Egis Groupe
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Au sein du Centre de Service Partagé admin/paie qui gère plus de 5300 collaborateurs pour 40 sociétés sur le périmètre France, vous travaillez au sein d'une équipe RH-online animée par un coordinateur rattaché au Responsable du pôle Administration RH. Vous gérez sur un périmètre, les activités d'administration RH quotidiennes selon les règles et calendriers définis.
Vous êtes en lien direct avec les HRBP, managers et collaborateurs de votre périmètre, et êtes force de proposition dans l'amélioration des process. Vous travaillez en binôme avec un autre gestionnaire de l'équipe pour maintenir la continuité d'activité. Vous êtes en lien également avec l'équipe administration du personnel sur des activités RH complémentaires, et interagissez avec les gestionnaires de paie de votre secteur.
Missions principales
Vous intervenez sur les processus administratifs RH qui relèvent de la cellule Rh Online et êtes garant.e des données jusqu'à leur intégration sur les différents outils RH....
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Vous préparez un Bachelor ou un Master avec une spécialisation en Ressources Humaines et vous recherchez un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois.
- Maîtrise des process administratifs RH et du droit social
- Maîtrise d'Excel / Word
- Capacités à conseiller et orienter les salariés sur leurs droits obligations et demandes
- Communication : communiquer clairement et efficacement, tant aux collaborateurs qu'aux équipes de paie et aux RRH
- Capacités à travailler en équipe, avec des interlocuteurs à distance et sur plusieurs Business Lines
- Sens des priorités et adaptabilité : être capable de s'adapter rapidement aux changements et aux nouvelles situations, et de maintenir son efficacité dans des environnements de travail en constante évolution
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et idéalement des outils SI/paie (HR Access - UKG et Oracle) et de dématérialisation de process administratifs.
Poste basé à Guyancourt - à compter de septembre 2026
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