Pellenc ST
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Intégré(e) à notre Service Employee Experience au sein de notre siège social vous serez amené(e) à jouer un rôle dans les missions suivantes :
Support administration du personnel : · Participer à la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours
· Contribuer à la réalisation des formalités administratives légales liées à la vie du contrat de travail des collaborateurs jusqu'à leur départ (DUERP ; visites médicales ; accident du travail ; avenant ; mutuelle)
· Participer à la mise à jour des données du personnel de nos outils RH (SIRH ; gestion des temps)
Support à la gestion de la paie France et international : · Participer à la collecte et à la vérification des éléments de variables de la paie
· Contribuer à la transmission des informations aux cabinets de paie
· Vérifier et contrôler les éléments de paie reçus
Participer aux projets RH transverses et aux projets d'amélioration continue
· Participer à l'amélioration continue des outils RH
· Contribuer à la...
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Formation type master en gestion des ressources humaines ou droit social.
Vous êtes force de proposition, rigoureux et organisé. Vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler en équipe et doté d'un bon relationnel. Vous êtes proactif et avez le sens de la confidentialité.
Compétences souhaitées :
· Bon niveau d'anglais oral et écrit
· Maitrise du pack office (principalement excel et powerpoint)
Ce que nous vous offrons :
· Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise innovante, engagée et en pleine transformation
· La possibilité de participer à des projets à forts enjeux, dans un environnement dynamique et collaboratif.
· Une forte autonomie et des responsabilités croissantes tout au long de votre alternance
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