ID LOGISTICS
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Si vous aimez la variété des missions et le travail en équipe, venez cultiver vos IDées à notre siège social basé à Orgon (13) !
Nous avons pour vous une mission de Chargé(e) de Développement RH, pour laquelle l'agilité et la polyvalence sont les maitres mots.
Vous devrez mener plusieurs projets de front (Build) tout en assurant la gestion courant du service (Run)
Vous serez accompagné(e) par la responsable du service recrutement sur les domaines suivants :
ALTERNANCE
· Récolter les offres d'alternance, rédiger les annonces
· Diffuser les offres d'alternance (page carrière, job boards et organismes de formation) et en assurer le suivi
· Participer à la sélection des candidats
· Constituer les dossiers administratifs liés au recrutement de stagiaires et alternants
PROJETS RH
· Participer à l'organisation d'évènements et manifestations : forums emploi, journée d'intégration des alternants, SEEPH
· Participer aux différents projets du service développement RH : parcours métiers,...
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Plus qu'un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique.
De notre côté, vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante.
Nos collaborateurs vous le diront : "Chez ID Logistics, on se sent autonome, écouté, soutenu et on progresse. On fait partie d'une équipe et on est réellement impliqué dans un projet d'entreprise ambitieux".
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 an administratif/ RH ou Bachelor généraliste école de commerce ?
Vous avez des appétences sur les sujets RH ?
Vous avez une 1ère expérience en gestion de projets ? (C'est fortement souhaité)
Vous avez un bon niveau de communication orale et rédactionnelle ? (C'est un prérequis)
Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité et d'enthousiasme ? (C'est nécessaire)
Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse ? (C'est indispensable)
Vous appréciez la polyvalence et êtes agile car vous savez mener de front plusieurs...
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| Durée (Mois): |
24
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