participer à la...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans La restauration , un.e Robotisation et Intelligence artificielle , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : ▪ Analyser les besoins opérationnels et identifier les opportunités d’automatisation et de robotisation pour optimiser la performance en matière de sécurité, de productivité et de coûts. ▪ Étudier, évaluer, tester et contribuer au déploiement de solutions de robotique, de cobotique et d’automatisation et contribuer à la définition du nouveau standard des cuisines de demain. ▪ Réaliser des tests fonctionnels, analyser les performances et proposer des axes d’optimisation. ▪ Participer à l’intégration des équipements sur site et accompagner les équipes. ▪...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans La restauration , un.e Chef de projet transformation IA et Processus , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : 1. Repenser les processus avec l'IA · Cartographier les processus existants. · Identifier les tâches automatisables ou optimisables. · Analyser les gains potentiels (temps, qualité, fiabilité). · Concevoir de nouveaux processus intégrant l'IA. · Formaliser les bonnes pratiques et modes opératoires. 2. Accompagner les projets IA en cours · Participer au déploiement des projets stratégiques. · Assurer le suivi des feuilles de route. · Mesurer les bénéfices obtenus. · Identifier les freins à l'adoption. · Proposer des plans d'amélioration continue. 3....

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, multinationale française spécialisée dans la restauration collective et les services, un(e) Assistant(e) RH généraliste en contrat d'apprentissage , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos principales missions sont : 1. Analyser les besoins du marché et veille stratégique Veille concurrentielle et d'innovation des offres alimentaires et nutritionnelles Suivi de la politique nutritionnelle Elior, par marchés. 2. Développement des nouvelles offres et concepts de restauration de demain dans le cadre de la mise en oeuvre de la stratégie marketing Soutien aux projets du pôle, travail collaboratif avec les Chefs et Diététiciens des différents marchés Rédaction de supports internes...

* Service en salle et accueil client : Assurer un service de qualité, prendre les commandes, conseiller les clients et créer une ambiance conviviale. * Respect des normes d’hygiène et de sécurité : Veiller à la propreté des espaces, appliquer les protocoles HACCP et participer aux contrôles réguliers. * Gestion des stocks et approvisionnements : Réceptionner les livraisons, effectuer les inventaires et anticiper les besoins en collaboration avec l’équipe. * Préparation et organisation en cuisine : Seconder l’équipe en cuisine (mise en place, préparation des ingrédients, dressage des assiettes). * Participation à la vie de l’établissement : Contribuer aux animations, aux événements spéciaux et au développement de la satisfaction client. Avec l’expérience, vous évoluerez vers des responsabilités d’assistant manager, incluant : * Encadrement d’équipe : Superviser les équipiers, organiser les plannings et former les nouveaux arrivants. * Gestion opérationnelle : Assurer la liaison entre...

* Accueil de la clientèle * Prise de besoin - Conseiller la clientèle * Gestion de la caisse et des moyens de paiements * Vente additionnelle * Gestion des stocks * Réceptionner les marchandises * Réassort des produits *** recrute pour le compte de ses clients dans le secteur du commerce qui recherchent activement à compléter leur équipe en intégrant plusieurs vendeurs (H/F) en apprentissage. Vous évoluerez au sein d’une équipe dynamique prête à vous accueillir et vous former.

Pilotez l'activité d'un restaurant, animez une équipe dynamique et révélez votre leadership aux côtés de Burger King ! En postulant à cette offre, vous candidatez auprès d' ICADEMIE pour intégrer notre formation Manager d'Établissement Marchand (bac +2) ou Responsable de Petite et Moyenne Structure (bac +2) sur notre campus de Paris. Notre mission ? Vous former au management opérationnel et vous accompagner vers une prise de poste concrète au sein de l'un des restaurants Burger King de l'Essonne (91). Vos missions en entreprise : Sous la responsabilité, vous serez formé(e) au poste d'Assistant Manager et participerez activement au pilotage du restaurant : Management d'équipe : Accompagner, motiver, former au quotidien les coéquipiers et transmettre les bons réflexes d'hygiène et de sécurité Burger King. Gestion opérationnelle : Piloter le quotidien du restaurant et la gestion à chaud (animation des rushs, encaissement, plannings, suivi des stocks)....

Préparation au titre professionnel chargé d'accueil Tourisme et Loisir Formation en apprentissage de 12 mois avec accompagnement professionnel. Poste visé : Agent d'accueil Un diplôme reconnu * Titre Professionnel Chargé d’Accueil Tourisme et Loisirs (RNCP 37396) * Titre de niveau IV , reconnu par l’État (équivalent Bac) Durée et rythme de la formation * Durée : 12 mois * Rythme d’alternance : ➤ 1 semaine en centre de formation ➤ 3 semaines en entreprise Une immersion professionnelle continue pour une montée en compétences rapide. Formation en Alternance : Soit vous avez déjà une entreprise partenaire sur votre projet soit notre centre de formation vous aidera à en trouver une Des débouchés attractifs * Secteurs d'activité : tourisme, hôtellerie, loisirs, culture, événements. * Exemples de métiers visés : ➤ Chargé(e) d’accueil touristique ➤ Hôte/Hôtesse d’accueil événementiel ➤ Réceptionniste ➤ Agent d’accueil en structure de loisirs