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18 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti RH de Proximité H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous serez intégré(e) à la DIAP de Safran SA et apporterez un support à la Responsable Ressources Humaines de la Direction industrielle des Achats et Performance sur l'ensemble de ses missions, et en particulier sur les thématiques suivantes : 1/ Apprentissages / Stages : après une formation interne sur la gestion de la campagne de recrutement des stagiaires et des apprentis, vous prenez en charge l'intégralité du processus : - Conseil aux managers pour la rédaction des fiches de poste, diffusion et suivi des offres. - Tri des CVs, sourcing et réalisation des entretiens. Participation à l'intégration des nouveaux embauchés Animation de la communauté Alternants / Stagiaire et suivi des évaluations - Participation à la mise en place de relations avec des établissements d'enseignement supérieur, possible participation à des forums. - Relations écoles : participation à différents Forums, attractivité auprès de nos écoles partenaires 2/ Recrutements des CDD...
Vous suivez une formation en Master RH (Bac +4/+5) et justifiez idéalement d'une première expérience (stage, apprentissage) dans ce domaine. Vos principales qualités: - Goût pour le travail en équipe - Bonne capacité d'adaptation - Sens aigu de l'organisation et un esprit rigoureux - Et sans modération, enthousiasme, optimisme et force de proposition. Vous maîtrisez les outils bureautiques Excel, PPT, Word. Vous recherchez de préférence une alternance pour 2 ans, et êtes disponible pour débuter en août.
Durée (Mois):
1
18 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage Analyste Marchés Défense & Géopolitique H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous intégrerez la Direction des opérations internationales au sein de safran Electronics & Defense et contribuerez à l'analyse stratégique des marchés d'armement en Amérique du Sud pour valoriser l'expertise française à l'export. À ce titre, vos principales missions seront : - Réalisation d'une étude approfondie des marchés de défense et des besoins spécifiques des différents pays sud-américains. - Identification et analyse des facteurs politiques, économiques et géopolitiques impactant la signature de contrats d'armement par la France dans la région. - Benchmark concurrentiel : analyse comparative des stratégies d'exportation menées par les principaux concurrents internationaux (États-Unis, Chine, Israël, Corée du Sud). - Étude des leviers de la diplomatie économique et de leur influence sur la performance des exportations d'armement françaises. - Participation possible à la rédaction de notes stratégiques, à la préparation de supports de présentation pour...
Étudiant-e en Bachelor Relations Internationales , doté-e d'une forte curiosité pour la géopolitique, la défense et les problématiques internationales. Sens analytique, esprit de synthèse, rigueur et esprit d'équipe sont appréciés. Maîtrise de l'anglais.
Durée (Mois):
6
18 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage - Chargé·e de Projets RH H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Rejoignez un leader mondial de la haute technologie et de l'innovation ! Chez Safran Electronics & Defense, nous contribuons à un monde plus sûr en développant des systèmes de pointe pour l'aéronautique, la défense et l'espace. Depuis 100 ans, nous façonnons l'avenir avec nos 19 000 talents à travers le monde. Aujourd'hui, nous vous offrons l'opportunité de rejoindre notre équipe RH et de participer à des projets qui feront la différence à l'échelle mondiale. Dans le cadre d'une forte croissance et de l'intégration de nouvelles filiales, vous rejoignez l'équipe Développement des Ressources Humaines pour un stage de 1 à 2 mois. Votre mission ? Contribuer à la montée en compétence des managers et tout particulièrement les primo-managers ! 1\_ Toolbox - Rédaction et/ou mise en forme de « fiches pratiques » à destination des managers sur des thématiques soft skills - S'assurer de la transcription pour les équipes à l'international 2\_ Mini-site Espace...
Vous êtes étudiant(e) en Master RH, et vous êtes attiré(e) par le développement des talents et la transformation des organisations. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité d'analyse, d'une appétence pour les outils et d'un esprit créatif.
Durée (Mois):
1
17 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Développement du Référentiel Métier Supply Chain et Transformation H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous êtes passionné(e) par les métiers et activités de la Supply Chain et de l'excellence opérationnelle ? Vous souhaitez rejoindre un groupe international, innovant et diversifié ? Safran vous offre une opportunité au sein de la direction Supply Chain Groupe. Votre mission: Contribuer à l'amélioration du référentiel d'excellence opérationnelle Supply Chain et aux actions du projet de Transformation de la Supply Chain. Vous serez amené(e) à : - Participer aux instances des réseaux métiers en vue d'identifier des bonnes pratiques et ensuite contribuer à leur capitalisation et à leur dissémination auprès des équipes utilisatrices. - Participer à l'évolution des "Handbooks" des multiples métiers et activités Supply Chain (Program Directeur de Production, Ordonnancement, Logistique, ) et du référentiel de diagnostic Supply Chain. - Contribuer aux liens entre pôles métier, digital et Supply Chain Academy pour assurer une cohérence du référentiel et de sa bonne...
Vous êtes en formation supérieure (Bac +4/5) en école d'ingénieur ou de commerce, idéalement spécialisé en Supply Chain. Vous maîtrisez le Pack Office et vous vous sentez à l'aise avec les outils digitaux. Un bon niveau d'anglais est indispensable Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens du relationnel, votre organisation et votre rigueur. Autonome et curieux(se), vous êtes orienté(e) solutions et vous savez faire preuve de sens critique. Votre sens de l'engagement et de la collaboration sera essentiel pour réussir dans votre mission. Rejoignez-nous et vivez une expérience riche et variée aux côtés d'une équipe passionnée et dynamique, au coeur de la transformation supply chain de Safran !
Durée (Mois):
12
17 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Trésorerie H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Au sein de la Direction des financements & de la trésorerie, vous êtes rattaché(e) au Responsable cash management. Vous participez et contribuez aux missions dans le respect des politiques du groupe et des contraintes réglementaires. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer aux opérations quotidiennes de trésorerie en utilisant les outils informatiques du Groupe (DIAPASON & TRAX). - Diffuser les relevés des comptes bancaires - Codification des flux de trésorerie dans outil DIAPASON - Procéder aux virements manuels (Hors CSP) - Echanger avec les banques dans les demandes d'informations de virement émis/reçus - Gérer les pouvoirs bancaires - Participer aux campagnes de revue du contrôle interne. Vous participez aux processus de clôtures mensuelles de la Société et de ses filiales dans le cadre du reporting réalisé dans BPC sur les indicateurs de trésorerie (Position Financière Nette, Cash Flow). Vous contribuez à la remontée...
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation en cours de diplôme de niveau Bac +5 en trésorerie, contrôle de gestion ou audit. Vous êtes rigoureux(se), autonome, méthodique, avec un sens aigu de l'organisation. Votre aisance relationnelle est appréciée et reconnue et vous savez faire preuve d'autonomie et de proactivité dans vos missions. Une maîtrise du Pack Office, en particulier Excel, est essentielle, ainsi qu'une bonne maîtrise du français et de l'anglais. Une appétence pour les chiffres vous permettra de vous intégrer facilement dans notre environnement.
Durée (Mois):
24
16 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Communication Interne - Spécialisation Digital H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et développer vos compétences opérationnelles en communication digitale ? Rejoignez la cellule communication de la Direction Qualité et Progrès de Safran. Vous aurez pour principales missions : - développer la communication audiovisuelle au bénéfice des différents sujets pilotés par la Direction (Qualité, amélioration continue, innovation ..), à partir d'objectifs de communication spécifiques. Vous contribuez à la construction des projets et des scripts, et réalisez : - des videos à vocation pédagogique ou de reportage (mix animation, images, interview), format court, séries, - des infographies animées, en illustration de news intranet, teasers, .. - des témoignages audio illustrés - Participer à la transformation des pages intranet de la Direction - Participer à la création ou à la mise à jour de supports de communication (affiches, brochures, flyers, ) - Et à la création et la mise en oeuvre d'évènements...
Votre formation en communication et votre appétence pour la création graphique et la réalisation de support audiovisuels sont des prérequis. Vous possédez une bonne connaissance des logiciels de montage vidéos et animation (Play Play, Vyond, ou équivalents) des logiciels de traitement d'image (Photoshop, Adobe, Illustrator), Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Microsoft Office) et pratiquez l'anglais. Vous êtes étudiant.e Bac +3 minimum en communication, spécialisation video, motion design, vous souhaitez réaliser une alternance de 18 mois minimum, 24 mois de préférence, rejoignez une entreprise engagée dans la décarbonation de ses activités.
Durée (Mois):
12
16 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Responsable de Domaine Achat Chaudronnerie H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous aiderez le responsable de domaines achats dans la collecte des données auprès des sociétés ainsi que la tenue à jour des informations sur les fournisseurs de Chaudronnerie à l'échelle du Groupe. Vous collaborerez en transverse avec les différentes équipes achat Chaudronnerie des sociétés du Groupe et consoliderez les données fournisseurs sur un panel international de fournisseurs de pièces chaudronnées. Vous rassemblerez et mettrez en forme les données (CA, part de marché, compétitivité, dépendance, qualifications, projections d'activité etc.) par segment et fournisseur nécessaires à l'élaboration de la PAC des segments du Domaine. Enfin, vous participerez aux réunions de suivi d'avancement des projets dans les sociétés et passages de jalons pour les fournisseurs du Domaine Chaudronnerie
Vous êtes en formation d'ingénieur(e) avec première expérience achats, Maitrise des systèmes d'information Excel, Powerpoint, BI etc)
Durée (Mois):
12
13 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage - Assistant·e Marketing Opérationnel H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing Opérationnel. Vous rejoindrez une équipe jeune et dynamique au sein du pôle Marketing Défense, rattachée à la direction commerciale de Safran Electronics & Defense au sein du pôle Marketing Défense. Ce stage vise à soutenir l'équipe de responsables marketing et se situe dans un environnement international, en lien avec de multiples interlocuteurs internes (équipes produits, commerciaux, communication, direction institutionnelle) et externes (clients, partenaires, événements sectoriels Vos missions : o Soutenir la participation de Safran Défense dans l'organisation des salons et conférences en cours (logistique, commandes/facturation, coordination avec les autres parties prenantes) o Soutenir la promotion de Safran Défense pour tous les départements : objets promotionnels, revue des présentations commerciales
Bac +3/4 en école de commerce et/ou similaire avec une spécialisation ou un intérêt pour le secteur de la Défense. Compétences techniques : o Marketing opérationnel (organisation d'évènements avec une habilité à gérer des projets) o Communication en anglais et en français (oral et écrit). o Aisance dans un environnement international et technologique. Qualités personnelles : o Fibre commerciale et orientation client. o Dynamisme et autonomie. o Agilité o Rigueur et sens de l'organisation. o Créativité et force de proposition.
Durée (Mois):
3
13 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti en Développement RH - Direction des Opérations H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
La Direction des Ressources Humaines recherche une(e) apprenti(e) au sein du département Développement RH de la société Safran Electronics & Defense. Sous la responsabilité de la DRH de la direction des opérations pour l'ensemble des sites de la société en France, Maroc et Afrique du sud, vous interagirez avec divers interlocuteurs RH sur des missions de : GESTION DE CARRIERE Vous assistez au suivi de l'évolution de carrière des salariés cadres Vous consolidez des données sur les mobilités, les talents, experts et plans de successions. FORMATION - PLAN DE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES : Vous participez activement au déploiement de la GPEC de la Direction en lien avec les opérationnels. Vous appuierez les RH de formation pour le déploiement de la digitalisation des heures de formation au poste de travail pour l'ensemble des collaborateurs. Vous serez force de proposition pour améliorer la politique RH de la Direction. PROCESS RH Vous consolidez et...
Vous préparez un Master en RH et vous êtes à la recherche d'un apprentissage de 12 à 24 mois à partir de septembre 2026. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office, Pour vous aider à mener à bien vos missions de reporting, nous vous formerons à l'outil PowerBi par exemple. Vous êtes avide d'apprendre. Vous êtes reconnu(e) pour savoir travailler de façon autonome, rigoureuse, organisée et proactive. Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, de discrétion et de confidentialité. Votre capacité à travailler en équipe, à être force de proposition, ainsi qu'un bon relationnel seront de précieux atouts.
Durée (Mois):
12
08 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage - Digital Supply Chain Analyst H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Rejoins la Global Business Unit Avionics de Safran Electronics & Defense et plonge au coeur de notre feuille de route Transformation Digitale ! Participe, aux côtés d'équipes passionnées, à la digitalisation des métiers et au pilotage de projets à fort impact, dans un contexte international stimulant. Tes missions : Déploie le reporting worldwide de la GBU : Collabore à la création d'objets métiers de référence, Accompagne les équipes lors de la prise en main et de l'exploitation des Datawarehouses de la digital factory. Proximité avec les équipes DSI : tu travailleras main dans la main avec les experts de nos systèmes d'information pour assurer la réussite des projets. Et aussi Contribue à la mise en place d'une base de données robuste pour piloter la compétitivité, du lancement d'action jusqu'à l'impact financier, Participe au déploiement d'une Balance ScoreCard de la GBU, Interviens dans la création d'une vision globale de la supply chain,...
Vous préparez une formation d'ingénieur ou un master orienté digital, data ou management de projets. À l'aise avec les outils numériques (Excel, Power BI ou équivalents), vous faites preuve de curiosité, aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront de précieux atouts pour contribuer activement à la transformation digitale de Safran.
Durée (Mois):
6
08 avr., 2026
STAGE, Stage
Stage - Chargé de Projet RH 4 À H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Rejoignez un leader mondial de la haute technologie et de l'innovation ! Chez Safran Electronics & Defense, nous contribuons à un monde plus sûr en développant des systèmes de pointe pour l'aéronautique, la défense et l'espace. Depuis 100 ans, nous façonnons l'avenir avec nos 19 000 talents à travers le monde. Aujourd'hui, nous vous offrons l'opportunité de rejoindre notre équipe RH et de participer à des projets qui feront la différence à l'échelle mondiale. Dans le cadre d'une forte croissance et de l'intégration de nouvelles filiales, vous rejoignez l'équipe Développement des Ressources Humaines pour un stage de 4 à 6 mois. Vous serez plongé(e) au coeur de la transformation RH, avec des missions diversifiées qui vous permettront de promouvoir les meilleures pratiques et harmoniser les processus RH à l'international. Votre mission ? Participer activement à la transformation des Ressources Humaines, en travaillant sur des projets ambitieux ! 1\_ Evaluation...
Vous êtes étudiant(e) en Master RH, et vous êtes attiré(e) par le développement des talents et la transformation des organisations. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité d'analyse, d'une forte appétence pour les projets RH et d'une bonne maîtrise de l'anglais dans un environnement multiculturel. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe sur des projets variés et ambitieux. Vous avez un fort esprit d'initiative et aimez les défis !
Durée (Mois):
4
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Marketing Digital H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Au sein de la DRH de la Transformation Digitale, vous contribuerez aux actions marketing digital et de changement de l'équipe Employee Experience 4.0. Contribuer à la création et à la rédaction de supports de communication (articles, présentations, newsletters,..) pour promouvoir les projets du Stream Employee Experience 4.0 auprès des réseaux internes ; Concevoir et produire des supports graphiques (visuels, bannières, infographies,..) dans le respect de la charte graphique du Groupe ; Participer à des projets de création vidéo (script, tournage, montage,..) ; Intégrer et publier des contenus (articles, vidéos, newsletters,..) sur le site interne de Safran ; Participer à l'animation des réseaux sociaux internes, à la production de contenus dédiés, et à la recherche de relais influents de la transformation digitale ; Accompagner les différents réseaux (secteurs, réseaux métiers,..) dans la création et l'animation de leurs communautés (notamment sur Viva Engage, Teams,..).
Niveau Master dans le domaine de la communication ; Anglais courant ; Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse ; Capacité à travailler en équipe, polyvalence, rigueur et organisation ; Maîtrise de logiciels de PAO (ex : Canva, Photoshop, Adobe Première,..) et de création vidéo (ex : CapCut Pro, FinalCut Pro, ClipChamp,..).
Durée (Mois):
1
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Talent Acquisition Specialist H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous aimez le recrutement, les challenges et vous avez envie de rejoindre une équipe «enthousiaste et dynamique » dans un grand groupe international ? Venez faire votre apprentissage chez Safran, un acteur majeur de l'aéronautique mondialement reconnu ! Vous rejoindrez l'équipe Talent Acquisition, le département en charge du recrutement, des relations écoles et de la marque employeur, au niveau Groupe. Durant votre apprentissage vous aurez l'opportunité de découvrir toutes les facettes du recrutement : - Vous participerez à la compréhension des besoins de nos métiers au travers de l'organisation et l'élaboration du brief de poste avec les managers et RH Sociétés - Vous participerez à la rédaction des offres d'emploi en travaillant sur l'attractivité au travers de leur écriture : vous deviendrez un-e vrai pro du marketing de l'offre. - Vous identifierez des profils et sélectionnerez des CVs via notre base de données, les cvthèques et les réseaux sociaux - Vous mènerez les...
Vous serez le / la candidat-e idéal-e si : - Vous êtes un.e étudiant-e passionné-e, actuellement en Master 2 avec idéalement une spécialisation en Ressources Humaines, - Vous êtes reconnu-e pour votre relationnel, votre curiosité et vos excellentes capacités de communication, - Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et de synthèse, - Vous avez le sens de la réactivité et le goût du travail bien fait, - Vous avez un niveau d'anglais opérationnel, - Vous apportez votre contribution et vos idées innovantes, Ce que nous pouvons vous apporter : - Un accompagnement bienveillant et sur-mesure dans un environnement stimulant et challengeant - La possibilité de participer des missions variées et enrichissantes avec une possibilité, d'évoluer en responsabilité à votre rythme - Un tremplin pour faire décoller votre carrière ! - Un restaurant d'entreprise, des prestations CSE attractives et un site facilement accessible en transport en commun. Vous souhaitez devenir notre prochain...
Durée (Mois):
12
02 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Talent Acquisition Specialist H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous aimez le recrutement, les challenges et vous avez envie de rejoindre une équipe «enthousiaste et dynamique » dans un grand groupe international ? Venez faire votre apprentissage chez Safran, un acteur majeur de l'aéronautique mondialement reconnu ! Vous rejoindrez l'équipe Talent Acquisition, le département en charge du recrutement, des relations écoles et de la marque employeur, au niveau Groupe. Durant votre apprentissage vous aurez l'opportunité de découvrir toutes les facettes du recrutement : - Vous participerez à la compréhension des besoins de nos métiers au travers de l'organisation et l'élaboration du brief de poste avec les managers et RH Sociétés - Vous participerez à la rédaction des offres d'emploi en travaillant sur l'attractivité au travers de leur écriture : vous deviendrez un-e vrai pro du marketing de l'offre. - Vous identifierez des profils et sélectionnerez des CVs via notre base de données, les cvthèques et les réseaux sociaux - Vous mènerez les...
Vous serez le / la candidat-e idéal-e si : - Vous êtes un.e étudiant-e passionné-e, actuellement en Master 2 avec idéalement une spécialisation en Ressources Humaines, - Vous êtes reconnu-e pour votre relationnel, votre curiosité et vos excellentes capacités de communication, - Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et de synthèse, - Vous avez le sens de la réactivité et le goût du travail bien fait, - Vous avez un niveau d'anglais opérationnel, - Vous apportez votre contribution et vos idées innovantes, Ce que nous pouvons vous apporter : - Un accompagnement bienveillant et sur-mesure dans un environnement stimulant et challengeant - La possibilité de participer des missions variées et enrichissantes avec une possibilité d'évoluer en responsabilité à votre rythme - Un tremplin pour faire décoller votre carrière ! - Un restaurant d'entreprise, des prestations CSE attractives et un site facilement accessible en transport en commun. Vous souhaitez devenir notre prochain...
Durée (Mois):
12
02 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Talent Acquisition Specialist H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous aimez le recrutement, les challenges et vous avez envie de rejoindre une équipe «enthousiaste et dynamique » dans un grand groupe international ? Venez faire votre apprentissage chez Safran, un acteur majeur de l'aéronautique mondialement reconnu ! Vous rejoindrez l'équipe Talent Acquisition, le département en charge du recrutement, des relations écoles et de la marque employeur, au niveau Groupe. Durant votre apprentissage vous aurez l'opportunité de découvrir toutes les facettes du recrutement : - Vous participerez à la compréhension des besoins de nos métiers au travers de l'organisation et l'élaboration du brief de poste avec les managers et RH Sociétés - Vous participerez à la rédaction des offres d'emploi en travaillant sur l'attractivité au travers de leur écriture : vous deviendrez un-e vrai pro du marketing de l'offre. - Vous identifierez des profils et sélectionnerez des CVs via notre base de données, les cvthèques et les réseaux sociaux - Vous mènerez les...
Vous serez le / la candidat-e idéal-e si : - Vous êtes un.e étudiant-e passionné-e, actuellement en Master 2 avec idéalement une spécialisation en Ressources Humaines, - Vous êtes reconnu-e pour votre relationnel, votre curiosité et vos excellentes capacités de communication, - Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et de synthèse, - Vous avez le sens de la réactivité et le goût du travail bien fait, - Vous avez un niveau d'anglais opérationnel, - Vous apportez votre contribution et vos idées innovantes, Ce que nous pouvons vous apporter : - Un accompagnement bienveillant et sur-mesure dans un environnement stimulant et challengeant - La possibilité de participer des missions variées et enrichissantes avec une possibilité d'évoluer en responsabilité à votre rythme - Un tremplin pour faire décoller votre carrière ! - Un restaurant d'entreprise, des prestations CSE attractives et un site facilement accessible en transport en commun. Vous souhaitez devenir notre prochain...
Durée (Mois):
12
31 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Gestion de la Base Clients et Recouvrement H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Vous serez intégré au sein du pôle Credit Management et vos missions seront les suivantes : La tenue de la base clients : - Création et modification de comptes clients (ERP SAP, MFG pro & M3) - Constitution et archivage des dossiers clients - Assistance au suivi des demandes de création et de modification de comptes - Suivi des procédures (accord de la direction des financements & de la trésorerie, Compliance, Export Control) - Respecter le formalisme des informations dans le compte client - Assistance à la gestion des exonérations fiscales et vérification des numéros de TVA - Archivage des dossiers de création compte Donneur d'Ordre - Participation à la transmission des dossiers lors des Contrôles Internes - Maintenance de la base clients au niveau fiscal Le recouvrement des créances : - Aide au recouvrement de créances suivant les besoins du service - Apprentissage des relances écrites et orales - Enregistrement des litiges clients - Aide au reporting...
Vous êtes étudiant-e en Bac +2/3 spécialité Finance. Vous avez un bon niveau d'anglais Une bonne connaissance de SAP serait un plus et une bonne maîtrise du pack office. Vous avez de bonnes qualité relationnelles pour pouvoir interagir avec des interlocuteurs internes et externes.
Durée (Mois):
24
28 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Chargé·e de Projet Organisation Culture & Transformation H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Rejoignez la Direction Organisation et Culture de Safran Electronics & Defense et développez vos compétences au sein d'un environnement dynamique, innovant et en pleine transformation ! Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice Organisation et Culture et les Responsables de Projet de Transformation et apporterez un soutien actif sur des missions variées : - La contribution à des activités de design organisationnel, de change management et de formation relatives aux évolutions organisationnelles et culturelles, - L'accompagnement des intégrations de nouvelles entreprises rejoignant SED, afin de faciliter leur accueil et de valoriser leur intégration à travers des événements dédiés, - La coordination et l'organisation de séminaires intra-entreprises entre différents départements déjà intégrés. À ce titre, vous participerez à : - La structuration et la réalisation de livrables d'onboarding (organisation et culture). - La définition des concepts et des formats...
Vous préparez un diplôme de niveau Master, et vous recherchez une alternance d'1 ou 2 ans. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre créativité et votre curiosité. Vous maîtrisez les outils bureautiques et de communication digitale et être capable de travailler en anglais (écrit et oral). Egalement, vous appréciez le travail en équipe et savez gérer plusieurs missions en parallèle et vous êtes intéressé.e par l'industrie, l'aéronautique et la défense.
Durée (Mois):
1
26 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Chargé de Projets Européens et Financements H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Rejoignez notre équipe pour plonger au coeur de l'innovation technologique avec une expérience unique dans la recherche de financements européens. En collaborant avec les équipes Safran Electronics & Defense (SED), vous participerez activement à toutes les étapes de construction de propositions de projet. Grâce à une immersion dans le monde des programmes européens, vous deviendrez un acteur clé dans la dissémination des informations européennes au sein de SED, dynamisant notre outil de partage d'information . Vos missions principales : - Participer à la recherche de financements européens pour des projets technologiques. - Engager des actions de lobbying sur les programmes de travail via les organisations nationales et européennes. - Contribuer à toutes les étapes de construction d'une proposition jusqu'à la signature des contrats. - Être un acteur dans la communication et la dissémination des informations européennes en interne SED. - Faire vivre l'outil de partage...
Si vous avez un talent pour la communication et l'influence, et êtes en Master Management de projets, cette opportunité enrichissante vous attend. Venez découvrir comment vos compétences peuvent façonner l'avenir technologique au sein de SED et des marchés européens. Ne manquez pas cette chance de transformer vos ambitions en réalité.
Durée (Mois):
12
26 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Développement RH - Recrutement et Campus Management H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Rejoignez notre équipe dynamique et plongez au coeur de projets passionnants en tant qu'alternant(e) au sein de notre département RH ! Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à des initiatives stratégiques et innovantes, notamment : Projets RH dans le recrutement : - Participez au déploiement du projet Groupe On Boarding, en transformant l'expérience d'accueil de nos nouvelles recrues. - Explorez et mettez en place des méthodes de recrutement novatrices comme le job-dating et le recrutement sans CV pour attirer les meilleurs talents. - Développez et optimisez le recrutement des contrats CIFRE pour impulser nos projets de recherche et d'innovation. - Accompagnez nos campagnes de communication visant à enrichir notre marque employeur, en portant des valeurs fortes telles que la diversité et l'inclusion. Relations Écoles : - Suivez et stimulez les campagnes de recrutement de stages et d'apprentissages, garantissant un vivier de compétences. - Co-animez notre réseau...
Vous êtes actuellement en apprentissage pour un Master en Ressources Humaines et avez idéalement déjà enrichi votre expérience par un premier stage dans ce domaine.
Durée (Mois):
1
19 mars, 2026
STAGE, Stage
Stage - Création Vidéos & Communication H/F
SAFRAN 48.8219126,2.2983551
Accompagner la transformation digitale en lien avec l'équipe Employee Experience 4.0. Notamment : Suivre l'équipe au quotidien pour capter des moments forts et produire des contenus visuels (vidéos, photos) mettant en avant ses projets et ses membres. Réaliser des vidéos dynamiques (formats courts, interviews face caméra, micro-trottoir, tutoriels) et des photoreportages. Concevoir et mettre en oeuvre un plan éditorial pour animer les différentes communautés et canaux internes (Teams, Viva Engage) et contribuer à la rédaction des publications externes (LinkedIn). Concevoir et produire des contenus attractifs pour des événements internes à forte audience organisés par l'équipe (conférences, séminaires, journées thématiques), afin de valoriser l'impact et les réalisations de la transformation digitale. Être force de proposition pour développer des idées créatives et innovantes afin de renforcer la visibilité et l'engagement autour du Stream Employee Experience 4.0.
Excellente maîtrise des outils de montage vidéo (exemple : CapCut Pro, FinalCut Pro, ClipChamp, Adobe Premier,) Maîtrise d'outils vidéo IA (Voe3, Heygen, Nano Banana, etc.). Expérience en tournage avec smartphone : maîtrise du cadrage, de la lumière, des mouvements de caméra stabilisés et du son pour des formats courts 9:16 (Instagram) et 16:9 (LinkedIn). Compétences en photographie et retouche (Lightroom, Photoshop). Connaissance des bonnes pratiques de communication digitale. Aisance relationnelle, capacité à interviewer et interagir avec différents interlocuteurs. Autonomie, créativité, proactivité et sens de l'organisation. Langues : Français requis ; Anglais niveau B2-C1 requis ; Espagnol apprécié. Portfolio impératif (vidéos courtes dynamiques, interviews, tutoriels, photoreportages). Grande capacité d'adaptation et esprit d'équipe. Intérêt pour l'IA et les nouvelles technologies.
Durée (Mois):
6