16 offres collaborateur trouvées dans Metz

Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Le groupe UEM offre des opportunités d’évolution à la hauteur de vos ambitions et de vos capacités. La promotion interne et la mobilité fonctionnelle font partie de notre politique RH. En effet, l’existence de différentes filiales offre des possibilités d’évolution étendues. La palette de métiers représentée dans notre entreprise est donc riche et variée. Chaque collaborateur peut ainsi évoluer tout au long de son parcours professionnel. Entreprise historiquement engagée dans la production valorisant les ressources énergétiques locales et le respect de l’environnement, UEM se caractérise par sa capacité d’innovation et la pluralité de ses activités. Acteur incontournable de l’économie locale et régionale, il est constitué...

Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Le groupe UEM offre des opportunités d’évolution à la hauteur de vos ambitions et de vos capacités. La promotion interne et la mobilité fonctionnelle font partie de notre politique RH. En effet, l’existence de différentes filiales offre des possibilités d’évolution étendues. La palette de métiers représentée dans notre entreprise est donc riche et variée. Chaque collaborateur peut ainsi évoluer tout au long de son parcours professionnel. Entreprise historiquement engagée dans la production valorisant les ressources énergétiques locales et le respect de l’environnement, UEM se caractérise par sa capacité d’innovation et la pluralité de ses activités. Acteur incontournable de l’économie locale et régionale, il est constitué...

Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Le groupe UEM offre des opportunités d’évolution à la hauteur de vos ambitions et de vos capacités. La promotion interne et la mobilité fonctionnelle font partie de notre politique RH. En effet, l’existence de différentes filiales offre des possibilités d’évolution étendues. La palette de métiers représentée dans notre entreprise est donc riche et variée. Chaque collaborateur peut ainsi évoluer tout au long de son parcours professionnel. Entreprise historiquement engagée dans la production valorisant les ressources énergétiques locales et le respect de l’environnement, UEM se caractérise par sa capacité d’innovation et la pluralité de ses activités. Acteur incontournable de l’économie locale et régionale, il est constitué...

Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Le groupe UEM offre des opportunités d’évolution à la hauteur de vos ambitions et de vos capacités. La promotion interne et la mobilité fonctionnelle font partie de notre politique RH. En effet, l’existence de différentes filiales offre des possibilités d’évolution étendues. La palette de métiers représentée dans notre entreprise est donc riche et variée. Chaque collaborateur peut ainsi évoluer tout au long de son parcours professionnel. Entreprise historiquement engagée dans la production valorisant les ressources énergétiques locales et le respect de l’environnement, UEM se caractérise par sa capacité d’innovation et la pluralité de ses activités. Acteur incontournable de l’économie locale et régionale, il est constitué...

✨Nous sommes… Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de… * Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin. * Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie. * Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en...

Qui sommes-nous ? Filiale du groupe DEMATHIEU BARD, la Société de MatérielDEMATHIEU BARD intervient en qualité de fournisseur (CA : 30M€ - 100 personnes)avec pour mission centrale d'être facilitateur de la mise en œuvre de chantiersd'envergure. Elle est composée de son siège basé à Woippy (57) et de 4technocentres basés à Genay (69), Hauconcourt (57), Nantes (44) et La Fère(02). Partenaire fiable et pérenne, elle accompagne ses clients dans l'ensemblede leurs problématiques en apportant un savoir-faire reconnu dans le choix, lapréparation, et le suivi de tous les matériels nécessaires aux travaux.Par-delà la gestion d'un parc matériel conséquent, elle est également composéede deux ateliers de fabrication spécialisés, entre autres, dans la réalisationd'outils coffrant (bois ou métalliques). Elle gère également le parc automobiledes collaborateurs du groupe. Votre environnement de travail : Reconnus pour être des experts de terrain et pour leur sensde l'entrepreneuriat, les...

Rédaction et diffusion des offres d’emploi Sourcing et présélection des candidatures Organisation des entretiens Suivi administratif des recrutements Participation à l’intégration des collaborateurs Gestion des dossiers du personnel Participation aux actions RH et formation Suivi des tableaux de bord RH Excellent relationnel Sens de l’écoute Organisation et rigueur Discrétion et confidentialité Bonne communication écrite et orale Maîtrise des outils bureautiques INFOS PRATIQUES SUR L'OFFRE Alternance en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation Rythme selon calendrier de formation Poste à pourvoir dès que possible Fourchette de rémunération selon grille légale en vigueur, entre 800€ et 1  500€/mois Offre en collaboration avec l'IFPASS

Qui sommes-nous ? Le Groupe Heintz Immobilier et Hôtellerie est un acteur en développement, présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie et de la promotion immobilière. Porté par une vision humaine et une dynamique de croissance, le groupe structure aujourd'hui sa fonction communication pour accompagner ses projets et valoriser ses établissements. Vous intégrerez une équipe en construction, aux côtés de la Responsable Communication Groupe, Sandrine, disposant d'une solide expérience et engagée dans la montée en compétence de ses collaborateurs. Vos missions En lien direct avec la Responsable Communication Groupe, vous participez activement au déploiement opérationnel de la stratégie de communication. Vos missions principales : Digital & contenus - Participation à la mise en oeuvre du calendrier éditorial - Création de contenus (visuels, rédactionnels, photos, vidéos) - Publication et gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) - Mise à jour...

Vous avez envie de - Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin. - Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie. - Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising. - Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs. Vous êtes En formation d'un diplôme Bac +3 en commerce / gestion / management. Vous serez accompagné.e par un manager de rayons et un directeur magasins au cours de votre formation. Le poste de Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) en Alternance F/H...

Rejoignez le Crédit Agricole de Lorraine, acteur bancaire incontournable sur le territoire Lorrain et prenez part au développement du Centre Affaires Lorraine Nord. En tant que Chargé(e) d'Affaires Immobilier en alternance, vous assurez le développement, la gestion et le suivi des Professionnels de l'Immobilier (Promoteurs, Lotisseurs, Marchands de biens, Grands Investisseurs) en maîtrisant les risques et contribuez au développement de la collecte de la Caisse Régionale A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le diagnostic des besoins et des risques de la clientèle Entreprises dans le cadre des orientations du projet d'entreprise - Constituer des dossiers immobiliers - Participer au Plan de Relation Clients Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 en finance ou en immobilier et désirez évoluer dans une entreprise où la satisfaction client est la priorité. Votre capacité d'analyse et de synthèse, vos qualités relationnelles, d'écoute et...

Au sein de notre pôle Végétal, nous recherchons notre futur(e) Chef de secteur (H/F), dans le cadre d'un contrat d'apprentissage/contrat de professionnalisation. Vous serez l'ambassadeur(drice) de notre entreprise et de ses valeurs au travers de nos marques Sojasun, Vrai, Petit Billy et les Veilleurs ! Sous la responsabilité du Chef des Ventes Régional, Pierre, vous couvrez et fidélisez un portefeuille de plusieurs points de vente (70 magasins), hypers et supers, sur les départements 57 / 54 / Luxembourg. Voici un petit aperçu de votre quotidien : - Créer et démarrer un lien commercial avec nos futurs clients - Développer les Détentions Numériques (DN) - Rendre plus attractif et compétitif nos produits sur le linéaire - Vendre des opérations spécifiques aux supermarchés et hypermarchés - Effectuer du merchandising au sein des supermarchés et hypermarchés du secteur En fonction de votre aisance sur le poste et de vos ambitions, les missions pourront être enrichies. Comme une...

Moselle (57)

Moselle (57)

Moselle (57)

Rattaché au directeur adjoint de restaurant, vous mettrez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Vous animerez votre équipe de serveurs pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients. Vos missions: Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la conformité des extérieurs sur le parcours client. Réceptionner les livraisons, les contrôler et les ranger, veiller à l'application des normes Accueil ou rang, accueillir la clientèle. Superviser le bon déroulement du service dans sa globalité. Assurer les encaissements et s'informer de la satisfaction du client. Assurer la fermeture du restaurant. Recruter les serveurs Etre responsable de la bonne intégration de son personnel ainsi que des stagiaires. Effectuer les autodiagnostics, développer les compétences de ses collaborateurs. Contribuer à l'identification des...

Alternance Assistant manager/ responsable de salle - Metz (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaîne de restauration française, une ou un Assistant Manager Responsable de salle en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilOuverture relationnelle, communication aisée, sens de l’accueil Enthousiasme, envie et professionnalisme Leadership Sens des responsabilités Respect des procédures goût pour le secteur de la restauration Passion du client et du serviceMissions Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en...