METRO France
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Sous la responsabilité du Responsable RH et de la Chargée de développement RH du bassin, vous mettrez en application la stratégie RH dans les points de vente Nice, Cannes et Fréjus. En véritable Business Partner, vos principales missions seront :
- Recrutement & Attractivité : Vous prendrez en charge les besoins en recrutement des collaborateurs des points de vente. Vous proposerez des stratégies de recrutement adaptées aux spécificités locales, en diversifiant les moyens de communication. Vous contribuerez à l'attractivité de l'entreprise par des communications externes sur les réseaux sociaux type LinkedIn.
- Expérience collaborateurs : Vous serez garant de la mise en oeuvre de la politique d'intégration
- Communication interne : Vous pilotez la communication interne organiser des évènements sociaux en partenariat avec les CODIR ainsi que sur des évènement QVCT.
- Mobilité et talents : Vous serez garant de la mise en oeuvre de la politique mobilité et talents en...
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Nous allons aimer chez vous :
- Votre aisance relationnelle et votre sens de la communication, votre sens du service, votre agilité et votre rigueur.
- Votre maitrise du Pack office et votre appétence dans le domaine digital
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