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Conseiller Technique Expert diagnostic automobile (H/F) - Formation alternance Vous aimez comprendre, analyser et résoudre des problématiques techniques complexes ? Le métier de Conseiller Technique Expert vous place au cœur de l’atelier , là où le diagnostic de pointe , les technologies avancées et l’expertise font toute la différence. Venez vivre votre passion de l’automobile en rejoignant dans l'une de nos marques (Volkswagen, Volkswagen Véhicules Utilitaires, Škoda, SEAT, CUPRA et Audi) la formation rémunérée en alternance « Technicien Expert Automobile » de la Volkswagen Group France Academy . Vous serez formé(e) aux technologies les plus avancées du secteur et deviendrez un expert technique reconnu. LE MÉTIER : En tant que Conseiller Technique Expert , vous êtes le technicien spécialiste du diagnostic et le référent technique du service après-vente. Votre rôle est essentiel : vous garantissez la fiabilité, la sécurité et la qualité des...

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QUI SOMMES-NOUS Créée fin 2009, CVE est un producteur français d'énergies renouvelables qui développe, finance, construit et exploite des centrales photovoltaïques et des unités de méthanisation. Entreprise à mission et labellisée B Corp, notre raison d'être est portée par nos équipes : « mettre l'humain et la planète au coeur des énergies de demain ». Aujourd'hui, CVE compte près de 500 collaborateurs (dont 300 en France) répartis entre les missions commerciales, techniques (ingénierie, construction, exploitation), administratives et financières et tous engagés dans une aventure entrepreneuriale unique au service de la transition énergétique. En plaçant l'humain au coeur de son projet, CVE a forgé sa culture d'entreprise autour de 3 piliers : l'épanouissement individuel et collectif, l'engagement et l'excellence. CVE a pour ambition de bâtir, d'ici 2027, un parc d'une puissance de 2,4 GW et de devenir un acteur de référence des énergies renouvelables en circuit court au...

Description du poste Bienvenue ! Cette opportunité fait partie d’un programme d'alternance proposé par OpenClassrooms. Elle s’adresse exclusivement aux candidats souhaitant suivre une formation en alternance avec OpenClassrooms. Seules les candidatures correspondant à ce critère pourront être étudiées. Qu’est-ce qu’un programme d'alternance ? C’est un parcours qui vous permet d’apprendre via une formation dédiée tout en travaillant au sein d'un employeur et en percevant une rémunération. Une façon intelligente et rapide de lancer votre carrière. Des milliers de personnes l’ont déjà fait avec nous... à vous de jouer ! Comment postuler à ce poste ? Étape 1 : Inscrivez-vous gratuitement à la formation adaptée à ce poste. Étape 2 : Une fois votre éligibilité confirmée, postulez directement depuis votre espace étudiant. Rejoignez GROUP EMPLOYEURS QUALIFICATION INSERTION en Alternance ! 100 % en ligne. 100 % gratuit. Profil recherché Le GEIQ BTP est...

Nous recherchons pour notre site de Marseille un(e) apprenti(e) RH. Quelles seront vos missions ? Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) à votre Responsable RH de site et vous serez en charge de : - Préparer les documents d'embauche et de sortie d'un salarié - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise - Utiliser les processus, les méthodes et outils de gestion RH/ administrative - Vérifier les éléments variables de la paie et la gestion administrative du personnel - Assurer le suivi des arrêts maladies et convocations médicales - Saisir les éléments de paies (prime de mission, indemnités IJSS, retenues, ) et contrôler les bulletins de salaires Compétences requises : - Normes rédactionnelles - Traitement des courriers et mails - Maîtrise des logiciels (Pack Office, SIRH, )

Titulaire d'un Bac +3, vous souhaitez faire votre alternance dans la construction et la maitrise d'ouvrage chez un bailleur social afin de préparer un Master dans le domaine de l'immobilier ? Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes au sein de Deltalia Montpellier ! Au sein de la Direction développement et construction, plus précisément du Département maitrise d'ouvrage et construction, votre rôle consistera à accompagner la Responsable d'opérations et de l'Assistante maîtrise d'ouvrage sur les missions suivantes : - Suivi administratif, financier et technique sur le montage des opérations immobilières - Dépôt de dossiers de financement - Préparation des réunions - Assistance technique des Responsables d'opérations - Possibilité de travailler sur des missions transverses pour le service : récupération de données, analyse..

Situé au coeur d'Euroméditerranée, l'Hôpital Européen est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) et exerce, de fait une mission de service public hospitalier. Chaque jour nous travaillons à faciliter l'accès des plus démunis aux soins hospitaliers en les accompagnant dans les démarches nécessaires à la reconnaissance de leurs droits et assurons des missions de prévention et de dépistage auprès du grand public. Avec une capacité d'accueil de 610 lits, l'Hôpital Européen rassemble plus de 1300 salariés et 300 médecins libéraux. Notre établissement s'appuie sur un projet médical ambitieux hérité des prestigieux Hôpitaux Ambroise Paré et Paul Desbief, et offre une infrastructure moderne et complète. Rejoignez l'excellence médicale de l'Hôpital Européen en tant qu'alternant(e) préparateur(rice) en pharmacie H/F Rejoignez-nous pour évoluer dans un environnement professionnel stimulant où l'excellence médicale se marie au bien-être de nos équipes. L'Hôpital...

Notre ambition : accompagner et développer les compétences de nos futurs talents ! Dans le cadre de notre campagne d'alternance 2025, nous recherchons un(e) apprenti(e) Responsable Performance et Méthode H/F pour nos agences du Sud-Est. Rattaché(e) à notre agence de Marseille (13), vous reportez directement au Responsable de l'excellence opérationnelle de la région. Dans le cadre de votre formation, vous bénéficierez de l'expertise de votre tuteur afin de réaliser les missions suivantes : Animer la performance du réseau de distribution à travers le suivi des indicateurs (Tableaux de bord - Gestion et QS), de l'analyse des diagnostics de non qualité Mise en place de plans d'actions Restitution aux Chefs d'Agences de l'évolution des Plans d'actions Assurer les remontées d'informations vers les Adjoints de la Région Contribuer à la qualité et l'amélioration continue et à la satisfaction clients à travers l'harmonisation des pratiques et en participant aux différents projets...

Nous recrutons, en alternance, un Chargé de prévention des impayés H/F. Au sein du Pôle gestion préventive des impayés et sous la responsabilité du Responsable de Pôle, vous avez pour mission de conduire les actions de recouvrement amiables et judiciaires en tenant compte de la situation des locataires afin de les maintenir dans leurs droits. Vous interviendrez en appui des collaborateurs du Pôle sur les activités suivantes : · Analyse des situations d'impayés afin de mettre en place des échéanciers · Entretiens téléphoniques avec les locataires débiteurs · Accueils physiques · Suivi des dossiers CAF · Suivi des dossiers de surendettement · Mettre en ouvre les procédures du commandement de payer au concours de la force publique accordé en lien avec les Avocats et les Commissaires de justice · Effectuer les demandes d'indemnisation auprès de la Préfecture · Vérifier et saisir les factures des prestataires · Orienter vers une conseillère sociale lorsque la situation du locataire...

QUI SOMMES-NOUS Créée fin 2009, CVE est un producteur français d'énergies renouvelables qui développe, finance, construit et exploite des centrales photovoltaïques, des unités de méthanisation et des unités de production d'hydrogène. Entreprise à mission et labellisée B Corp, notre raison d'être est portée par nos équipes : « mettre l'humain et la planète au coeur des énergies de demain ». Aujourd'hui, CVE compte plus de 500 collaborateurs (dont 370 en France) répartis entre les missions commerciales, techniques (ingénierie, construction, exploitation), administratives et financières et tous engagés dans une aventure entrepreneuriale unique au service de la transition énergétique. En plaçant l'humain au coeur de son projet, CVE a forgé sa culture d'entreprise autour de 3 piliers : l'épanouissement individuel et collectif, l'engagement et l'excellence. CVE a pour ambition de bâtir, d'ici 2027, un parc d'une puissance de 2,4 GW et de devenir un acteure référence des énergies...

Au sein de la société SA D'HLM UNICIL, ESH filiale du groupe Action logement sur la Région Sud (33 000 logements) l'assistant communication en alternance H/F, sous la responsabilité de la Directrice de la communication, assiste la production de contenus digitaux et l'organisation des manifestations événementielles internes et externes. Il participe au suivi d'actions de communication courantes de la Direction. Production de contenus digitaux sous la responsabilité de la Responsable communication -Contribution à la production de contenus pour les supports digitaux internes/externes de l'entreprise (réseaux sociaux, site internet, e-letter interne, intranet, mailing) : recueil d'informations auprès des services et partenaires, rédaction articles, création d'infographies, de montages photos, de visuels, de vidéos -Programmation et suivi des publications sur réseaux sociaux dans le respect de la stratégie digitale de la société (visibilité, référencement, canaux.) -Suivi et mise à...