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18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Attache·e Commercial·e H/F
Fraikin 48.7927772,2.4396324
Roulez, nous faisons le reste ! Envie de rejoindre le numéro N°1 Européen de la location de véhicules industriels, utilitaires et commerciaux : 60800 véhicules, 160 agences en France et Europe, présent dans 9 pays, 3000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 906 millions d'euros. Devenez Attaché Commercial et bénéficiez d'une formation en alternance de 12 mois à ce métier passionnant. Chez Fraikin, aucune journée ne se ressemble. Dans nos métiers, la diversité des missions est forte, et nous mettons un point d'honneur à ce que nos collaborateurs gardent toute leur polyvalence. Dans notre quotidien, au contact des véhicules et des clients, c'est ce qui fait la différence. Nous rejoindre, c'est participer à l'avenir de l'entreprise, mais aussi préparer le vôtre ! FRAIKIN France recherche, pour accompagner son développement, un(e) : ATTACHÉ COMMERCIAL EN ALTERNANCE H/F Diplôme visé de niveau II (Bac +3) Bachelor « Responsable du Développement Commercial », formation...
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en commerce (BTS MUC ou NRC, DUT Techniques de Commercialisation...). Vous êtes titulaire du permis B. Vous avez impérativement une première expérience commerciale terrain (alternance ou autre), idéalement dans le domaine du service. Vous avez de l'énergie à revendre et une véritable envie de réussir ! Avantages : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous bénéficiez de conditions particulièrement attractives : formation rémunérée, véhicule de service, tickets restaurant, logement en Ile de France (période école) et prise en charge des frais de déplacement.
Durée (Mois):
12
30 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Attache·e Commercial·e H/F
Fraikin 48.7927772,2.4396324
Roulez, nous faisons le reste ! Envie de rejoindre le numéro N°1 Européen de la location de véhicules industriels, utilitaires et commerciaux : 60800 véhicules, 160 agences en France et Europe, présent dans 9 pays, 3000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 906 millions d'euros. Devenez Attaché Commercial et bénéficiez d'une formation en alternance de 12 mois à ce métier passionnant. Chez Fraikin, aucune journée ne se ressemble. Dans nos métiers, la diversité des missions est forte, et nous mettons un point d'honneur à ce que nos collaborateurs gardent toute leur polyvalence. Dans notre quotidien, au contact des véhicules et des clients, c'est ce qui fait la différence. Nous rejoindre, c'est participer à l'avenir de l'entreprise, mais aussi préparer le vôtre ! FRAIKIN France recherche, pour accompagner son développement, un(e) : ATTACHÉ COMMERCIAL EN ALTERNANCE H/F Diplôme visé de niveau II (Bac +3) Bachelor « Responsable du Développement Commercial », formation d'un an en...
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en commerce (BTS MUC ou NRC, DUT Techniques de Commercialisation). Vous êtes titulaire du permis B. Vous avez impérativement une première expérience commerciale terrain (alternance ou autre), idéalement dans le domaine du service. Vous avez de l'énergie à revendre et une véritable envie de réussir ! Avantages : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous bénéficiez de conditions particulièrement attractives : formation rémunérée, véhicule de service, tickets restaurant, logement en Ile de France (période école) et prise en charge des frais de déplacement.
Durée (Mois):
12
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Geometre H/F
Sobeca - Groupe FIRALP 48.7905562,2.4385613
Votre rôle : Au sein de l'agence SOBECA- Créteil (94), vous apprenez sur le terrain, au côté de nos équipes. Vos missions seront : - Participer à la réalisation des relevés topographiques et au piquetage des infrastructures. - Analyser et traiter les données relevées sur le terrain à l'aide de logiciels de DAO (Dessin Assisté par Ordinateur) et SIG (Système d'Information Géographique) - Apprendre à suivre le planning, les besoins en implantation et les besoins en récolement géo référencés - Assurer une veille réglementaire et technique en matière de topographie
Le profil idéal : Vous êtes motivé(e) ? Vous avez l'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre ? FIRALP est fait pour vous ! Rejoignez une entreprise qui valorise l'innovation, le travail collaboratif et où chaque projet est une nouvelle aventure ! À vous de jouer en câblant votre avenir
23 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Geometre H/F
SOBECA 48.7905562,2.4385613
Votre rôle : Au sein de l'agence SOBECA- Créteil (94), vous apprenez sur le terrain, au côté de nos équipes. Vos missions seront : - Participer à la réalisation des relevés topographiques et au piquetage des infrastructures. - Analyser et traiter les données relevées sur le terrain à l'aide de logiciels de DAO (Dessin Assisté par Ordinateur) et SIG (Système d'Information Géographique) - Apprendre à suivre le planning, les besoins en implantation et les besoins en récolement géo référencés - Assurer une veille réglementaire et technique en matière de topographie
Le profil idéal : Vous êtes motivé(e) ? Vous avez l'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre ? FIRALP est fait pour vous ! Rejoignez une entreprise qui valorise l'innovation, le travail collaboratif et où chaque projet est une nouvelle aventure ! À vous de jouer en câblant votre avenir
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistante RH H/F
Derichebourg Energie 48.790103,2.439046
Derichebourg Energie, expert en maîtrise de l'énergie et maintenance des patrimoines, propose une offre complète de prestations dans les domaines du génie climatique, du génie électrique ainsi que dans la maintenance de bâtiments. Nous comptons aujourd'hui 490 collaborateurs en Ile-de-France et à Canéjan. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour notre siège situé à Créteil. Vos missions seront les suivantes : Administration du personnel : - Préparer les dossiers d'embauche et assurer le suivi administratif - Mettre en place et assurer le suivi des conventions de stage - Assurer le suivi des visites médicales - Assurer le suivi des titres de séjour - Établir les contrats de travail et les avenants - Traiter les courriers administratifs (réponses aux démissions, fins de période d'essai, attestations employeur, etc.) - Participer au déploiement du plan de formation (organisation des groupes et logistique) - Assurer le suivi des...
otre Profil : - Rythme d'alternance accepté : 4 jours en entreprise / 1 jour à l'école - Vous préparez un diplôme avec une spécialité en RH - Démarrage : août / septembre
21 août, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistante RH H/F
Derichebourg Energie 48.790103,2.439046
Derichebourg Energie, expert en maîtrise de l'énergie et maintenance des patrimoines, propose une offre complète de prestations dans les domaines du génie climatique, du génie électrique ainsi que dans la maintenance de bâtiments. Nous comptons aujourd'hui 490 collaborateurs en Ile-de-France et à Canéjan. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour notre siège situé à Créteil. Vos missions seront les suivantes : Administration du personnel : - Préparer les dossiers d'embauche et assurer le suivi administratif - Mettre en place et assurer le suivi des conventions de stage - Assurer le suivi des visites médicales - Assurer le suivi des titres de séjour - Établir les contrats de travail et les avenants - Traiter les courriers administratifs (réponses aux démissions, fins de période d'essai, attestations employeur, etc.) - Participer au déploiement du plan de formation (organisation des groupes et logistique) - Assurer le suivi des...
otre Profil : - Rythme d'alternance accepté : 4 jours en entreprise / 1 jour à l'école - Vous préparez un diplôme avec une spécialité en RH - Démarrage : août / septembre
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Services Généraux H/F
Saretec Group 48.7967844,2.4475055
Votre mission Le chargé des Achats et Services Généraux participe à l'ensemble des services nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à leur optimisation tout en veillant au respect de la politique d'achats du Groupe. Il/elle assure un suivi régulier de ses actions, fournit un reporting régulier à sa hiérarchie et alerte cette dernière sur les éventuelles problématiques liées à la bonne exécution de ses missions. Et concrètement ? - Contribuer à la négociation, la conclusion des contrats et des achats ; - Suivi des budgets relatifs ; - Participer aux opérations liées aux moyens généraux dans le respect des normes de sécurité des locaux, des biens et des personnes ; - Assurer le suivi des contrats généraux (baux, assurances, courrier, énergie, entretien, etc.) ; - Valider les commandes de fournitures et achats de matériels ; - Piloter une flotte d'environ 800 véhicules avec notre prestataire dédié (gestion externalisée) ; -...
LE PROFIL Tu prépares un BTS Gestion de la PME Ce qui compte autant que le diplôme : - Les outils de bureautique et Excel en particulier, c'est ton terrain - Tu es doté(e) d'un bon sens du service - Tu traites les données administratives avec sérieux - Tu travailles bien en équipe COMMENT ÇA SE PASSE 1. Échange téléphonique avec l'équipe RH : ton parcours, tes motivations, ce que tu attends. 2. Deux tests de personnalité à réaliser chez toi, à ton rythme. 3. Entretien RH/Manager : projection concrète dans le poste et retour sur les tests. 4. Retour clair, dans tous les cas. Ref: rrg9rzmv88
Durée (Mois):
12
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Controleur de Gestion Social en Alternance H/F
Saretec Group 48.7967844,2.4475055
LES DÉCISIONS QUE TES DONNÉES RENDENT POSSIBLES Chaque indicateur que tu construis répond à une vraie question posée par l'équipe RH ou la direction. Indicateurs sociaux Tu suis les effectifs, l'absentéisme, le turnover, la masse salariale. Tu rends les tendances lisibles au bon moment. Ce que ça permet : alertes RH précoces, arbitrages d'effectifs par région Rémunération Tu réalises des benchmarks salariaux, analyses l'équité interne, prépares les campagnes de révision. Ce que ça permet : des révisions salariales justes, ancrées sur des faits Qualité des données Tu fiabilises les données du SIRH et améliores les outils de reporting pour que tout le monde puisse s'y fier. Ce que ça permet : une confiance partagée dans les chiffres RH Projets transverses Tu contribues aux analyses sur les avantages sociaux et la performance RH, sur des sujets qui engagent le long terme. Ce que ça permet : une politique sociale qui évolue, pas qui subit
LE PROFIL Tu prépares un master RH, contrôle de gestion sociale ou Compensation & Benefits. Ce qui compte autant que le diplôme : - Excel et les chiffres, c'est ton terrain - Tu cherches ce qui se cache derrière un indicateur - Tu traites les données sensibles avec sérieux - Tu travailles bien en équipe COMMENT ÇA SE PASSE 1. Échange téléphonique avec l'équipe RH : ton parcours, tes motivations, ce que tu attends. 2. Deux tests de personnalité à réaliser chez toi, à ton rythme. 3. Entretien RH : projection concrète dans le poste et retour sur les tests. 4. Retour clair et rapide, dans tous les cas. Ref: wiz3ouqzvz
Durée (Mois):
24
15 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Services Généraux H/F
Saretec Group 48.7967844,2.4475055
Votre mission Le chargé des Achats et Services Généraux participe à l'ensemble des services nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à leur optimisation tout en veillant au respect de la politique d'achats du Groupe. Il/elle assure un suivi régulier de ses actions, fournit un reporting régulier à sa hiérarchie et alerte cette dernière sur les éventuelles problématiques liées à la bonne exécution de ses missions. Et concrètement ? - Contribuer à la négociation, la conclusion des contrats et des achats ; - Suivi des budgets relatifs ; - Participer aux opérations liées aux moyens généraux dans le respect des normes de sécurité des locaux, des biens et des personnes ; - Assurer le suivi des contrats généraux (baux, assurances, courrier, énergie, entretien, etc.) ; - Valider les commandes de fournitures et achats de matériels ; - Piloter une flotte d'environ 800 véhicules avec notre prestataire dédié (gestion externalisée) ; -...
LE PROFIL Tu prépares un BTS Gestion de la PME Ce qui compte autant que le diplôme : - Les outils de bureautique et Excel en particulier, c'est ton terrain - Tu es doté(e) d'un bon sens du service - Tu traites les données administratives avec sérieux - Tu travailles bien en équipe COMMENT ÇA SE PASSE 1. Échange téléphonique avec l'équipe RH : ton parcours, tes motivations, ce que tu attends. 2. Deux tests de personnalité à réaliser chez toi, à ton rythme. 3. Entretien RH/Manager : projection concrète dans le poste et retour sur les tests. 4. Retour clair, dans tous les cas. Ref: rrg9rzmv88
Durée (Mois):
12
26 août, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Controleur de Gestion Social en Alternance H/F
Saretec Group 48.7967844,2.4475055
LES DÉCISIONS QUE TES DONNÉES RENDENT POSSIBLES Chaque indicateur que tu construis répond à une vraie question posée par l'équipe RH ou la direction. Indicateurs sociaux Tu suis les effectifs, l'absentéisme, le turnover, la masse salariale. Tu rends les tendances lisibles au bon moment. Ce que ça permet : alertes RH précoces, arbitrages d'effectifs par région Rémunération Tu réalises des benchmarks salariaux, analyses l'équité interne, prépares les campagnes de révision. Ce que ça permet : des révisions salariales justes, ancrées sur des faits Qualité des données Tu fiabilises les données du SIRH et améliores les outils de reporting pour que tout le monde puisse s'y fier. Ce que ça permet : une confiance partagée dans les chiffres RH Projets transverses Tu contribues aux analyses sur les avantages sociaux et la performance RH, sur des sujets qui engagent le long terme. Ce que ça permet : une politique sociale qui évolue, pas qui subit
LE PROFIL Tu prépares un master RH, contrôle de gestion sociale ou Compensation & Benefits. Ce qui compte autant que le diplôme : - Excel et les chiffres, c'est ton terrain - Tu cherches ce qui se cache derrière un indicateur - Tu traites les données sensibles avec sérieux - Tu travailles bien en équipe COMMENT ÇA SE PASSE 1. Échange téléphonique avec l'équipe RH : ton parcours, tes motivations, ce que tu attends. 2. Deux tests de personnalité à réaliser chez toi, à ton rythme. 3. Entretien RH : projection concrète dans le poste et retour sur les tests. 4. Retour clair et rapide, dans tous les cas. Ref: wiz3ouqzvz
Durée (Mois):
24
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Robotisation et Intelligence Artificielle H/F
Elior 48.786132,2.439168
Nous recherchons un(e) alternant(e) en Master spécialisé en Robotique et Intelligence Artificielle afin de contribuer à l'identification, au développement et au déploiement de solutions robotiques innovantes au sein de nos activités. L'alternant(e) intégrera la Direction Technique & Logistique d'Elior Restauration France et sera rattaché(e) au Responsable du Pôle Process. Il/elle participera activement à la transformation des opérations en explorant les opportunités offertes par la robotisation, l'automatisation et l'intelligence artificielle. Dans ce cadre, l'alternant(e) est amené(e) à : - Analyser les besoins opérationnels et identifier les opportunités d'automatisation et de robotisation pour optimiser la performance en matière de sécurité, de productivité et de coûts. - Étudier, évaluer, tester et contribuer au déploiement de solutions de robotique, de cobotique et d'automatisation et contribuer à la définition du nouveau standard des cuisines de demain....
Étudiant(e) en Master Robotique, avec une spécialisation en Intelligence Artificielle, vous êtes particulièrement intéressé(e) par la robotique industrielle, la vision artificielle et l'apprentissage automatique. Vous disposez de solides bases en programmation ainsi qu'en développement d'applications robotiques, et vous maîtrisez bien l'anglais. Vous disposez également de connaissances en robotique industrielle, en cobotique et en automatisation, ainsi qu'en intelligence artificielle appliquée aux systèmes robotiques. Vous maîtrisez les principaux concepts liés à la vision industrielle, au traitement et à l'analyse des données. Des connaissances en IoT,RFID et systèmes connectés constituent également un atout. Vous êtes à l'aise avec la gestion de projets techniques et la conduite de démarches d'innovation. - Curiosité, créativité et esprit d'innovation. - Force de proposition et capacité à convaincre - Esprit d'analyse et de synthèse -...
Durée (Mois):
12
07 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Coordinateur Sécurité au Travail H/F
Elior Group 48.786132,2.439168
Vous accompagnez le coordinateur Sécurité dans la démarche de prévention des risques afin de les réduire et renforcer l'appropriation du sujet par les différents acteurs. Poste basé au siège à Créteil avec des déplacements à prévoir sur les différents sites. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : - Vous intervenez en support auprès des managers opérationnels des cuisines centrales et sites livrés, vous auditez les sites sur tous les aspects de la Prévention des Risques en veillant à l'application des règles légal - Aider à l'animation du Système de Management de la Santé Sécurité au Travail (SMSST) au niveau d'un périmètre. - Accompagner les opérationnels dans la mise en oeuvre de la politique sécurité et des obligations réglementaires (mise à jour de plans de prévention et de documents uniques, protocoles fournisseurs, causerie sécurité, CSSCT). - Mettre en oeuvre le programme d'actions en Sécurité du travail défini à l'échelle de l'entreprise...
Vous préparez une formation de niveau Bac +4/5 dans le domaine de la sécurité au travail. - Maîtrise des outils bureautiques - Force de proposition, gestion des priorités - Aptitudes à la communication et à la formation - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens de l'initiative, force de proposition - Rigueur et autonomie - Vigilance et réactivité, capacité d'adaptation - Sens du contact, communication, pédagogie, capacité de conviction
Durée (Mois):
12
01 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Responsable Grands Comptes H/F
Elior Group 48.786132,2.439168
Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes animé(e) par le service client, la réalisation des objectifs, la gestion et le contrôle de l'activité, la négociation des propositions commerciales ainsi que par la fidélisation client ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre futur(e) Alternant Responsable grands comptes, pour notre direction des Grands Comptes à Créteil. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Rattaché(e) au directeur grands comptes, vous avez la responsabilité du développement de la part de marché et de la rentabilité des grands comptes qui vous sont confiés (clients/prospects), vous définissez et animez une stratégie pour chacun d'entre eux. Vos principales missions seront : - Garant du respect des engagements contractuels sur le périmètre du Grand Compte : Assister le développement d'outils pour accompagner les restaurants à la mise en place des engagements contractuels ;...
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous préparez pour la rentrée 2026 un Master 1 en commerce, vous avez de bonnes connaissances de l'univers des services et idéalement du marché de la restauration collective ainsi que de réelles capacités commerciales, d'analyses et de gestion de projet. Vous avez un goût prononcé pour les challenges. En outre, votre sens de l'objectif, vos capacités relationnelles, notamment en management transverse et vos aptitudes commerciales sont essentielles. Savoir-être : - Sens du relationnel - Orientation client - Esprit analytique - Capacité à gérer la pression Savoir-faire : - Reporting - Connaissances commerciales - Élaboration de propositions commerciales - Analyse des KPI Logiciels : - Excel - Logiciels internes
Durée (Mois):
24
22 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Responsable Paie et Audit Sociale H/F
Elior Group 48.786132,2.439168
Vos missions principales, en tant que Responsable Paie et Audit social en alternance, sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, seront les suivantes : Administration de la paie : - Garantir le traitement des informations nécessaires - Enregistrer informatiquement les contrats de travail et les avenants - Saisir les acomptes - Editer et vérifier les pointages - Editer les ratios - Saisir les pointages - Garantir la gestion de la paie - Editer et contrôler les bulletins de salaire - Envoyer les bulletins de salaire - Etablir les soldes de tout compte - Assurer la gestion du salarié, de son entrée à sa sortie - Saisir les éléments du contrat de travail - Traiter les congés et les absences - Etablir les attestation nécessaire Audit sociale : - Assurer une veille régulière sur les évolutions du droit social - Identifier les impacts potentiels des évolutions réglementaires sur la paie. - Préparer et diffuser les informations...
Formation : Bachelor Responsable Paie et Audit Sociale Durée : 12 mois Rythme de la formation : 1 semaine d'école / 3 semaines d'entreprise 390 heures de formation dont 215 heures en distanciel Localisation de l'école : Courbevoie (92) Localisation du poste : Créteil (94) Savoir être : - Adaptabilité - Communication interpersonnelle - Minutieux Savoir faire : - Paie et administration du personnel - Droit social Outils informatiques : - Logiciels et SI métiers - Outils digitaux - Maîtrise du logiciel de paie - Excel
Durée (Mois):
12
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Communication Visuelle & Coordination H/F
Derichebourg Hospitality 48.7861775,2.4392986
Nous recherchons un(e) alternant(e) en communication visuelle et coordination pour rejoindre notre équipe marketing. Vous interviendrez sur la création de supports de communication ainsi que sur le suivi de projets avec différents prestataires. Vos missions principales seront : - Création et déclinaison de supports de communication (affiches, visuels, newsletters, présentations) - Adaptation des campagnes marketing selon les supports et les besoins - Mise à jour des supports existants dans le respect de la charte graphique - Coordination avec les prestataires (imprimeurs, fournisseurs...) - Suivi des demandes internes et gestion des délais - Participation à la création de contenus digitaux (LinkedIn, communication interne)
- Formation en communication, graphisme ou direction artistique (niveau Bac +4/Bac +5) - Maîtrise des outils Canva et Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign) - Bonne capacité rédactionnelle et excellente orthographe - Sens du détail, rigueur et organisation - Capacité à travailler en autonomie - Une première expérience en stage ou alternance est un plus
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Marketing H/F
Derichebourg Facility 48.7861775,2.4392986
Dans un contexte de développement de la marque employeur et de dynamisation des actions marketing terrain, l'entreprise renforce son équipe marketing en recrutant un·e Chargé·e de Marketing en alternance. Rattaché·e à la direction marketing et en lien étroit avec les équipes communication, RH et opérationnelles, l'alternant·e interviendra sur des actions concrètes à forte visibilité interne et externe, notamment autour d'événements et d'animations nationales. Animation marketing Participer à l'animation des dispositifs marketing existants. Contribuer à la mise en oeuvre d'actions terrain visant à renforcer la visibilité et l'attractivité de la marque. Proposer des idées d'animations innovantes et adaptées aux cibles internes et externes. Benchmark événements et salons Réaliser une veille active sur les événements, salons professionnels et réseaux pertinents. Analyser les formats, concepts et bonnes pratiques observés sur le terrain. Formaliser des recommandations...
Formation Étudiant·e en formation Bac +3 à Bac +5 en marketing, communication ou événementiel. Contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation). Compétences attendues Intérêt marqué pour le marketing opérationnel et l'événementiel. Capacité à analyser des actions terrain et à en tirer des enseignements concrets. Aisance rédactionnelle et capacité de synthèse. Organisation, rigueur et sens des priorités. Qualités personnelles Curiosité et force de proposition. Goût du terrain et des projets concrets. Esprit d'équipe et bon relationnel. Autonomie progressive et sens des responsabilités. restaurant d'entreprise parking
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Gestionnaire de Paie H/F
Derichebourg Facility 48.7861775,2.4392986
Vous recherchez une alternance en paie pour la rentrée 2026 et souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Cette opportunité est faite pour vous. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un parcours en Bac +3 (Licence/Bachelor) pour la rentrée 2026, et s'adresse en priorité aux étudiants actuellement en Bac +2. Vous êtes à la recherche du combo parfait : formation + entreprise ? Chez Derichebourg Elior Services Propreté et Santé, nous vous proposons le package, avec notre école partenaire ! Rejoignez notre service paie, en tant qu'alternant(e) Gestionnaire de Paie au siège à Créteil (94), et montez en compétences sur un métier recherché. La paie est un pilier essentiel des RH : derrière chaque bulletin, il y a des enjeux concrets pour les salariés comme pour l'entreprise. Chez nous, vous apprendrez à en maîtriser les bases et à gagner rapidement en autonomie. Accompagné(e) par l'équipe, vous interviendrez...
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines, de la paie ou de la gestion l'année prochaine. Vous avez envie d'apprendre et vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Rigueur et sens du détail - Organisation - Aisance avec les outils bureautiques - Bon relationnel Une première approche de la paie ou des RH est un plus, mais surtout, votre motivation fera la différence. Pourquoi nous rejoindre ? - Une alternance concrète, au coeur des enjeux RH - Un accompagnement pour progresser rapidement - Une vision complète du métier de gestionnaire de paie - Une expérience valorisante pour la suite de votre parcours Envie d'apprendre un métier technique, recherché et essentiel en entreprise ? Postulez dès maintenant pour la rentrée 2026.
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé Power Bi - Alternance H/F
Derichebourg Facility 48.7861775,2.4392986
· Concevoir et déployer des dashboards performants avec Power BI pour aider nos équipes à piloter leur activité. · Gérer et optimiser nos bases de données pour garantir la fiabilité et la performance des informations. · Collaborer avec les métiers pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées. · Gérer des projets stratégiques en Business Intelligence et Data Management. · Curiosité et envie d'apprendre : vous aimez explorer et comprendre les données. · Compétences techniques : bonne maîtrise de Power BI (création de rapports, DAX, Power Query) et SQL. · Esprit d'équipe et communication : vous savez travailler en collaboration et expliquer vos analyses.
· Diplômé(e) Bac +2 à Bac +5 en informatique, data ou équivalent. · Première expérience (stage ou alternance) en BI ou gestion de base de données. · Anglais technique apprécié
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Assistant Évènementiel & Spectacle H/F
Derichebourg Hospitality 48.7861775,2.4392986
Derichebourg Hospitality recrute un(e) Assistant(e) Événementiel & Spectacle en alternance à Créteil. Rattaché(e) à l'équipe exploitation, vous participerez à la gestion et à la coordination des prestations événementielles, au suivi des équipes terrain ainsi qu'à l'organisation opérationnelle des événements. - Préparation et suivi des prestations événementielles et spectacle- Gestion administrative liée aux événements- Participation au recrutement des équipes d'accueil- Élaboration et suivi des plannings- Coordination des équipes terrain- Contact et suivi clients- Gestion des imprévus et ajustements opérationnels- Participation à l'amélioration des process internes- Briefing des équipes avant les événements
Vous préparez une formation Bac +2 à Bac +5 en événementiel, communication, ou management- Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et dynamique- Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques- Une première expérience dans l'événementiel ou l'accueil est appréciée- Disponibilité ponctuelle en soirée ou week-end selon les événements
Durée (Mois):
24
18 sept., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Assistant QSE H/F
Derichebourg Facility 48.7861775,2.4392986
Vous recherchez une alternance en Qualité, Sécurité et Environnement et souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Cette opportunité est faite pour vous. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un parcours en Bac +3 (Licence/Bachelor) pour la rentrée 2026, et s'adresse en priorité aux étudiants actuellement en Bac +2. Vous êtes à la recherche du combo parfait : formation + entreprise ? Chez Derichebourg Elior Services Propreté et Santé, nous vous proposons le package, avec notre école partenaire ! Dans le cadre de notre campagne d'alternance, nous recrutons un(e) alternant(e) Assistant(e) QSE au sein de notre siège situé à Créteil (94). Au sein de l'agence et accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez progressivement au déploiement et au suivi de la politique Qualité, Sécurité et Environnement du groupe. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : - Participer au suivi et à l'animation de la démarche QSE auprès...
Vous préparez un Bac +3 dans le domaine QSE et souhaitez développer vos compétences sur le terrain ? Nous recherchons avant tout une personnalité : - À l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel ne vous fait pas peur !) - Organisé(e) et rigoureux(se) - Curieux(se), avec un bon esprit d'analyse - À l'aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés (équipes terrain, managers...) - Sensible aux enjeux de sécurité, de prévention et d'amélioration continue Pourquoi rejoindre DESPS ? - Une expérience terrain concrète sur les enjeux QSE en entreprise - Un accompagnement tout au long de votre alternance - L'opportunité d'intégrer un grand groupe avec une équipe à taille humaine Envie de rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !