Maître offres dans Metz

Randstad professional recrute pour Randstad professional

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Randstad professional recrute pour Randstad professional 49.1072683,6.180737799999999

Celui de suivre un parcours d'intégration sur mesure avec un accompagnement managérial fort, vous ne serez jamais seul pour relever les défis. Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit une rétribution de la performance avec des primes) Devenir un expert des métiers du recrutement en étant formé auprès des pros ça vous tente? Alors découvrez votre future mission et votre école. Être consultant(e) alternant(e) chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) Avec votre casquette commerciale : Vous prenez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects et clients, Vous accompagnez...

LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac +3/Bac +4 obtenu. Votre parcours est orienté commerce ou économie et gestion (bachelor, licence,...) ou spécialisé dans les domaines du commerce ou du marketing ou des ressources humaines. Coté compétences , si vous avez une première expérience dans la vente ou un cabinet de recrutement : c'est un bon début. Le permis de conduire et un véhicule personnel pourront être indispensables en fonction de la localisation de votre future agence. Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous c'est votre amour des défis (et des chiffres), votre exigence, votre détermination, votre envie d'apprendre et votre sens du contact. Car c'est ce qui nous anime...

Durée (Mois):

06 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Consultant Alternant H/F

Randstad professional recrute pour Randstad professional 49.1072683,6.1807377999999993

LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac +3/Bac +4 obtenu. Votre parcours est orienté commerce ou économie et gestion (bachelor, licence,) ou spécialisé dans les domaines du commerce ou du marketing ou des ressources humaines. Coté compétences , si vous avez une première expérience dans la vente ou un cabinet de recrutement : c'est un bon début. Le permis de conduire et un véhicule personnel pourront être indispensables en fonction de la localisation de votre future agence. Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous c'est votre amour des défis (et des chiffres), votre exigence, votre détermination, votre envie d'apprendre et votre sens du contact. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ;-)

Durée (Mois):

25 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance Chargé de Communication H/F

Groupe Viso 49.1075344,6.165619299999999

Intégré(e) au sein du service Ressources Humaines et rattaché(e) à la Responsable Communication, vous participerez à la mise en oeuvre des actions de communication interne et externe de l'entreprise. À ce titre, vous contribuerez à valoriser l'image de l'entreprise, à promouvoir ses métiers et ses réalisations, et à renforcer l'engagement des collaborateurs à travers la création de contenus variés et l'organisation d'événements et d'actions de communication. Vos missions : - Contribution à la refonte de l'intranet et de la page internet ; - Développement de pages sur le site internet, mise en ligne des actualités ; - Contribution à la rédaction d'articles de communication interne : newsletter, journal interne ; - Créations graphiques diverses selon les actualités de l'entreprise ; - Création de contenu pour les réseaux sociaux (prises de vue, rédaction de posts, ...) ; - Création ou mise à jour de brochures commerciales.

Nous recherchons une personne préparant un Bac +3 ou Master en Communication pour une alternance Vous maitrisez les outils de conception graphique de la Suite Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop,...). Vous intégrerez un Bachelor Responsable Communication ou un Mastère Manager de la stratégie communication et marketing au sein de notre école de Saint-Julien-Les-Metz. Si l'on vous décrit comme une personne volontaire, créative et force de proposition, alors ce poste est fait pour vous ! Curieux(se), impliqué(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez prendre des initiatives et contribuer à des projets variés. Rejoignez-nous pour mettre votre énergie et vos idées au service de la communication.

Durée (Mois):

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage Conseiller de Vente H/F

CLEOR 49.1051818,6.1826127

Qui sommes-nous ? Chez CLEOR, on ne fait pas que vendre des bijoux, on fait briller les talents ! Avec plus de 160 boutiques en France, on mixe style, qualité et bonne humeur pour offrir à nos clients des pépites à porter au quotidien. Si tu es passionné(e) par la mode, les tendances et que tu as envie de te faire une place dans le monde scintillant de la bijouterie, ce stage est fait pour toi ! Ta mission, si tu l'acceptes En tant que stagiaire conseiller(ère) de vente, tu seras le premier contact de nos clients. Ton rôle sera de les accueillir, les conseiller et les accompagner pour trouver le bijou parfait qui fera toute la différence. Tu participeras aussi à la vie de la boutique, à la gestion des stocks et à la mise en valeur des collections. Missions principales - Accueillir chaleureusement les clients et comprendre leurs envies - Conseiller avec passion et professionnalisme nos collections de bijoux et montres - Participer à la mise en rayon et à la gestion des stocks...

La vente vous passionne, vous aimez être au contact de la clientèle et leur satisfaction constitue un véritable moteur pour vous Doté(e) d'une excellente présentation, vous possédez un attrait pour l'univers de la bijouterie/joaillerie Vous avez le goût du challenge et aimez travailler en équipe Votre curiosité et votre envie d'apprendre vous permettront de vous épanouir au sein d'une entreprise qui saura mettre en valeur votre investissement N'attendez plus, éblouissez-nous par votre personnalité et venez partager nos valeurs !

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Chargé de Recrutement H/F

LIP recrute pour LIP 49.104825074429996,6.196233786545228

Le service recrutement de LIP, spécialiste de l'intérim et du recrutement, recrute les futurs collaborateurs pour les agences LIP et le siège social. Rejoignez l'une de nos 190 agences en France ou à l'étranger, ou nos services support à Lyon. Vous souhaitez réussir votre carrière dans une entreprise ambitieuse et en croissance ? Postulez dès maintenant ! LIP Industrie Technique & Nucléaire poursuit sa progression et recrute, un Chargé de Recrutement H/F en alternance de 12 mois, pour son agence de Metz, experte du secteur de l'industrie. Rattaché(e) à la Directrice d'agence d'agence et accompagné(e) par l'équipe, vous interviendrez sur l'intégralité du processus de recrutement. Vos missions sont donc les suivantes : -Publier les annonces sur les différents jobboards et piloter le suivi des diffusions d'annonce -Réaliser le sourcing et les approches directes sur les jobboards et réseaux sociaux -Sélectionner et qualifier les candidats les plus...

De formation supérieure en Ressources Humaines ou Commerce, vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance dans l'objectif de mettre en application vos compétences et d'acquérir de nouvelles connaissances. Vous souhaitez découvrir différents postes, comprendre les enjeux de chaque client et trouver le profil qui saura correspondre aux besoins ? Ce poste est pour vous ! Doté(e) d'un excellent contact client et d'une grande capacité d'analyse et de synthèse, vous faites également preuve de dynamisme et vous manifestez d'une certaine aptitude à savoir écouter les autres. Vous vous distinguez par votre flexibilité et appréciez collaborer avec des équipes dynamiques. Envie de rejoindre une équipe passionnée à taille humaine avec de belles valeurs ? Postulez dès maintenant, nous nous chargeons de la suite ! Notre process de recrutement est simple et rapide : - Échange téléphonique avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel...

Durée (Mois):

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage Conseiller de Vente H/F

CLEOR 49.1051818,6.1826127

Durée (Mois):

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage - Charge de Recrutement H/F

CONNECTT 49.104825074429996,6.196233786545228

Tu travailleras en binôme avec Florian, notre commercial, afin de découvrir toutes les facettes du recrutement : - Rédaction et diffusion des annonces. - Sourcing et chasse de candidats. - Entretiens téléphoniques et physiques. - Présentation des candidats aux clients. - Suivi des intérimaires et participation au développement de l'agence.

Tu es en BTS, Bachelor ou Master avec une spécialisation en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent ? Tu recherches un stage de 2 mois minimum au sein d'une agence dynamique où tu pourras apprendre le métier du recrutement sur le terrain ? Ce que nous recherchons : - Tu suis actuellement une formation de niveau BTS, Bachelor ou Master. - Une première expérience dans le recrutement serait un plus (intérim, cabinet de recrutement, alternance, stage ou autre). - Tu es à la recherche d'un stage de 2 mois minimum. - Tu apprécies les journées qui ne se ressemblent pas et les environnements dynamiques. - Tu es souriant(e), motivé(e), organisé(e) et tu aimes le travail en équipe. Le tout dans une agence où la bonne humeur, l'entraide et la convivialité font partie du quotidien ! Horaires Du lundi au vendredi : - Lundi au jeudi : 9h15 - 12h30 / 14h00 - 18h00 - Vendredi : 9h15 - 12h30 / 14h00 - 16h45 Tu as envie d'apprendre, de...

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Technicien de Maintenance CVC - Sarreguemines 57 H/F

SPIE Facilities 49.104825074429996,6.196233786545228

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n'est pas pour jouer aux jeux vidéo. C'est pour contrôler l'efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l'innovation sont au coeur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un site posté. Chez SPIE Facilities, un(e) technicien(ne) de maintenance CVC en alternance devra pouvoir, à l'issue de sa formation : -Assurer la maintenance d'installations en froid, climatisation et ventilation (groupes froids, centrales de traitement d'air, pompes à chaleurs, ...) et en chauffage (Chaudières avec alimentation fioul, gaz ou bois), -Identifier l'origine des pannes et effectuer les interventions nécessaires, -Développer de bonnes...

Notre proposition d'alternance est idéale pour toi si : - Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire, - Tu as envie de diversité dans ton métier, - Tu as la fibre audacieuse, - Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur nos sites clients, - Tu souhaites préparer un Bac +2, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Durée (Mois):

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage Conseiller de Vente H/F

CLEOR 49.1051818,6.1826127

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chargée de Recrutement 57 H/F

CONNECTT 49.104825074429996,6.196233786545228

Accompagnée et formée par notre équipe, vous participerez activement à l'ensemble du processus de recrutement : - Accueil physique et téléphonique. - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports. - Sourcer les candidats via les jobboards, les réseaux sociaux et notre base de données. - Réaliser des préqualifications téléphoniques et participer aux entretiens de recrutement. - Évaluer les candidatures et proposer les profils adaptés aux besoins des clients. - Constituer et suivre les dossiers administratifs des intérimaires. - Participer à la fidélisation de notre vivier de candidats. - Contribuer aux actions de recrutement (forums, salons, partenariats avec les écoles et organismes d'emploi). - Découvrir et appliquer la réglementation liée au travail temporaire ainsi que nos procédures internes.

Ce que nous proposons - Contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation). - Poste basé à Metz. - Temps de travail selon le rythme de votre alternance, idéalement 4 jours entreprise / 1 jour école. - Horaires de l'agence : - Lundi au jeudi : 9h15-12h30 / 14h00-18h00 - Vendredi : 9h15-12h30 / 14h00-16h45 - Formation complète à nos outils et à nos méthodes de recrutement. - Mutuelle d'entreprise. - Prise en charge des transports à hauteur de 50 %. - Tickets restaurant selon les conditions de l'entreprise. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre agence, c'est intégrer une équipe à taille humaine, bienveillante et dynamique, où vous pourrez apprendre un métier passionnant au coeur des ressources humaines. Vous souhaitez développer vos compétences en recrutement, relever de nouveaux défis et participer à la réussite de nos clients comme au parcours professionnel de nos intérimaires ? Envoyez-nous votre candidature et venez construire votre avenir avec nous !...

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé d'Ordonnancement -Metz 57 H/F

SPIE Facilities 49.104825074429996,6.196233786545228

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n'est pas pour jouer aux jeux vidéo. C'est pour contrôler l'efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l'innovation sont au coeur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et participeras à l'organisation et à l'optimisation des interventions de maintenance. Tu seras basé (e) à l'agence de Ars Laquenexy (57). Parce qu'on dit de toi que tu sais identifier et prioriser les impératifs, tu seras en mesure à l'issue de ta formation de : -Assurer l'organisation et la planification des opérations de maintenance préventive, corrective et des travaux -Prendre en compte les demandes de dépannage des clients et programmer les interventions dans le respect...

Notre proposition d'alternance est idéale pour toi situ es reconnu pour: - Ton sens de l'organisation et ta rigueur - Ta capacité à gérer plusieurs priorités simultanément - Ton aisance relationnelle et ton esprit d'équipe - Ta réactivité et ton sens du service client Tu souhaites préparer un Bac +2 ou un Bac +3 en lien avec l'organisation, la planification, type BTS GPME ou BUT GEA. Et tu maîtrise des outils informatiques; la connaissance d'un outil de GMAO serait un plus. Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Durée (Mois):

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage - Contrôleur Comptable et Financier H/F

Crédit Agricole Lorraine 49.104825074429996,6.196233786545228

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Stagiaire au sein de notre service Direction Finance et Développement des Filières pour une durée de 6 mois de Janvier 2027 à Juin 2027. Le service du Contrôle Comptable et Financier assure la tenue des contrôles de niveau 2.1 sur un périmètre étendu. Cette position centrale implique des échanges réguliers avec de nombreux services : gestion financière, comptabilité, fiscalité, pilotage des risques, conformité et contrôle permanent. Le service siège au Comité Financier et intervient directement auprès de la Direction Générale, lui apportant une vision consolidée et des analyses stratégiques sur les enjeux comptables et financiers de la Caisse Régionale. Il anime également la comptabilité décentralisée au sein de la Caisse Régionale, garantissant ainsi une collaboration transverse avec l'ensemble des métiers, tant les fonctions supports que commerciales. Descriptif des missions : Dans le cadre de ce stage, vous interviendrez sur...

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant - Assistant Recouvrement H/F

GROUPE SOS 49.1141066,6.1822409

L'Association Groupe SOS Seniors recherche pour son siège situé à METZ (57) un ALTERNANT - ASSISTANT RECOUVREMENT H/F. Au sein du pôle recouvrement du siège de Groupe SOS Seniors, vous serez amené(e) à participer activement au suivi administratif des dossiers de recouvrement et à accompagner les établissements dans le suivi des situations d'impayés. Votre mission principale consistera à assurer le suivi des dossiers de recouvrement, à mettre à jour les différents outils de suivi et à participer à l'analyse des situations d'impayés et à l'avancement des procédures engagées. En complément, vous participerez notamment à : 1. Suivi administratif des dossiers de recouvrement : - Suivi et mise à jour des dossiers d'impayés. - Mise à jour des tableaux de suivi et des différents outils de reporting. Suivi des échéances et des procédures en cours. - Préparation des dossiers et collecte des documents nécessaires à l'engagement de procédures judiciaires. - Organisation et suivi des...

Poste basé au siège de Groupe SOS Seniors - Metz (57). Contrat : Alternance à pourvoir dès que possible. Niveau requis : Bac +2 à Bac +3 en gestion administrative, gestion des organisations, support à l'action managériale ou gestion de la PME. Une appétence pour les sujets financiers et le recouvrement est appréciée. Une connaissance des bases de la comptabilité constitue un atout, sans être le coeur du poste. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) et appréciez le suivi de dossiers et de procédures. Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles et êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel et les outils de reporting. Votre autonomie, votre capacité à travailler avec différents interlocuteurs et votre sens du relationnel seront de véritables atouts pour réussir votre alternance. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des...

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Charge de Communication Alternance H/F

Concentrix Grand EST 49.104825074429996,6.196233786545228

Vos missions : Dans le cadre de votre alternance, vous participerez à la mise en oeuvre des actions de communication interne et externe de l'entreprise. A ce titre vous serez amené à : - Rédiger des contenus pour les supports de communication interne - Participer à l'animation du site - Contribuer à l'organisation d'évènements internes et externes - Participer à la création de support de communication - Veiller au respect de la chartre graphique de l'entreprise

Votre profil : Vous préparez une formation en communication marketing ou équivalent de niveau Bac +3 à Bac +5 Vous êtes : - Créatif(ve), proactif(ve) et force de proposition - Organisé(e) et rigoureux(se). - À l'aise avec le travail en équipe. - À l'aise à l'écrit et doté(e) d'une excellente orthographe. - Très à l'aise avec les outils informatiques Date de démarrage: septembre 2026

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Formation Employé Commercial - Commerce & Vente H/F

Mon Campus Alternance 49.104825074429996,6.196233786545228

Au programme de votre formation, vous apprendrez à : Mettre en rayon et valoriser les produits Accueillir, informer et conseiller les clients Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements Contribuer à l'attractivité de l'espace de vente Utiliser les outils numériques au service de l'activité commerciale INFORMATIONS CLÉS Durée : 12 mois Rentrées : Juillet, Octobre, Janvier et Avril Contrat : Apprentissage 100 % en e-learning (à distance) Titre professionnel Employé commercial - RNCP 37099 (niveau 3 - CAP) 100 % pris en charge en alternance

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant - Developpeur Web Fullstack H/F

Chaussea 49.104825074429996,6.196233786545228

Tu es passionné(e) par le développement web et tu as envie d'évoluer au sein d'une équipe dynamique, bienveillante et pleine de projets ? Rejoins-nous pour vivre une expérience enrichissante au coeur de projets variés et du quotidien d'une équipe tech dynamique ! Découvre tes futures missions juste ici : - Tu analyses les besoins des utilisateurs afin de proposer des solutions adaptées - Tu rédiges les spécifications techniques des projets - Tu développes et codes des applications en utilisant les langages de programmation appropriés - Tu assures la maintenance et l'amélioration des applications existantes - Tu documentes le code et les différents process mis en place - Tu apportes un support technique aux utilisateurs en cas de besoin - Tu effectues une veille technologique afin de suivre les évolutions et les bonnes pratiques du secteur

Qui es-tu ? Tu es en recherche d'une alternance (Master) en développement informatique pour la rentrée 2026. L'esprit d'équipe, la force de proposition, l'esprit d'analyse et de synthèse sont tes supers pouvoirs. Tu connais des technologies Web du type : Vue.js, Node.js, POO, SQL, GIT, API REST... Le petit +, tu connais Flutter (développement web mobile) L'engagement CHAUSSEA : - Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d'intégration sur mesure - Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Ref: 8wvzi9yi36

Durée (Mois):

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chargé de Recouvrement H/F

RYDGE Conseil 49.104825074429996,6.196233786545228

- Relances clients par mails et courriers, appels téléphoniques - Relancer les clients en situation de défaut de paiement (appels entrants et sortants) - Négocier les délais et solutions de paiement tout en préservant la relation client - Suivre les encours et mettre à jour les dossiers clients - Relations quotidiennes avec les cabinets de la région, le service comptabilité, et les clients - Gestion des recouvrements dans l'ensemble : recouvrement amiable, - Précontentieux, contentieux et procédures collectives dans le respect des règles internes

- Formation en comptabilité, gestion ou recouvrement - Compétences : aisance relationnelle, sens de la négociation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps, bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage Conseiller de Vente H/F

CLEOR 49.1051818,6.1826127

Durée (Mois):

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage Conseiller de Vente H/F

CLEOR 49.1051818,6.1826127

Durée (Mois):

16 sept., 2026

CDI

Infirmier santé au Travail (57) F/H

La Poste Groupe Metz, France

Moselle (57)

EXPÉRIENCE ET FORMATION Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier inscrit à l’ordre des infirmiers et enregistré à l’ARS Titulaire d’une formation répondant aux exigences réglementaires pour l’exercice d’IDEST ou prêt à s’engager pour l’obtention d’un DIUST ou d’une licence en santé travail Expérience antérieure dans un service de santé au travail Bonne maîtrise des outils bureautiques et utilisation du SI métier (la connaissance de KENORA est un plus) COMPETENCES Rigueur Posture professionnelle de discrétion et de retenue, respect du secret médical et professionnel Capacité à adapter ses méthodes de travail en lien avec les protocoles de délégations Capacité à la gestion des relations humaines et des conflits Expression écrite et orale de qualité

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