Franfinance
48.8916434,2.2296342
Vos missions au quotidien Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous interviendrez sous la supervision du Responsable des Études RH et de la Responsable Recrutement. Vous contribuerez au pilotage des données RH, au reporting, ainsi qu'à la gestion administrative et au recrutement. Concrètement, vous serez amené à : Reporting et Analyses RH · Produire le reporting RH mensuel destiné aux HRBP et à la DRH (turnover, absentéisme, recrutement, etc.). · Participer à la campagne EAS : · Élaborer la Photo EAS ; · Analyser les effets mécaniques sur la variable ; · Concevoir les arbres EAS et les indicateurs de suivi. · Réaliser les bases d'effectifs mensuelles et l'ensemble des productions récurrentes (notes de frais, abondement épargne salariale, etc.) à destination des services RH et autres services internes. · Produire et analyser les données issues du SIRH, en veillant au respect des règles RGPD. .Gestion administrative du personnel · Véhicules de fonction · Coordonner avec...
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Et si c'était vous ? De formation Bac +4/5 dans les domaines de Ressources Humaines ou du contrôle de gestion sociale/contrôle de gestion. Dynamique, proactif, disposant de bonnes compétences rédactionnelles et d'un excellent relationnel, vous êtes le candidat(e) idéal pour nous rejoindre ! Et si c'était vous ? De formation Bac +4/5 dans les domaines de Ressources Humaines ou du contrôle de gestion sociale/contrôle de gestion. Dynamique, proactif, disposant de bonnes compétences rédactionnelles et d'un excellent relationnel, vous êtes le candidat(e) idéal pour nous rejoindre !
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